Profil de poste - Analyste financier
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Profil de poste - Analyste financier
Profil de poste Analyste Financier – TCO/DRH Le Territoire de la Côte Ouest (TCO) recrute : ANALYSTE FINANCIER Direction des Services Financiers (DSF) Sous l’autorité directe de la Directrice des Services Financiers, vous mettrez en œuvre la stratégie de la collectivité en matière de gestion de dette et trésorerie et d’optimisation de la fiscalité locale. Par ailleurs, vous serez associé aux revues de projets des opérations stratégiques du TCO. MISSIONS PRINCIPALES Trésorerie, crédit, recouvrement, relations bancaires - Elaborer les plans prévisionnels de trésorerie, pour une optimisation de la gestion de la dette (actionner les lignes de trésorerie existantes) - Suivre la situation de la trésorerie, et analyser les écarts constatés par rapport aux prévisions - Assurer le suivi des contrats de prêts en cours, la formalisation et la négociation de tout nouveau contrat - Assurer les déclarations de TVA auprès des services fiscaux si besoin Observatoire fiscal - Encadrer une équipe de trois agents - Coordonner la politique fiscale sur le territoire, en lien avec les communes membres - Animer des groupes de travail avec les communes membres pour partager l’information - Collaborer à la mise en place d’un pacte financier et fiscal avec les communes membres - Réaliser des analyses retro prospectives de la fiscalité sur le territoire - Assister les directions sur l’évaluation des impacts fiscaux de nos projets Projets d’investissement du TCO - En collaboration avec la cellule contrôle de gestion, analyser la faisabilité financière des projets d’investissement du TCO, et des business plan correspondants - Participer aux revues de projet organisé au sein du TCO PROFIL - Niveau Master souhaité Compétences rédactionnelles et organisationnelles Autonomie de travail Capacité à manager une équipe Piloter un projet/pouvoir rendre compte Capacité à travailler en équipe et de manière transversale, anticipation et innovation Aisance relationnelle et orale Très bonne connaissance en matière de gestion de dette et trésorerie dans le privé, comme dans le public, avec une expérience souhaitée dans ce domaine Bonne connaissance de la fiscalité locale Une expérience sur ces missions serait un atout Bonne connaissances des enjeux économiques et sociaux de la Réunion MODALITES DE RECRUTEMENT Par voie statutaire (Filière Administrative - Fonctionnaire de catégorie A/B+ ou par voie contractuelle). Date limite de réception des candidatures : le lundi 1er février 2016 La candidature (lettre de motivation, curriculum vitae) est à transmettre à : Monsieur le Président – Territoire de la Côte Ouest – BP 49 – 97822 Le Port Cedex ou par courriel à l’adresse : [email protected] 1