Directeur Général des Services H/F

Directeur Général des Services H/F
Référence RDVemploipublic.fr: OF37-2015-02-069424
Employeur
mise en ligne le
05/02/2015
CC DU CASTELRENAUDAIS
Communauté de communes, CHATEAU RENAULT, Indre-et-Loire (37)
Service
Direction Générale
Grade(s)
Attaché
Attaché principal
DG des EPCI 10/20 000 hab
Famille de métiers
Direction générale
Missions
La Communauté de Communes du Castelrenaudais recrute un Attaché chargé de la Direction Générale des Services (H/F),
à temps complet.
> 16 communes (16 800 habitants) - 39 agents - 29 km de TOURS
Principal interlocuteur du Président et des élus, vous impulsez et mettez en œuvre les politiques communautaires,
conseillez et assistez l’élu, réalisez la mise en œuvre et la préparation des projets, préparez les séances des assemblées
délibérantes. En charge de l’élaboration et du suivi du budget, vous assurez le respect des principes de sécurité juridique et
d’optimisation des ressources financières. Vous êtes responsable de l’ensemble des procédures de marchés publics
passées par l’EPCI. En outre, vous organisez et coordonnez l’activité de l’ensemble des services (39 agents) et gérez les
ressources humaines.
Assister à la définition et à la mise en œuvre d’une stratégie politique
- Assister l’autorité territoriale dans la définition des orientations stratégiques (accompagner, conseiller et alerter l’autorité
territoriale sachant qu’un projet de territoire est en cours de finalisation),
- Préparer, mettre en œuvre et assurer le suivi des décisions intercommunales (organiser et gérer les assemblées
délibérantes : commission équipement aquatique, Bureau, Conseil…)
- Mettre en œuvre les orientations politiques définies par l’autorité territoriale (traduire la volonté politique et projets de
service, superviser la mise en œuvre des projets)
Impulser et coordonner les actions des services
- Manager l’ensemble des services (optimiser le fonctionnement et l’organisation interne des services et veiller à la réactivité
des services, coordonner les services en s’appuyant sur les trois responsables de service et en favorisant le management
participatif, …)
- Contrôler et sécuriser l’ensemble des actes de l’EPCI (assurer une veille juridique, vérifier l’ensemble des
conventions, …)
- Réaliser le schéma de mutualisation
- Piloter certains projets structurants et en assurer le suivi direct
- Evaluer les politiques mises en place (développer des outils, tableaux de bord…)
- Assurer une représentation technique de l’EPCI auprès des instances institutionnelles et des principaux
partenaires de l’EPCI (collectivités territoriales, partenaires locaux…)
- Gérer budgétairement et administrativement les services
- Tenir à jour les rétrospective et prospective budgétaires (bonne connaissance des finances locales)
- Contrôler la passation et l’exécution des marchés publics
Relations fonctionnelles : échange régulier avec les élus, les responsables des services, et les services
Conditions d’exercice :
Amplitude de travail irrégulière et variable en fonction des obligations de service
Participation aux réunions le soir
Une période de tuilage est prévue du 8 juin au 3 juillet 2015 (date de départ de la DGS actuelle),
Dès le 8 juin, la personne recrutée sera nommée dans l’emploi fonctionnel de Directeur général des services (EPCI de 10
000 à 20 000 habitants)
Moyens techniques :
Bureau au siège de la Communauté de communes et véhicule de service sur réservation
Profil du candidat
> Expérience confirmée dans un poste similaire
> Formation juridique et financière (maîtrise du droit public, des finances locales et des marchés publics)
> Capacité à négocier, esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse
> Indispensable maîtrise du droit des collectivités, des finances locales, des marchés publics
> Aptitude à animer, encadrer, diriger et fédérer les équipes et les projets
> Qualité d’écoute, sens des responsabilités et du service public
> Aisance rédactionnelle
> Rigueur, efficacité, sens de l’organisation
> Force de proposition et disponibilité
> Bonne maitrise des outils informatiques (WORD – EXCEL – POWER POINT - MESSAGERIE ELECTRONIQUE INTERNET)
Rémunération statutaire - Régime Indemnitaire - Tickets restaurant - Participation mutuelle
Poste à pourvoir le
08/06/2015
Type d'emploi
Emploi Permanent
Temps de travail
Temps complet
Les candidatures doivent être adressées par écrit, avec lettre de motivation, curriculum vitae, photocopies des
diplômes, copie du dernier arrêté de position administrative pour les fonctionnaires et photographie d’identité, avant le
20 mars 2015 à :
Monsieur le Président
Centre de Gestion de la FPT d'Indre et Loire
Service Conseil en Recrutement
25, rue du Rempart - CS 14135
37 041 TOURS CEDEX 1