Aerobics Instructor

File Number: 6004-8
EMPLOYMENT OPPORTUNITY
Competition: # GT-15-029
Open to:
This Category I position is open to all interested parties.
Aerobics Instructor
Personnel Support Programs
Community Recreation Association
5th Canadian Division Support Base Gagetown
Casual
Who We Are:
CFMWS is committed to enhancing the morale and welfare of the military community, ultimately contributing to the
operational readiness and effectiveness of the Canadian Armed Forces (CAF). We pride ourselves on being part of
the Defence Team. For more information on who we are, please visit us at www.cfmws.com.
Job Summary:
Under the supervision of the Manager, Community Recreation, the Aerobic Instructor plans, organizes and delivers
aerobic classes. He/she prepares class schedules, design programs and assist with advertising and public relations.
Qualifications:
High school diploma, AND some years experience conducting aerobic classes.
OR
A demonstrated equivalent combination of education, training and/or experience. This includes but is not limited to
demonstrated military education, training or experience.
AND
Aerobic Instructors Certification
Current CPR and Basic First Aid qualifications
Language Requirement:
Bilingual Mandatory
Second Official Language Proficiency
(English or French)
Reading Comprehension
0
Written expression
0
Oral interaction
1
Level: N/A (No proficiency), 1(Basic), 2(Functional), 3(Advanced), 4(Professional)
Posted / Affiché le : 17 August 2015 / 17 août 2015
Expires / Date de clôture : 22 August 2015 / 22 août 2015
Experience Requirements:
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


In planning, organizing, and delivering aerobic classes
In monitoring and controlling large groups of participants
In ensuring safety protocols and procedures
In providing customer service
In using software for word processing, spreadsheets, presentations, databases, e-mail and Internet browsing
Benefits Available:
Accessible facilities on base (i.e. Fitness facility, Swimming pool, etc), CANEX Privileges
Salary: $20.18/hr
Conditions of Employment:
Must be available evenings and/or weekends.
Security:
•
Enhanced Reliability
•
This process includes a police records check for service with the vulnerable sector.
NPF employees must demonstrate the following shared competencies: client service, organizational knowledge,
communication, innovation, teamwork and leadership.
NPF is committed to employment equity. Our goal is a diverse, inclusive workforce that reflects the communities we
serve. We strongly encourage applications from all of the designated group members. Individuals needing
employment accommodation in the hiring process or job postings in an alternative format may contact the NPF
Human Resources Manager.
Start Date: 09 September 2015
Posting Date: 17 August 2015
Application Deadline: 23:59 hrs Pacific Time on 22 August 2015
Application Submission: Submit resume to NPF HR Office quoting competition # GT-15-029. Email:
[email protected] or online: www.cfmws.com.
We thank all applicants in advance for their interest in this position, however, only those selected for an interview will
be contacted.
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No de dossier : 6004-8
OFFRE D’EMPLOI
No de concours : GT-15-029
Ouvert à :
Toutes les personnes intéressées peuvent postuler ce poste de catégorie I.
Moniteur de danse aérobique
Programmes de soutien du personnel
Association des loisirs communautaires
Base de soutien de la 5ième division du Canada Gagetown
Poste occasionnel
Qui nous sommes :
Les SBMFC s’emploient à rehausser le moral et le bien-être de la communauté militaire et contribuent ainsi à l’état
de préparation et à l’efficacité opérationnelle des Forces armées canadiennes. Nous sommes fiers de faire partie de
l’Équipe de la défense. Pour de plus amples renseignements à notre sujet, visitez le www.sbmfc.com.
Résumé de l’emploi :
Sous la surveillance du gestionnaire des loisirs communautaires, la ou le titulaire du poste planifie, organise et donne
des cours d’aérobie. Elle ou il prépare les horaires des cours, conçoit des programmes et collabore à la publicité et
aux relations publiques.
Qualification :
Diplôme d’études secondaires ET quelques années d’expérience de l’animation de cours de danse aérobique.
OU
Une combinaison équivalente manifeste d’études, de formation et/ou d’expérience, qui peut comprendre entre autres
des études, de la formation ou de l’expérience militaires confirmées.
ET
Certificat de moniteur de danse aérobique
Certificats valides de RCR et de secourisme élémentaire
Exigences linguistiques :
Bilinguisme obligatoire
Niveaux de compétence linguistique dans la seconde
langue officielle (anglais ou français)
Compréhension de l’écrit :
0
Expression écrite :
0
Interaction orale :
1
Niveau : S/O (Aucune compétence), 1 (de base), 2 (fonctionnel), 3 (avancé), 4 (professionnel)
3
Expérience requise :
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De la planification, de l’organisation et de la prestation de cours de danse aérobique
De la surveillance et du contrôle de grands groupes de participants
De l’application des protocoles et des procédures de sécurité
De la prestation du service à la clientèle
De l’utilisation de logiciels de traitement de texte, de tableur, de présentation, de base de données, de courriel et
de navigation dans Internet
Avantages offerts :
Installations accessibles dans la base (c’est-à-dire installations de conditionnement physique, piscine, etc.),
privilèges liés à CANEX.
Rémunération : 20,18 $/h
Conditions d’emploi :
Doit être disponible les soirs et/ou les fins de semaine.
Exigences liées à la sécurité :
•
Fiabilité approfondie
•
Ce processus comporte la vérification de l’existence d’un casier judiciaire pour les services offerts à des
personnes vulnérables.
Les employés des FNP doivent mettre en évidence les compétences partagées suivantes : service à la clientèle,
connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership.
Les FNP souscrivent au principe de l’équité en matière d’emploi. Nous visons à offrir un milieu de travail inclusif qui
soutient un effectif diversifié à l’image des communautés que nous servons. Nous invitons fortement tous les
membres des groupes désignés à poser leur candidature. Les personnes qui nécessitent des mesures d’adaptation
au travail pour le processus d’embauche ou qui ont besoin des avis de concours en média substitut peuvent
communiquer avec le gestionnaire des ressources humaines des FNP.
Date d’entrée en fonction : 9 septembre 2015
Date d’affichage : 17 août 2015
Échéance : 22 août 2015 à 23 h 59, heure normale du Pacifique
Présentation de la candidature : Veuillez soumettre votre CV au bureau des ressources humaines des FNP, en
indiquant le numéro de concours GT-15-029, par courriel à [email protected] ou en ligne à
www.sbmfc.com.
Nous remercions à l’avance toutes les candidates et tous les candidats de leur intérêt, mais seules les personnes
sélectionnées seront convoquées à une entrevue.
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