110912 - Marianopolis - Job posting - CPFC
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110912 - Marianopolis - Job posting - CPFC
Founded in 1908, Marianopolis College is recognized as an outstanding pre-university college with a culturally diverse, high-achieving student body of 2,000 from over 170 public and private high schools throughout Quebec and the world. Marianopolis is a private college dedicated to academic excellence and situated in a spacious, newlyrenovated campus housing the latest teaching and learning technologies. There is an opportunity to lead this dynamic private institution in the role of: ACADEMIC DEAN In accordance with Marianopolis College’s Vision and Mission, which is the realization of an educational community of learning and teaching in which the student is the centre, the Academic Dean is a senior leader of the management team who is directly responsible and accountable for ensuring the fulfillment of the institution’s educational goals, program outcomes and the overall quality of its education and academic integrity. The Academic Dean drives the translation from the College’s strategic plan into academic goals and advancing the College’s objectives as they relate to pedagogy. The Academic Dean provides curricular leadership in relation to college-wide goals by initiating, sustaining, delivering or eliminating academic programs and core curricula in accordance with strategic planning goals. As a leading spokesperson for the College with both the internal and external communities, he/she must be comfortable and skilful in a role which requires a public presence. In sum, the Academic Dean is the principal individual responsible for the successful management of all of the academic matters and policies that shape the institution. The ideal candidate holds at minimum a Master’s degree and has strong communication skills (written and spoken) in English and French. This position requires teaching experience and a minimum of 3 years of senior management experience in an institution of higher education, including academic supervision, strategic planning and staff management. The Academic Dean is recognized for possessing an innovative spirit in pioneering teaching and learning methods and having the capacity to be decisive and exert influence throughout the organization. Please send your Curriculum Vitae, in strictest confidence, to Raymond Executive Search ([email protected]), specifying mandate number 110912. Please note that only those candidates selected for an interview will be contacted. 850 – 2000 Peel Street, Montréal (Québec) H3A 2W5 Telephone: (514) 393-3133 Fax: (514) 393-3143 [email protected] Toll free: (866) 361-3133 www.raymondexec.com Fondé en 1908, le collège Marianopolis est un établissement d’éducation pré-universitaire de renom, totalisant 2000 élèves provenant de plus de 170 grandes écoles publiques ou privées du Québec et de par le monde. Marianopolis, collège privé voué à l’excellence académique de ses élèves, est situé sur un campus spacieux récemment rénové et doté des dernières technologies d’apprentissage et d’enseignement. Joignez cet établissement de renom à titre de : DIRECTEUR/TRICE DES ÉTUDES En accord avec la vision et la mission du collège Marianopolis, soit le développement et la consolidation d’une communauté d’apprentissage où l’étudiant est au cœur des préoccupations, le directeur des études assume le leadership du succès des objectifs et des résultats éducatifs du programme et de l’intégrité académique de l’institution. En cela, il concrétise le plan stratégique du collège en objectifs académiques. En tant que porte parole du collège, tant à l’interne qu’à l’externe, le directeur doit être à l’aise sur la scène publique. Le candidat idéal détient au minimum une maîtrise et a de fortes compétences en communication, écrite et orale, en français et en anglais. Il détient un minimum de 3 ans d’expérience en gestion dans une institution du secteur éducatif, incluant la planification stratégique et la gestion du personnel. Cette personne est reconnue pour son esprit innovant en matière de nouvelles méthodes d’enseignement et d’apprentissage et par ses habiletés de leadership et de direction. Si vous avez le profil recherché par notre client, veuillez nous faire parvenir votre candidature à Raymond Recherche de Cadres, par courriel à [email protected] en mentionnant le numéro de mandat 110912. Toutes les informations reçues seront traitées de façon confidentielle et seules les candidatures retenues seront contactées. Note : L'usage du générique masculin a pour seul but d'alléger la lecture du texte. 850 – 2000, rue Peel, Montréal (Québec) H3A 2W5 Téléphone : (514) 393-3133 Télécopieur : (514) 393-3143 [email protected] Sans frais : (866) 361-3133 www.raymondexec.com