Job description: Chargé de Développement de Projet

Job description: Chargé de Développement de Projet
I. ACTED
Depuis 1993, ACTED répond aux besoins humanitaires des populations dans les situations de crise et
au respect de leur dignité, tout en favorisant et mettant en œuvre des opportunités pour un
développement durable, en investissant dans les potentiels de l’Homme. Les programmes d’ACTED
s’articulent autour de 3 piliers :
Pilier 1 : répondre aux urgences et à développer la résilience face aux situations de crise.
4 activités : réduction des risques ; prévention aux désastres ; réponse d’urgence ;
réhabilitation et relèvement
Pilier 2 : co-construire une gouvernance effective
3 activités : société civile ; soutien institutionnel ; cohésion sociale
Pilier 3 : promouvoir une croissance inclusive et durable.
2 activités : agriculture durable et adapté au climat ; emploi revenu & inclusion financière
ACTED met en œuvre plus de 490 projets par an auprès de 11 millions de bénéficiaires dans 35 pays,
pour un budget de 190 millions d’euros. Nos équipes se composent de 4600 salariés internationaux et
nationaux.
Pour tout élément complémentaire relatif à ACTED et/ou au contexte d’intervention, merci de consulter
le site web d’ACTED : http://www.acted.org (lien avec rapport annuel 2015)
II. Pays
PAYS
STAFFING
AFGHANISTAN
IRAQ
11 int 767 nat
23 int 313 nat
JORDANIE
RDC
SUD SOUDAN
NIGER
29 int 370 nat
14 int 197nat
49 int 317 nat
7 int 151 nat
PROGRAMMES
BUDGET
PRESENCE
PAYS
Nb
de
BENEFIC
IAIRES
PILIERS
(ACTIVITES)
23
38
14.6 M €
21 M €
Depuis 1993
Depuis 2003
1,2,3
1,2
16
13
25
11
24.7 M €
7.6 M €
20.7 M €
4.8 M €
Depuis 2003
Depuis 2001
Depuis 2012
Depuis 2010
500 000
1.6
million
1 million
250 000
340 000
63 000
1
1,3
1,3
1,2,3
Données du 31/12/2015
III. Poste
Objectifs du poste :
1. Contribuer à la stratégie de financement d’ACTED
2. Assurer des relations optimales avec les bailleurs de fonds au travers d’une gestion des
subventions qualitatives et un respect strict des délais
3. Faciliter la communication interne et la communication et s’assurer que le département de
développement de projet (PDD) fonctionne de manière optimale
4. Renforcer le profil d’ACTED et sa crédibilité avec les parties prenantes externes en
communiquant une image positive des activités d’ACTED et des engagements dans le pays.
Devoirs et responsabilités :
1. Positionnement et levée de fonds
1.1 Analyse de contexte
1.2 Relations externes
1.3 Levée de fonds et développement de propositions de projets
1.4 Suivi des aspects contractuels
1
2. Gestion des subventions
2.1 Suivi des contrats de subventions
2.2 Reporting
2.3 Suivi des partenaires
3. Management et coordination interne
3.1 Management de staff
3.2 Coordination et communication interne
3.3 Filing
4. Communication externe
Qualifications requises
- Diplôme Supérieur en Sciences Politiques, Relations Internationales, Développement
International ou équivalent
- Excellentes capacités d’écriture et d’analyse
- Compétences avérées en desing de projets, en développement de propositions de projet et en
reporting
Conditions proposées

Salaire entre 18 000 et 25 200 euros annuel (hors avantages en nature) calculé selon le
niveau d’études, la responsabilité sur la fonction et la sécurité dans le pays

En plus du salaire de base, assurance médicale, vie et rapatriement

Progression annuelle de salaire possible sur même poste de 10 à 15 %

20-40 jours de vacances par an en fonction du pays

Living allowance mensuelle de 300 USD

Logement et nourriture pris en charge par ACTED en Guest House

Transports pris en charge, 50kg de bagages

Contrat 6 mois CDD

Postes basés dans la capitale du pays
IV. Pour postuler
Merci de nous faire parvenir votre candidature en français ou en anglais (selon pays) : CV, lettre
de motivation et références à [email protected]
REF : PDO/GLOBAL
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