Fiche DESS STRATAM.pub

M aster Pr ofessi onnel
Stratégie d’aménagement des villes petites et
moyennes et de leurs territoires (STRATAM)
Enquête réalisée en
Juin 2006
Situation en Juin 2006 :
Emploi
L’enquête a concerné 5 promotions d’étudiants : de 2000-2001 à 2004-2005.
Sur les 113 diplômés contactés, 78 ont retourné le questionnaire,
soit un taux de réponse de 69%.
Poursuite ou reprise d’études
Présentation du diplôme :
•
•
•
12,8% (soit 10 répondants)
3,9% (soit 3 répondants)
L’emploi :
Le Master Professionnel STRATAM a pour objectif de répondre aux besoins de développement local exprimés par les responsables des collectivités territoriales liées aux petits
organisme urbains.
Plus précisément, cette spécialité professionnelle, cohabilitée avec l’Ecole d’Architecture
de Clermont-Ferrand, forme les étudiants à des emplois d’agent de développement, de
chargé de mission, de chargé d’études, de chargé de projet et de chef de projet au sein
des collectivités territoriales, des agences de développement, des OPAC, des Sociétés
d’Economie Mixte, des agences d’urbanisme et des Administrations Publiques. Son programme d’enseignement inclut un projet collectif d’une centaine d’heures et un stage professionnel d’une durée minimum de 20 semaines.
Profil des répondants :
•
83,3% (soit 65 répondants)
Sans emploi et en recherche d’emploi
Moyen d’obtention de l’emploi
Nature du contrat de travail
Contrat à durée indéterminée (CDI)
Contractuel de la Fonction Publique
Fonctionnaire
Contrat à durée déterminée (CDD)
Profession libérale/travailleur indépendant
Contrat Nouvelles Embauches (CNE)
Autre (gérant)
56,4% de femmes (soit 44 personnes) ont répondu au questionnaire pour 43,6% d’hommes (soit 34 personnes).
(plusieurs réponses possibles)
Effectifs
%
21
17
13
10
2
1
1
32,3%
26,2%
20%
15,4%
3,1%
1,5%
1,5%
Suite de stage
APEC/ANPE
Relations personnelles
Candidature spontanée
Concours
Annonces (presse)
Internet
Suite mission intérim
Autre
Lieu de travail
91% des répondants (soit 71 personnes) ont suivi le Master Professionnel en formation
initiale et 9% (soit 7 personnes) en formation continue.
%
28
15
9
8
4
4
2
1
5
41,8%
22,4%
13,4%
11,9%
6%
6%
3%
1,5%
7,5%
Le stage en entreprise a-t-il contribué
à votre insertion professionnelle ?
19% (12)
Ville d'o rigine
Effectifs
10,9%
(7)
Département
d'o rigine
Cursus avant et après le Master Professionnel STRATAM :
Diplôme le plus élevé avant l’entrée en Master Professionnel STRATAM
Effectifs
Maîtrise/Master 1
Ecole d’Architecture
Maîtrise IUP
Ecole d’Ingénieur
Autre DESS/Master Pro.
DEA/Master Recherche
Autre (MST, DU…)
•
•
43
12
8
4
2
2
6
Régio n d'o rigine
12,7% (8)
Départements
limitro phes
12,7% (8)
55,8%
15,6%
10,4%
5,2%
2,6%
2,6%
7,8%
Après l’obtention du Master Professionnel, et en accord avec la logique professionnalisante
du diplôme, 60,5% des étudiants arrêtent leurs études. Les autres se dirigent vers les emplois
de la Fonction Publique Territoriale et passent donc des concours administratifs ou bien réintègrent leur formation initiale d’architecte pour valider définitivement leur diplôme.
A illeurs en
France
7,8%
(5)
53,1%
(34)
%
L’admission en Master Professionnel STRATAM se fait généralement avec une Maîtrise de
Géographie souvent assortie de la mention Aménagement. Le diplôme étant par ailleurs cohabilité avec l’Ecole d’Architecture de Clermont-Ferrand, certains étudiants présentant ce profil
viennent compléter leur cursus initial en l’élargissant aux problématiques de l’aménagement
du territoire.
28,6% (18)
28,1%
(18)
27% (17)
P as du to ut
P lutô t o ui
0%
10%
20%
30%
P lutô t no n
To ut à fait
40%
Salaire et Statut
•
•
Salaire net mensuel moyen
1582 €
35,6% des répondants bénéficient du statut cadre.
Durée d’accès au premier emploi
•
Durée moyenne d’accès au premier emploi 2,7 mois
U.F.R. Lettres, Langues et Sciences Humaines - Département de Géographie - 29 bd Gergovia - 63 037 Clermont-Ferrand Cédex 1- Tél : 04-73-34-65-90 - E-mail : [email protected]
Quelques exemples d’emplois occupés
Intitulé de l’emploi
Missions principales
Chargée de gestion
Contrat de Ville Habitat
Suivi du dispositif Contrat de Ville (appel à projets, subventions, Comité de Pilotage). Suivi du programme local de l’habitat (en cours d’élaboration). Suivi du
développement social urbain (subventions de fonctionnement).
Chargé d’études en
aménagement
Mon poste de chargé d’études en aménagement consiste à recouper des informations qualitatives et quantitatives sur le territoire afin de définir des enjeux puis
des axes de travail pour la commission aménagement. Sous l’autorité du responsable du Pôle Développement - Missions : réalisation ou conduite d’études préalables thématiques ou de territoire; conseil technique dans le cadre de projet d’aménagement et de documents d’urbanisme; portage et instruction de projets
d’aménagement; renseignement du SIG, veille sectorielle territoriale – Activités : réalisation de diagnostics, d’analyse des évolutions du territoire; réalisation
d’études préopérationnelles et opérationnelles; collecter des informations pour le SIG; concevoir et mettre en place les indicateurs de suivi et de bases de données partagées, des dispositifs d’évaluation; production de données techniques et rédaction d’un rapport d’aide à la décision en matière d’urbanisme et d’aménagement.
Chef de projet développement
économique
Création, gestion et commercialisation des zones d’activités communautaires. Création et gestion de bâtiments industriels. Mise en place d’un observatoire
économique (gestion des locaux vacants, création d’un club d’entreprises communautaires). Accompagnement des porteurs de projets (industriel, commerçant,
artisan ou prestataire de service). Animation des commissions de développement économique. Gestion de la compétence tourisme (guide de randonnées, maison de pays…). Mise en place du projet de territoire.
Animatrice développement local
Elaboration de la charte de développement et du contrat de pays; mise en œuvre du contrat de pays; animation d’un réseau de partenaires; management territorial, management de collectivité, management public; conduite de projets; conseil et assistance technique aux porteurs de projets; ingénierie territoriale.
Responsable service urbanisme
Mise en place des PLU et carte communale sur des communes situées dans divers départements français. Montage de ces dossiers de l’appel d’offre à l’approbation (procédure 1 à 2 ans). Gestion de l’équipe du service et des tâches liées aux dossiers : mise en place de diagnostic, cartographie / SIG, animation de réunions…
Chargée d’opérations
Pilotage d’opérations d’aménagement (réalisation de zones d’habitat, d’activités économiques) : montage technique, administratif, financier plus suivi dans le
cadre mandat ou concession d’aménagement. Mission de coordination des bureaux d’études techniques, urbanistes, architectes, entreprises, géomètres, archéologues…
Chargée de mission
Chargée de mission tourisme, cadre de vie, environnement, filière bois. J’assure également le suivi du dossier de construction d’un centre de loisirs aqualudique intercommunal. En charge de la coordination et du suivi du projet de territoire (contractualisé avec le Conseil Général du Cantal et le Conseil Régional).
Suivi des dossiers dans les domaines précités de l’initiative, conception jusqu’à la réception, livraison.
Principaux thèmes abordés par les étudiants dans leurs commentaires libres :
Bilan de la formation :
Globalement, êtes-vous satisfait de la formation dispensée
en DESS/Master Professionnel STRATAM ?
90%
80%
70%
60%
50%
40%
30%
20%
10%
0%
•
•
76,3% (58)
•
13,2% (10)
10,5% (8)
P lutô t no n
P lutô t o ui
To ut à fait
Formation de qualité dont le stage long et le projet collectif ont été particulièrement appréciés,
Accentuer encore l’ouverture sur le monde professionnel par l’étude de cas concrets et
des mises en situation,
Renforcer les cours de droit, gestion, finances publiques et informatique.