annonce juriste droit social

ANNONCE JURISTE DROIT SOCIAL
ENTREPRISE :
Une Organisation professionnelle agricole (OPA) recherche un(e) juriste en Droit Social et
paie, pour un Contrat à durée indéterminée à temps plein (39h hebdomadaires avec RTT),
sur une activité en plein développement, au sein d’une équipe juridique de trois personnes.
Vous allez intégrer une équipe compétente avec un beau portefeuille de clients, dans le
secteur agricole et viticole, au sein d’une structure dynamique à taille humaine.
POSTE ET MISSIONS :
Vous apportez une expertise en droit social et paie aux employeurs agricoles et viticoles du
Cher.
Vous réalisez une veille juridique en droit social, afin d’assurer une mission d'information et
de formation pour les employeurs agricoles et viticoles du Cher.
Vos missions et activités principales :
- Informer et conseiller les employeurs agricoles en matière de droit social : gestion des
contrats de travail, rémunérations, dossiers de sanctions disciplinaires et de licenciement;
procédures d’élections des DP ; etc …
- aide aux employeurs pour la rédaction des DUER ;
- suivi des Audit sociaux ;
- participation aux travaux de la Gestion Prévisionnelle des Emplois ;
- rédaction d’un bulletin d’informations juridiques pour les employeurs agricoles, en matière
de droit du travail et de règlementation sociale et paie ;
- organiser et animer des réunions d’information ou de formation.
Pour la paie, vous aurez pour missions :
- L'établissement des paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle ;
- Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absences, maladies, augmentations.
- Gestion des absences (maladie, AT, etc…)
- Procédures (Licenciement, rupture conventionnelle)
- Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : MSA, Pôle emploi, caisses de
retraite... (Mensuels, trimestriels, annuels)
- Gestion des embauches (DPAE)
LIEU DE TRAVAIL : Saint Doulchard avec des déplacements à Sancerre. Permis B et
véhicule indispensable.
PROFIL :
De formation supérieure en droit social ou Ressources humaines (Bac+4/5), avec des
compétences confirmées en paie, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum dans
une fonction de juriste en droit social et paie.
Votre sens aigu du service et votre professionnalisme seront de réels atouts pour ce poste.
Capacités d'adaptation, rigueur, capacités de rédaction et d'analyse, aisance relationnelle et
sens du travail en équipe sont les qualités indispensables chez notre futur collaborateur.
Bonne maîtrise de l'outil informatique (Word, Excel).
La connaissance du milieu agricole et viticole serait appréciée.
Salaire suivant la grille conventionnelle.
Poste à pourvoir en septembre 2014.
Réponse à envoyer d’ici le 1er août 2014.
Pour postuler à cette offre (CV + lettre de motivation) :
Mr le Président de la FDSEA du Cher
2701 route d’Orléans – BP 10
18230 SAINT DOULCHARD
Ou par mail à ces deux adresses :
[email protected] et [email protected]