Bilan de compétences — Afdas

Transcription

Bilan de compétences — Afdas
Afdas
Bilan de compétences
Vous pouvez solliciter l'Afdas pour la prise en charge financière de
votre congé bilan de compétences si vous êtes demandeur d'emploi et
si votre dernier contrat à durée déterminée a été réalisé dans une
entreprise relevant du champ d'application de l'Afdas.
La dernière enquête réalisée par l’Afdas, révèle que le bilan de compétences a permis à plus
de 70% des bénéficiaires, d’identifier leurs compétences pour préparer une reconversion
professionnelle.
Aujourd’hui, l’Afdas propose le conseil en évolution professionnelle (http://moncep.afdas.com/) (CEP), une prestation gratuite et confidentielle pour élaborer une stratégie
spécialisé.
Objectifs
Vous souhaitez analyser vos compétences professionnelles et personnelles. Le bilan de compétence vous
permet de définir un projet professionnel et, le cas échéant, un projet de formation.
Déroulement du bilan de compétences
Le bilan de compétences est effectué par un prestataire agréé. Il se déroule en 3 phases :
Phase préliminaire
Pour définir vos besoins, les conditions du déroulement du bilan et les méthodes à mettre en œuvre.
Phase d'investigation
Pour analyser vos motivations et vos intérêts, identifier vos compétences et
professionnelles et personnelles. Déterminer vos possibilités d’évolution professionnelle.
vos
aptitudes
Phase de conclusion
Recenser les facteurs susceptibles de favoriser ou non la réalisation de votre projet professionnel ou de
formation. Prévoir les étapes de sa mise en œuvre.
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Conditions d'accès
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vé d'au moins 24 mois
ntrats confondus (hors jobs
étudiants).
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Dont 4 mois (consécutifs ou non)
derniers mois.
Le bilan doit commencer dans les 12 mois qui suivent le dernier contrat de travail qui justifie vos
droits au congé bilan de compétences.
Le dernier contrat doit avoir été effectué dans une entreprise relevant de l'Afdas.
Respecter un délai de carence de 5 ans entre deux bilans de compétences.
Financement du congé bilan de compétences
Selon les règles définies par le Conseil de gestion de l'Afdas, les demandes seront satisfaites dans l'ordre
de leur réception et dans la limite des crédits qui leur sont réservés. Les salariés les plus anciens dans la
vie professionnelle sont prioritaires. En cas de refus, vous pouvez déposer une demande de recours
gracieux dans les deux mois qui en suivent la notification.
Attention : si, sans motif valable, vous ne suivez pas l'ensemble de l'action, vous perdez le bénéfice du
congé accordé.
Démarches à accomplir
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Choisir le prestataire de bilan sur la liste proposée par l'Afdas
Votre curriculum vitæ détaillé et chronologique
Calendrier prévisionnel des rencontres
Le dossier complet doit parvenir à l'Afdas, 1 mois avant le début du congé bilan de compétences.
Photocopies de vos bulletins de salaire qui justifient vos droits au congé bilan de compétences,
accompagnés des contrats de travail correspondants.
Téléchargez le formulaire de demande de prise en charge. (https://www.afdas.com/infos/
documents/formulaires-afdas-et-note-dinformation/BC/cbc_cdd_complet.pdf)
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Financement du congé bilan de compétences
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L'Afdas étudie les demandes de prise en charge selon les règles définies par son Conseil de gestion.
Les salariés les plus anciens dans la vie professionnelle sont prioritaires.
Faute de budgets suffisants pour répondre à toutes les sollicitations, les salariés titulaires d'un diplôme
de niveau II et plus ( licence, Master ...) devront justifier de 8 ans d'ancienneté professionnelle.
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Les demandes sont satisfaites dans l'ordre de leur réception et dans la limite des budgets qui leur sont
réservés.
En cas de refus, vous pouvez faire une demande de recours gracieux dans les 2 mois qui suivent la
notification.
Prestataires agréés
Pour bénéficier de la prise en charge Afdas d'un bilan de compétences, vous devez choisir le prestataire
parmi la liste des centres agréés par l'Afdas (https://formations.afdas.com/ressources-communes/
Prestataires_Bilan_de_Compe301tences_2016.pdf/download).
Certains centres, en particulier en régions, disposent de plusieurs adresses non répertoriées sur cette
liste. Prenez contact avec l'organisme pour connaître toutes les adresses.
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