responsable de la sécurité - Parc Jean

RESPONSABLE DE LA SÉCURITÉ
Poste temporaire Début mai à la fin septembre
SOMMAIRE DE L'EMPLOI
Sous l’autorité du Chef Stationnements / Sécurité, le titulaire du poste assure la gestion des activités regroupant la prévention et la
sécurité au parc Jean-Drapeau en s’assurant notamment de la gestion sécuritaire des sites, de ses divers accès, des biens de la Société
et de l’ensemble des activités qui s’y déroulent. Également, il assure une protection adéquate aux divers utilisateurs et partenaires
d’affaires. Il voit à la prévention et à la sécurité des diverses activités relatives à l’accueil et au transport des visiteurs, à la gestion des
parcs de stationnements, aux divers accès aux îles, de même qu’aux signalisations directionnelle et événementielle, et à la prescription
routière. De plus, il coordonne les activités relatives au support sécuritaire des diverses activités de programmation, tant régulières que
saisonnières.
SOMMAIRE DES TÂCHES ET DES RESPONSABILITÉS
1. Collabore à la détermination des objectifs du service en formulant à son directeur des propositions d’interventions se rapportant
à son secteur de responsabilités, notamment en ce qui a trait à la prévention, à la sécurité des diverses activités et aux services
offerts;
2. Complète et rédige les rapports administratifs et autres documents techniques relatifs à son travail;
3. Détermine les besoins en ressources humaines et matérielles nécessaires à la réalisation des activités de son secteur;
4. Supervise et assure la gestion du personnel sous sa responsabilité conformément aux politiques, aux conventions collectives et
aux pratiques en vigueur dans la Société.
5. Transmet tout rapport d’incidents à son supérieur, l’informe des actions prises et formule les recommandations appropriées à la
suite des constats et des événements problématiques. Dresse le bilan des activités annuelles et saisonnières en regard des
responsabilités qui lui sont dévolues.
6. Assure une vigilance constante des divers mouvements et activités au parc, identifie périodiquement les besoins en prévention
et sécurité afin de maintenir à niveau le plan d'action « sécurité et prévention » de son service et de répondre aux diverses
commandes qui lui sont assignées;
7. Applique et coordonne la mise en œuvre du programme de sécurité en soutien aux activités du parc en matière de prévention et
de sécurité et s’assure que toutes les installations de la Société qui sont à la disposition des visiteurs et des employés soient
sécuritaires et protégées adéquatement.
8. Participe à l'élaboration de l’identification des besoins tels que les accès, le contrôle de sécurité et les normes de prévention en
ce qui touche l’ensemble des activités tenues au parc et collabore à la préparation des grands événements se déroulant au
parc;
9. Voit à ce que les aires de stationnement soient aménagées et exploitées de façon optimale afin de maximiser l’utilisation des
espaces réservés à cet effet et s’assure qu’un contrôle efficace de la circulation soit effectué;
10. S’assure que les règlements municipaux, les lois provinciales et fédérales applicables ainsi que les règlements de la Société
soient observés par les visiteurs, les employés, les partenaires et l’ensemble des utilisateurs;
11. Participe à l’élaboration et à la mise en œuvre des politiques et des normes ainsi qu’à la mise à jour de documents de
prévention relatifs à la gestion sécuritaire des activités et des événements et s’assure du respect de ces dernières avec les
autres directions et services concernés;
12. Effectue sur demande toute autre tâche que peuvent lui confier ses supérieurs.
EXIGENCES
 Diplôme DEC (en technique policière ou formation en prévention et sécurité);
 Détenir un permis d’agent de la sécurité civil (gardiennage et surveillance vidéo)
 Trois ans d’expérience pertinente dans un domaine connexe;
 Ne pas avoir d’antécédents judiciaires incompatibles avec la nature de l’emploi;
 Détenir un permis de conduire valide;
 Bonne connaissance du français et de l’anglais;
 Bonne capacité à communiquer, sens de l’organisation et de la planification, facilité à travailler en équipe, approche dédiée au
service à la clientèle, bonne condition physique.
QUALITÉS RECHERCHÉES
Leadership, disponibilité, autonomie, résistance au stress.
Le taux horaire est de 20.09$/h.
La Société du parc Jean-Drapeau est une organisation paramunicipale dont la mission est de gérer, d’administrer,
d’exploiter, de développer, d’entretenir et d’animer le parc Jean-Drapeau. Dans l’accomplissement de sa mission, la Société
est chargée d’exploiter des activités récréotouristiques tant d’envergure régionale qu’internationale.
Afin de soumettre votre candidature, veuillez vous rendre sur notre site internet dans la section emploi à
http://www.parcjeandrapeau.com/emplois/.
Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes dont la candidature aura été retenue pour une entrevue.
La Société du parc Jean-Drapeau souscrit pleinement au principe d’égalité en emploi.
Service des ressources humaines