RESSOURCES HUMAINES Gfi Astre RH Pilotage Tableaux de bord

RESSOURCES HUMAINES
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Gfi Astre RH Pilotage
Tableaux de bord de ressources humaines
SOFTWARE
LE CONTEXTE
La disponibilité pour les décideurs de tableaux de bord et d’indicateurs
est nécessaire à l’appréhension juste des situations, de leurs évolutions
et pour la prise de décisions appropriées.
Indicateurs Pilotage
RESSOURCES HUMAINES
Décisionnel Tableau de bord
L’objectif en la matière ne peut être atteint que si les éléments, de
natures et fréquences variées, sont disponibles en permanence et
accessibles facilement.
Restitutions dynamiques
PORTAIL
La bonne gestion des ressources humaines est un facteur déterminant
de l’efficacité des organisations.
L’OFFRE GFI
Gfi Astre RH Pilotage vous permet d’avoir une vue d’ensemble des
éléments RH en temps réel.
C’est une solution prête à l’emploi qui ne nécessite aucune formation
; nos experts peuvent, si vous le souhaitez, vous accompagner dans la
personnalisation de vos indicateurs et l’analyse de vos résultats.
>> Les points forts :
• Intégrable dans votre portail
• Restitutions dynamiques sur effectifs, mouvements, absences,
masse salariale…
• Multi-exercices, multi-collectivités
• Alerteurs
• Confidentialité paramétrable et confidentialité des données.
Définis avec nos clients, ces indicateurs RH sont intégrés dans des
tableaux de bord dynamiques et consultables via portail web.
Gfi Astre RH Pilotage
Votre contact : [email protected]
Gfi Informatique - La Porte du Parc -145 bd Victor Hugo - 93400 Saint-Ouen - Tél . 01 44 04 50 00
Facebook : facebook.com/gfiinformatique | Twitter : twitter.com/gfiinformatique | Linkedin : linkd.in/gfiinformatique | Youtube : bit.ly/youtubeGfi
RESSOURCES HUMAINES
LES FONCTIONNALITÉS
• Page Accueil
>> Effectif par catégorie
>> Coût global des dépenses de personnel
>> Absentéisme
>> Mouvements (entrées, sorties, mobilité)
• Page Effectif
>> Pyramide des âges
>> Ancienneté dans le service
>> ETP
• Page Absences
>> Taux d’absentéisme
>> Nombre d’arrêts de travail par type
>> Suivi mensuel des arrêts de travail
• Page Masse Salariale
>> Suivi mensuel de la masse salariale
>> Suivi mensuel du cout des HS
>> Suivi mensuel du nombre d’agents horaires
• Page Mouvements
>> Suivi mensuel des entrées et sorties par catégorie
et statut
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MARS 2016
PARMI NOS REFERENCES