ASSISTANT-RESPONSABLE SÉCURITÉ DE NUIT Poste

ASSISTANT-RESPONSABLE SÉCURITÉ DE NUIT
Poste contractuel du 1er juin au 5 septembre
SOMMAIRE DE L'EMPLOI
Sous l’autorité du responsable sécurité, le titulaire du poste assure le suivi continu des activités regroupant la prévention et la
sécurité au parc Jean-Drapeau. Il s’assure que les sites, les accès, les biens et les activités de la Société soient surveillés de
façon adéquate par les différents intervenants afin d’éviter tout bris, vols ou situations problématiques.
Il maintient de bonnes relations avec les divers services et le personnel du Parc, et assure au quotidien un service adéquat,
correspondant aux attentes des utilisateurs.
SOMMAIRE DES TÂCHES ET DES RESPONSABILITÉS
1.
2.
Complète et rédige les rapports administratifs et autres documents techniques relatifs à son travail;
Assure la gestion des ressources humaines et matérielles nécessaires afin de s’assurer de répondre aux demandes de
son secteur;
3. Supervise l’équipe du Centre des Opérations. S’assure de l’application des normes, des méthodes et procédures des
activités de son secteur en matière de services externes (taxi, remorqueuse, ambulance...) et des communications radio.
De plus, assure la gestion du personnel sous sa responsabilité conformément aux politiques, aux conventions collectives
et aux pratiques en vigueur dans la Société;
4. Transmet tout rapport d’incident à son supérieur, l’informe des actions prises et formule les recommandations
appropriées à la suite des constats et des événements problématiques. Dresse le bilan des activités en regard des
responsabilités qui lui sont dévolues;
5. S’assure du respect des normes relatives à la santé et à la sécurité des travailleurs des employés sous sa responsabilité;
6. Assure la surveillance vidéo constante des divers mouvements et activités au parc; identifie périodiquement les besoins
en prévention et sécurité afin de maintenir à niveau le plan de sécurité et prévention de son service et de répondre aux
diverses commandes qui lui sont assignées;
7. Applique le programme de sécurité en soutien aux activités du parc en matière de prévention et de sécurité et s’assure
que toutes les installations de la Société qui sont à la disposition des visiteurs et des employés soient sécuritaires et
protégées adéquatement, soit par surveillance ou gardiennage, soit par des moyens physiques ou technologiques;
8. S’assure que les règlements municipaux, les lois provinciales et fédérales applicables ainsi que les règlements de la
Société soient observés par l’ensemble des utilisateurs;
9. Effectue sur demande toute autre tâche que peuvent lui confier ses supérieurs ;
10. S’acquitte de toute tâche connexe associée au bon fonctionnement de son service;
EXIGENCES
 Formation en technique policière ou formation en prévention et sécurité ou toute autre formation jugée pertinente;
 Un an d’expérience pertinente dans un domaine connexe ;
 Expérience dans un centre d’appel d’urgence (Atout)
 Détenir un permis de gardiennage valide et être en mesure de le renouveler;
 Ne pas avoir d’antécédents judiciaires incompatibles avec la nature de l’emploi;
 Bonne connaissance du français et de l’anglais; bonne capacité à communiquer;
 Sens de l’organisation et de la planification; facilité à travailler en équipe; approche dédiée au service à la clientèle;
QUALITÉS RECHERCHÉES
Leadership, disponibilité, autonomie, résistance au stress.
Le taux horaire est de 18.98$/h.
La Société du parc Jean-Drapeau est une organisation paramunicipale dont la mission est de gérer, d’administrer, d’exploiter,
de développer, d’entretenir et d’animer le parc Jean-Drapeau. Dans l’accomplissement de sa mission, la Société est chargée
d’exploiter des activités récréotouristiques tant d’envergure régionale qu’internationale.
Afin de soumettre votre candidature, veuillez-vous rendre sur notre site internet dans la section emploi à
http://www.parcjeandrapeau.com/emplois/.
Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue.
La Société du parc Jean-Drapeau souscrit pleinement au principe d’égalité en emploi.
Service des ressources humaines