Emploi juriste droit social

FEDERATION DEPARTEMENTALE
DES SYNDICATS D’EXPLOITANTS AGRICOLES
DU LOIRET
OFFRE D’EMPLOI :
JURISTE EN DROIT SOCIAL
Située dans les locaux de la Cité de l’Agriculture à Orléans et composée d’une équipe pluridisciplinaire de 7
salariés, la FDSEA 45 recherche, pour son service juridique composé de 3 juristes, un juriste capable d’apporter son
conseil et son assistance en droit du travail et en droit de la sécurité sociale auprès d’environ 500 chefs d’exploitation,
employeurs de main d’œuvre
Le poste à pourvoir est un CDD à temps plein de 3 mois minimum à pourvoir très rapidement.
Les missions sont intéressantes et très variées :
- Conseil et assistance auprès des employeurs (agriculteurs) en droit du travail (gestion du service paie et correction de
bulletins de paie, consultations diverses sur l’embauche, exécution et rupture du contrat de travail, durée du travail,
absences des salariés, assistance dans les procédures de licenciement...) et en droit de la sécurité sociale (maladies
professionnelles, accidents du travail)
- Rédaction de contrats de travail (CDD, CDI, contrat de forfait, contrat intermittent...) et aide à l'embauche
(déclaration, comparaison des contrats de travail, calcul des avantages sociaux)
- Représentation des employeurs devant les juridictions prud'homales, la Cour d'appel et le Tribunal aux affaires de
sécurité sociale (gestion des contentieux, rédaction de conclusions et démarches au palais),
- Réalisation, coordination et suivi des études et actions sur l’emploi (sensibilisation des employeurs sur des
thématiques liées à l’emploi et réalisation d’enquêtes dans le cadre de Gestion Prévisionnel des Emplois GPE
demandée par notre syndicat national, la FNSEA),
- Étude de l'évolution de la législation sociale (textes et projets de loi, jurisprudence) pour la rédaction d’articles dans la
presse agricole et la préparation de réunion sur l’actualité en droit du travail et de la sécurité sociale (animation de la
commission emploi),
- Animation de la commission emploi et participation à des commissions mixtes paritaires,
- Intervention auprès de l’Inspection du travail,
- Occasionnellement : conseil en matière d’expropriation et calcul d’indemnités dues aux exploitants évincés en
application de protocoles d’indemnisation.
Le profil recherché est le suivant :
- Formation Bac + 4 ou Bac + 5 avec de préférence une spécialisation en droit du travail et droit de la sécurité sociale
(ou ressources humaines ou diplôme de l’IHEDREA),
- Une expérience similaire de gestion de la paie, de conseil ou d’assistance de 2 ans minimum est souhaitée,
- Etre titulaire du CAPA (Avocat - pas obligatoire) peut être un atout pour le/la candidat/e,
- Etre titulaire du permis B et avoir un véhicule peut être nécessaire,
- Une bonne connaissance du milieu agricole et du fonctionnement d’une exploitation est également un atout,
- Des connaissances informatiques (Word, Excel, Outlook, utilisation des DP des éditions législatives et du navis FL)
sont indispensables,
- Rigueur, organisation, autonomie et aptitude rédactionnelle sont des qualités requises.
Le salaire sera déterminé en entretien selon les diplômes détenus et l’expérience acquise par le/la candidat/e.
Le dépôt des candidatures (lettre de motivation et CV) peut être effectué :
- par e-mail : [email protected] ou par fax : 02.38.71.91.63 ou
- par voie postale : FDSEA 45
Madame Hélène BLANCHARD Directrice
Cité de l’agriculture – 13 avenue des Droits de l’Homme – 45921 ORLEANS CEDEX