Résultats des élections au Conseil d`Administration Point sur les

Syndicat National de la Banque et du crédit
Section Société Générale
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INFO du 05 février 2015
Résultats des élections au Conseil d’Administration
Tout d'abord, nous vous remercions pour la confiance et le soutien que vous avez témoignés aux
candidats SNB :
Pour le collège TMB :
- Romuald GIRARD (Directeur d'Agence - DEC Lyon Est)
- Mélanie TOUSSAINT (Conseillère de Clientèle Privée - DEC Marseille)
Pour le collège CADRES :
- France HOUSSAYE (Animatrice Partenariats Prescripteurs - DEC Rouen)
- Christophe FROSSASCO (Contrôleur des Risques de Marchés - GBIS)
Le taux de participation a malheureusement été très faible et aucun candidat n'est élu à l'issue du 1er
tour. Le SNB confirme sa place de 1ère Organisation Syndicale avec presque 30 % des voix
(TMB + Cadres). Voici le résultat des votes :
TMB CADRES CFDT CGT 1057 787 31% 23% SNB
1475 34% CGT 970 22% SNB 763 23%
CFTC FO 373 327 11% 9% CFTC CFDT FO 956 761 171 22% 17% 3% Pour tous renseignements concernant ces élections, vos codes ou un problème technique,... nous
vous rappelons que vous pouvez contacter le 01.42.14.35.73. Ce vote est très important car il
permet de porter votre voix au plus haut niveau de l'entreprise.
Conservez bien vos codes afin de voter massivement pour les candidats SNB
au 2nd tour, qui aura lieu du 12 au 19 mars prochain.
https://vote.election-europe.com/CA-SG
Point sur les tablettes
70.000 tablettes vont être distribuées aux salariés courant 2015 pour un coût total de 14 millions
d'euros. Elles seront à usage professionnel et comprendront 2 parties :
 Une partie accès Société Générale avec des outils tels qu'Outlook, Sogénews, SG
Communities… que l'utilisateur pourra enrichir via un "SG store".
 Une partie personnalisable avec accès à internet, au store de Microsoft…
Ces tablettes (8") ne seront pas équipées du pack office mais les documents Excel et Word pourront
tout de même être ouverts en lecture seule.
Une charte d'utilisation sera remise en même temps que la tablette. Elle précisera les règles à
respecter notamment en termes de sécurité des données et de l'information mais elle rappellera
également que les managers ne pourront exiger de leurs collaborateurs qu'ils prennent connaissance
de leurs mails en dehors de leur temps de travail.
Bien que la Direction nous précise qu'il n'y aura pas de traçage ou de géolocalisation, soyez
vigilants et contactez-nous en cas de dérive constatée.
Des Femmes et des Hommes au service de leurs collègues