Administrateur systèmes et web

Famille professionnelle :
Systèmes et réseau d’information et de communication
SIC0502
Administrateur systèmes et web
Catégorie A
Répertoire des métiers Réseau Canopé
Emploi-type Réseau Canopé : Administrateur systèmes
et gestionnaire des systèmes et réseaux d’information et
de communication
Poste-type Réseau Canopé : Administrateur des
systèmes d’information
Positionnement et contexte
Texte de référence : Décret n° 2014-1631 du 26 décembre 2014 relatif à l’organisation administrative, financière
et territoriale de l’Etablissement public de création et d’accompagnement pédagogiques dénommé « Réseau
Canopé ». Code de l’Education article D314-70 et suivants.
Positionnement du poste : SG/Direction des Systèmes d’information/Pôle études et développement
Contexte : La Direction des systèmes d’information met en place et suit l’évolution des systèmes d’information de
Réseau Canopé avec une fonction d’assistance et de maintenance auprès des utilisateurs du réseau. Elle met à
disposition des outils d’accès, de stockage, de traitement et d’échange des données et en assure l’intégrité et la
sécurité. Elle participe au développement et à la maintenance des ressources et de l’ensemble des outils de
gestion de l’établissement.
Le pôle de développement participe aux projets menés dans l’établissement, il assure la prise en charge des
phases de réalisation de développement et d’intégration (initiale et maintenance), la prise en charge du
déploiement et de l’hébergement, l’assistance à maîtrise d’ouvrage en avant-projet et durant le projet, la gestion et
l’encadrement technique des fournisseurs, la maîtrise d’œuvre de projet.
Fonctions occupées : Administrateur systèmes et web
Fonction d’encadrement (Préciser le nombre d’agents) : 0
Relations fonctionnelles (interne/externe) : Le responsable du pôle études et développement, les personnels
du pôle et du service, les services des directions territoriales et académiques. Les partenaires et prestataires
extérieurs pour ce qui est de son domaine de compétence.
Missions :
De culture devops, l’administrateur systèmes et web définit et met en œuvre les processus d’exploitation
permettant l’administration des systèmes et des serveurs web. il assure la sécurité, la maintenance, le bon
fonctionnement des applicatifs/productions web hébergés par la DSI ou chez les prestataires.
Activités principales
Définit, installe, configure et administre des serveurs web et leurs applications en environnement Linux et
Windows
Met en œuvre, administre et maintient les architectures matérielles et logicielles
Industrialise et mutualise les socles technologiques et couches applicatives (framework, intégration continue,
performances, cloud…)
Assure l’optimisation des plateformes
Rédige et met à jour les documents d’exploitation et d’administration
Réalise des diagnostics/statistiques/tests
Détecte et corrige les failles de sécurité en lien avec les CERT
Met en œuvre les bonnes pratiques en matière de SSI
Suit et met en œuvre les échanges techniques avec les prestataires et partenaires
Met en œuvre les tests de charge et vérifie la robustesse des architectures
Met en place et maintient les outils de supervision des services et des applications
Assure le support, l’assistance, le conseil et la formation aux utilisateurs des services
Veille au respect de la charte informatique de l’établissement
Assure une veille technologique
Activités associées
Administre les bases de données des applications web
Travaille en étroite collaboration avec les développeurs et les intégrateurs : démarche DEVOPS
Conditions particulières d’exercice
Contraintes horaires
Astreintes éventuelles
Mise à jour : 02/02/2016
Famille professionnelle :
Systèmes et réseau d’information et de communication
SIC0502
Responsabilité en termes de garantie d’exploitabilité, d’intégrité et de sécurité du système d’information.
Compétences principales
Connaissances :
Notions de
base
Connaissance du Statut général de la fonction
publique
Connaissance de la structure et du
fonctionnement de l’établissement
Technologies de traitement et de transport de
l’information
Techniques d’administration et de gestion de
base de données
Administration Unix/Windows et maîtrise du
Scripting – administration web
Bonnes connaissances des principes
architecturaux d’Internet
Capacité de synthèse, de présentation des
travaux effectués, de rédaction de
documentations
Capacité à planifier des modifications pour
minimiser les interruptions de service des
systèmes à haute disponibilité
Sécurité des systèmes d’information et de
communication
Connaissance du référentiel des bonnes
pratiques ITIL
Droit des systèmes d’information et de
communication
Anglais technique
Pratique
opérationnelle
Maîtrise
Expertise
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Compétences opérationnelles (savoir-faire) :
Notions de
base
Pratique
opérationnelle
Maîtriser la virtualisation serveur
Maîtriser le système d’exploitation Linux et les
serveurs web
Connaître les architectures hautement
disponibles
Utiliser des méthodes et techniques d'installation,
d’intégration et de maintenance des systèmes et
matériels
Évaluer une solution informatique
Anticiper les évolutions fonctionnelles et
techniques
Mettre en œuvre les processus ITIL
Mettre en œuvre la charte d’utilisation et de
sécurité du SI
Travailler en équipe
Maîtrise
Expertise
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Mise à jour : 02/02/2016
Famille professionnelle :
Systèmes et réseau d’information et de communication
SIC0502
Compétences comportementales (savoir-être)
Autonomie
Sens de l’organisation
Réactivité
Rigueur
Créativité / Sens de l’innovation
Capacité d’adaptation
Capacité de conviction
Transmettre un savoir, une technique
Tendances d’évolution
Facteurs clés à moyen terme (à 3 ans) :
Externalisation des plateformes physiques
Conséquence de l’évolution de l’organisation de l’établissement
Rythme et ampleur de l’évolution des technologies et impacts sur les systèmes
Emergence de programmes stratégiques de transformation de l’administration
Développement de la démarche qualité
Prise en compte des contraintes juridiques et réglementaires
Prise en compte de la sécurité
Impacts sur l’emploi-type :
Compétences accrues en gestion de la complexité et du changement
Gestion orientée davantage vers les résultats
PROFIL PROFESSIONNEL RECHERCHÉ :
Filière d’emploi : enseignante, administrative, ITRF et contractuelle
Niveau de formation : BAC + 5
Expérience : 3 ans sur ce type de poste
Poste ouvert aux contractuels
MODALITE DU RECRUTEMENT
Quotité de travail : temps complet
Localisation géographique : Chasseneuil-du-Poitou (86), site de la technopole du Futuroscope
Voie de recrutement : mobilité interne ou externe, mutation, détachement ou CDD
Date de début de publication du poste : 04/02/2016
Date de clôture de réception des candidatures : 03/03/2016
Prise de poste : dès que possible
Contact et informations : [email protected]
Les dossiers de candidature (lettre de motivation et curriculum vitae détaillé) sont à transmettre sur un SEUL
fichier au format PDF par courrier électronique à [email protected] à l’attention de Monsieur le
Directeur général de réseau Canopé.
Autres documents à transmettre :
- copie du dernier arrêté de promotion d’échelon, pour les fonctionnaires ;
- copie du diplôme le plus élevé ;
- attestation de reconnaissance d'un handicap (s’il y a lieu).
Mise à jour : 02/02/2016