En attendant le thriller de l`été (358 Ko)

Syndicat National
Des Praticiens Hospitaliers
Anesthésistes Réanimateurs Élargi
Membre adhérent et fondateur de l’intersyndicale « Avenir Hospitalier »
Membre adhérent de la Fédération Européenne des Médecins Salariés, F E M S
Docteur Yves Rébufat
Président
Docteur Nathalie Cros-Terraux
Vice-Présidente
Docteur Véronique Agaësse
Secrétaire Générale
17 juin 2015
Après le « Rapport-qui-pique » du SNPHAR-E, le « thriller de l’été » de Jacky Le Menn ?
Le SNPHAR-Elargi attend avec impatience de connaître les détails et les conclusions du Rapport de la
mission confiée par Marisol Touraine au Sénateur Jacky Le Menn sur l’attractivité des carrières hospitalières.
Nous rappelons que la ministre s’était engagée à intégrer les préconisations qui découleraient d’une mission
qui aura duré près de six mois et a pleinement investi tous les acteurs hospitaliers.
Le SNPHAR-E et son Intersyndicale AVENIR HOSPITALIER ont joué le jeu en produisant des contributions
originales et n’accepteront pas plus d’attentisme. Comme un thriller d’été, les conclusions de Jacky Le Menn
se font décidément attendre mais le suspens a assez duré !
Déjà échaudés par le sort qu’a connu la mission « Pacte de confiance » confiée à Edouard Couty, les
Praticiens Hospitaliers ne supporteront pas que les nombreux échanges avec Jacky Le Menn dont il convient ici
de saluer l’ouverture depuis fin 2014 aboutissent à la même impasse : l’impuissance et l’immobilisme
revendiqués !
Demain, par ses décisions politiques, la ministre devra tirer les conclusions qui s’imposent et démontrer sa
volonté réelle de traiter la crise que vit l’hôpital public depuis trop d’années.
Le Rapport-Qui-Pique qui lui a été remis par le SNPHAR-E le 21 janvier dernier en a précisément décrit les
causes, les symptômes et les effets néfastes.
Les Praticiens, les décideurs, mais aussi la Presse dans son ensemble peuvent d’ores et déjà prévoir une
lecture comparée des attendus et des conclusions des deux documents.
Le SNPHAR-E y rappelle les attentes fortement exprimées par les praticiens au travers de revendications
légitimes qu’ils ne cesseront pas de porter.
- La cinquième demi-journée par période de 24h travaillées : mesure de justice pour une égalité de
traitement entre les praticiens et de respect de la directive européenne.
- Augmentation du salaire au 7 échelon pour l’entrée des PH dans la carrière en intégrant la durée
de l’Internat dans l’ancienneté.
- Acter le besoin d’autonomie par le respect d’une journée de travail non posté par semaine en
dimensionnant les équipes sur la base de 39 heures par semaine.
- Reconnaître l’investissement des praticiens hospitaliers par le concept d’intérim interne pour le temps de
travail additionnel rémunéré à même hauteur que le mercenariat qui s’impose devant la faible attractivité.
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Service d’Anesthésie Réanimation
Hôpital Laënnec - CHU de Nantes
44093 Nantes Cedex 1
tél. 02 40 16 51 47
tél. 06 86 87 62 76
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Service d’Anesthésie Réanimation
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14 rue Gaffarel
21079 Dijon Cedex
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tél. 03 80 29 30 31 poste 16 428
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www.snphar.com
Service d’Anesthésie Réanimation
CHU d’Amiens – Centre St Victor
354 Bd de Beauvillé
80000 Amiens
tél. 06 33 63 20 62
tél. 03 22 82 40 00
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