employment opportunity

Transcription

EMPLOYMENT OPPORTUNITY
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
BDN-14-104
NUMÉRO DE CONCOURS :
BDN-14-104
This Category I position is open to all
interested parties.
Toutes les personnes intéressées peuvent
postuler ce poste de catégorie I.
Bowling Alley Attendant
Non-Public Funds
Personnel Support Programs
Bowling Alley
CFB Borden
Casual
Under the supervision of the Community Recreation Supervisor, the Bowling
Alley Attendant monitors the facility, ensures the alleys are ready for use and
schedules the use of the facility. He/she performs routine maintenance and
safety inspections, monitors equipment returns and ensures the cleanliness of
the facility. He/she is also responsible for completing all accident reports, taking
food and beverage orders, collecting fees and preparing cash deposits.
Qualifications:
- High school diploma AND some years experience in a related field.
OR
- An acceptable combination of education, training, and experience will also be
considered.
AND
- Must be of legal age to serve alcohol in Ontario (18 years old)
Language requirement: English Mandatory
Knowledge Requirements
- of bowling alley equipment and
operations
- of health and safety practices
Experience Requirements
- in cash handling
- in providing customer service
Security: Enhanced Reliability
Salary: $11.11-12.41/hr
Successful candidate will be prepared to commence employment as soon as
possible.
Posted / Affiché le : 3 November 2014 / 3 novembre 2014
Expires / Date de clôture : 7 November 2014 / 7 novembre 2014
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
BDN-14-104
BDN-14-104
NPF employees must demonstrate the following shared competencies: Client
Service, Organizational Knowledge, Communication, Innovation, Teamwork, and
Leadership.
NPF is committed to employment equity. Our goal is a diverse, inclusive
workforce that reflects the communities we serve. We strongly encourage
applications from Women, Aboriginal People, Persons with Disabilities, and
Visible Minorities. Those who need employment accommodation in the hiring
process (i.e. an accessible location, rescheduling of interviews that fall on
religious holy days) or those needing job postings in an alternative format, may
contact the NPF Human Resources Manager. We thank all applicants in advance
for their interest in this position, however, only those selected for an interview will
be contacted.
Eligible candidates should submit a resume clearly outlining their ability to fulfil all
position requirements by mail to: Lisa Plume, NPF Human Resources, Bldg. S138, Rm. 207; PO Box 1000 Station Main, Borden, ON L0M 1C0 by e-mail to
[email protected] or online at www.cfmws.com Applications must be
received before 23:59 hrs Pacific Time on 7 November 2014.
FRANÇAIS AU VERSO
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
BDN-14-104
BDN-14-104
This Category I position is open to all
interested parties.
Toutes les personnes intéressées peuvent
postuler ce poste de catégorie I.
Préposée ou préposé à la salle de quilles
Fonds non publics
Programmes de soutien du personnel
Salle de quilles
BFC Borden
Poste occasionnel
Sous la surveillance du Surveillant des loisirs communautaires, la ou le titulaire
du poste surveille l’installation, s’assure que les pistes sont prêtes à être utilisées
et établit l’horaire d’utilisation de l’installation. Elle ou il exécute l’entretien courant
et des inspections de sécurité, vérifie le retour de l’équipement et veille à la
propreté de l’installation. De plus, elle ou il remplit tous les rapports d’accident,
prend les commandes de nourriture et de boisson, perçoit les frais de location de
l’équipement et prépare les dépôts bancaires.
Qualification
- Diplôme d’études secondaires ET quelques années d’expérience dans un
domaine connexe.
OU
- Une combinaison acceptable d’études, de formation et d’expérience sera
aussi considérée.
ET
- Être en âge de servir de l’alcool en Ontario (18 ans).
Exigences linguistiques : Anglais obligatoire
Connaissances requises
Expérience requise
- du matériel et des activités d’une
- de la manipulation de l’argent
salle de quilles
- de la prestation du service à la
- des pratiques relatives à la santé et la
clientèle
sécurité
Rémunération : 11,11 $ – 12,41 $/h
Exigences liées à la sécurité : Autorisation de sécurité
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
BDN-14-104
BDN-14-104
La candidate ou le candidat retenu doit être prêt à entrer en fonction dès que
possible.
Les employés des FNP doivent mettre en évidence les compétences partagées
suivantes : service à la clientèle, connaissance de l'organisation, communication,
innovation, travail d'équipe et leadership.
Les FNP souscrivent au principe de l’équité en matière d’emploi. Nous visons à
offrir un milieu de travail inclusif qui soutient un effectif diversifié à l’image des
communautés que nous servons. Nous encourageons fortement les femmes, les
autochtones, les personnes handicapées et les membres des minorités visibles à
poser leur candidature. Les personnes qui nécessitent des mesures d’adaptation
au travail pour le processus d’embauche (par ex., un endroit facile d’accès, la
modification des dates d’entrevue lorsqu’elles coïncident avec des fêtes
religieuses) ou les personnes qui ont besoin des avis de concours en média
substitut peuvent communiquer avec le gestionnaire des ressources humaines
des FNP. Nous remercions à l’avance toutes les candidates et tous les candidats
de leur intérêt, mais seules les personnes sélectionnées seront convoquées à
une entrevue.
Les personnes admissibles doivent soumettre leur curriculum vitae décrivant
clairement leur capacité de répondre à toutes les exigences du poste par courrier
à : Lisa Plume, Bureau des ressources humaines des FNP, bâtisse S-138,
pièce 201, C.P. 1000, succursale Main, Borden (Ontario) L0M 1C0, par courriel
à l’adresse [email protected]; elles peuvent aussi postuler en ligne
à www.sbfmc.com. Les candidatures doivent être reçues avant 23 h 59, heure
normale du Pacifique, le 7 novembre 2014.
ENGLISH ON REVERSE

employment opportunity

Transcription

Documents pareils