Comment créer une lettre de présentation –

Rédiger une lettre de présentation
La lettre de présentation devrait être imprimée sur du papier de qualité, de format standard
(format lettre de 21,59 x 27,94 cm). Si cette lettre accompagne un CV, celui-ci devrait être
imprimé sur le même type de papier afin de garantir l’uniformité des documents. Évitez les
couleurs tape-à-l’œil, la papeterie commerciale et le papier de piètre qualité. Par souci de
professionnalisme, utilisez des polices de caractères sobres et parfaitement lisibles.
Votre lettre de présentation doit être adaptée au destinataire. On ne saurait trop insister sur
l’importance de cette personnalisation. En effet, les employeurs reçoivent des centaines de
lettres; il vaut donc mieux éviter de copier un modèle, de peur de vous fondre dans la masse.
 Ne dépassez pas une longueur d’une page, sans oublier d’apposer votre signature en bas
de page dans le cas d’une version papier.
 Limitez-vous à cinq paragraphes ou moins, de trois à cinq phrases chacun.
 Rédigez dans un style concis et limpide.
 Soignez la langue et la présentation.
Une lettre de présentation doit absolument comporter les renseignements suivants : nom,
adresse postale, courriel et numéro de téléphone. Vos coordonnées devraient être mises en
évidence. Ainsi, un employeur souhaitant communiquer avec vous trouvera aisément le moyen
de le faire.
 Le premier paragraphe sert d’introduction : présentez-vous et énoncez clairement l’objet
de votre demande.
 Les paragraphes suivants devraient expliquer les raisons pour lesquelles le poste en
question vous intéresse et présenter les facteurs qui font de vous un bon candidat, soit
votre formation, vos compétences et vos objectifs professionnels.
 Dans le dernier paragraphe, remerciez l’employeur de son attention et exprimez le
souhait d’être convoqué à une entrevue.
N’oubliez pas de soumettre votre lettre à une révision minutieuse afin de n’y laisser aucune
coquille ou erreur de langue. Il est toujours souhaitable de la faire relire par autrui.