note information educateur de jeunes enfants
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note information educateur de jeunes enfants
CENTRE DEPARTEMENTAL DE GESTION DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE DU LOIR-ET-CHER Document à conserver par le candidat CONCOURS D’EDUCATEUR TERRITORIAL DE JEUNES ENFANTS Note d’information Vous souhaitez vous inscrire au concours d’éducateur territorial de jeunes enfants ouvert par le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale du Loir-et-Cher. Avant de remplir le dossier d’inscription, merci de lire attentivement les instructions et renseignements ciaprès. Avant de remettre ou poster votre dossier, vérifier que vous avez bien annexé toutes les pièces à joindre. 14 postes sont mis au concours. L’épreuve écrite d’admissibilité de ce concours se déroulera le 19 septembre 2007. La date de l’épreuve d’admission sera fixée ultérieurement. Le lieu et l’horaire de l’épreuve d’admissibilité seront indiqués à chaque candidat sur sa convocation. Tout candidat qui n’aura pas reçu sa convocation dix jours avant la date des épreuves devra prendre contact avec le Centre de Gestion du Loir-et-Cher. En cas de changement d’adresse ou de modification de l’identité (mariage, etc ) il conviendra d’en informer immédiatement le Centre de Gestion PRESENTATION DU GRADE D’EDUCATEUR TERRITORIAL DE JEUNES ENFANTS LES FONCTIONS Les éducateurs de jeunes enfants sont des fonctionnaires qualifiés chargés de mener des actions qui contribuent à l'éveil et au développement global des enfants d'âge préscolaire. Ils peuvent avoir pour mission, en liaison avec les autres travailleurs sociaux et avec l'équipe soignante, de favoriser le développement et l'épanouissement des enfants âgés de six ans au plus qui se trouvent pour un temps plus ou moins long hors de leur famille ou qui sont confiés à un établissement ou à un service de protection de l'enfance. Ils peuvent également exercer leurs fonctions au sein d'un établissement ou service d'accueil des enfants de moins de six ans dans les conditions fixées par les articles R. 180 et suivants du code de la santé publique. Les fonctionnaires des collectivités territoriales sont affiliés à un régime particulier de retraite (CNRACL) accordant les mêmes avantages que le régime des fonctionnaires de l'Etat. …/… - page 2 - LES CONDITIONS D’ACCÈS AUX CONCOURS - Conditions générales Posséder la nationalité de l’un des pays membres de la Communauté Européenne ou de l’Espace économique européen, Jouir de ses droits civiques Ne pas avoir de condamnation incompatible avec l’exercice des fonctions, Se trouver en position régulière au regard des obligations du service national, Remplir les conditions d’aptitude physique exigées pour l’exercice de la fonction, Etre âgé d’au moins 16 ans. - Condition de diplôme Il est ouvert aux candidats titulaires du diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants. L’INSCRIPTION SUR LA LISTE D’APTITUDE La liste d’aptitude est établie par le Président du Centre de Gestion par ordre alphabétique d’après la liste d’admission arrêtée par le jury du concours dans la limite des postes mis aux concours. L’inscription sur la liste d’aptitude ne vaut pas recrutement. L’inscription sur la liste d’aptitude est valable un an, renouvelable deux années supplémentaires si le candidat en fait la demande dans un délai d’un mois avant le terme de la première année et éventuellement de la deuxième année. LA NOMINATION Les candidats recrutés dans le grade d’éducateur territorial de jeunes enfants sont nommés en qualité de stagiaires, pendant un an. La titularisation des stagiaires intervient à l’issue du stage d’un an. Lorsque la titularisation n’est pas prononcée, le stagiaire est licencié s’il n’avait pas auparavant la qualité de fonctionnaire ou réintégré dans son emploi d’origine dans le cas contraire. Le stage peut également être prorogé pour une durée maximale de neuf mois. LES EPREUVES DU CONCOURS D’EDUCATEUR TERRITORIAL DE JEUNES ENFANTS Le concours de recrutement des éducateurs territoriaux de jeunes enfants comporte une épreuve d'admissibilité et une épreuve d'admission. A - Epreuve écrite d'admissibilité Elle consiste en la rédaction d’un rapport établi à partir d’un dossier portant sur une situation en relation avec les missions du cadre d’emplois concerné, et notamment la déontologie de la profession (durée : trois heures ; coefficient : 1). Précision : Le rapport est une synthèse, réalisée à partir des seuls éléments du dossier, qui doit informer précisément le destinataire sur le sujet. Il ne s’agit ni d’une dissertation sur le sujet proposé, ni d’un résumé du dossier. Le rapport constitue un document organisé, intégralement rédigé, respectant les règles de présentation communes aux différentes épreuves de synthèse (note, rapport...). …/… - page 3 Peuvent seuls être autorisés à se présenter à l’épreuve d'admission les candidats déclarés admissibles par le jury. B - L’épreuve d'admission Elle consiste en un entretien avec le jury permettant d’apprécier la motivation du candidat et son aptitude à exercer sa profession dans le cadre des missions dévolues au cadre d’emplois concerné (durée : 20 minutes ; coefficient : 2). Seuls sont autorisés à se présenter à l'épreuve d'admission les candidats déclarés admissibles par le jury. Toute note inférieure à 5/20 à l'une de ces épreuves entraîne l'élimination de la liste d'admissibilité. INSTRUCTIONS Comment remplir votre dossier ? Les inscriptions sont effectuées uniquement sur un dossier fourni par les moyens prévus à cet effet. Tout dossier photocopié sera refusé. Ecrire en lettres majuscules de la façon la plus lisible possible. Pour être recevable, le dossier devra être daté et signé avec indication de la mention « lu et approuvé ». Modalités de dépôt du dossier : Date limite du dépôt de dossier : 2 juillet 2007 Les dossiers remis directement auprès du Centre de Gestion, le seront impérativement avant 16 H 30. Les dossiers adressés par la Poste le seront avant minuit, le cachet de la Poste faisant foi. Tout dossier posté hors délai sera automatiquement refusé. Les enveloppes insuffisamment affranchies seront également refusées. Le dossier doit être transmis au : Centre de Gestion du Loir-et-Cher Cité Administrative 34 avenue Maunoury 41011 BLOIS CEDEX PIECES A JOINDRE AU DOSSIER (Pour vous aider, cochez les cases ci-après au fur et à mesure de la constitution du dossier) Pour les candidats reconnus handicapés et qui souhaitent des aménagements pour le déroulement des épreuves : Une photocopie de certificat de la COTOREP ainsi qu’un certificat médical délivré par un médecin agréé précisant la nature du handicap et l’aménagement nécessaire. En outre les candidats devront impérativement fournir les pièces exigées ci-dessous, permettant de vérifier les conditions générales et particulières d’inscription (cf. pages de cette note d’information : Conditions d’accès au concours) …/… - page 4 - Vérification des conditions particulières : Copie du diplôme dont vous êtes en possession et nécessaire pour vous présenter au concours Vérification des conditions générales d’accès à la Fonction Publique : (joindre les pièces exigées en fonction de votre nationalité) Si vous êtes de nationalité française : Un état signalétique des services militaires ou un certificat de position militaire ou le certificat individuel de participation à l’appel de préparation à la défense (sont dispensés de la fourniture de ce document, les fonctionnaires titulaires se présentant au concours interne) Si vous êtes ressortissant d’un Etat membre de la Communauté européenne ou d’un Etat partie à l’accord sur l’Espace économique européen, autre que la France : Les documents suivants, émanant de l’autorité compétente de cet Etat et dont la traduction en langue française est authentifiée : Toute pièce établissant l’absence de condamnation incompatible avec l’emploi postulé. Toute pièce établissant la position régulière au regard des obligations du service national de l’Etat dont le candidat est ressortissant. Toute pièce permettant de vérifier que les conditions d’âge sont remplies.