Pôle « Développement Economique et Emploi » Référence

Pôle « Développement Economique et Emploi »
Politiques Développement Economique
Référence détaillée
Intitulé de la mission
Etude d’opportunité, de définition et de faisabilité d’un outil
de développement économique
Maître d’ouvrage
Pays du Haut Bugey
Communauté de Communes du Lac de Nantua
17 rue de l’Hôtel de Ville
01130 NANTUA
Référent
Monsieur Olivier SCHWINN
Année de réalisation
2012
Montant de la commande
29.675 €
Responsable ARGOS
Guilhem RICOME
Objectifs de la mission
Résultats
Dans un contexte de sur-représentation du tissu
industriel (55 % des emplois du territoire mais
connaissant des difficultés structurelles depuis quelques
années), le Pays du Haut Bugey a souhaité définir les
priorités de l’intervention publique à destination des
entreprises et des habitants du territoire afin de
favoriser la création d’activités, d’emploi et de richesse.
L’étude s’est conclue par l’identification de six leviers
d’intervention pour accompagner les entreprises :
► levier 1 : Créer un guichet unique et communiquer
sur l’offre d’accompagnement existante
► levier 2 : Donner les moyens d’agir aux opérateurs
de CREAFIL
► levier 3 : Proposer une solution d’animation en
ressources humaines
► levier 4 : Animer les réseaux d’entreprises
► levier 5 : Créer une pépinière d’entreprises
► levier 6 : Planifier la mise sur le marché de foncier
et requalifier les friches industrielles.
Démarche proposée
Afin de structurer la réflexion, nous avons mis en oeuvre
une approche fondée sur les évolutions de la vie d’une
entreprise selon deux logiques :
► une logique de parcours d’accompagnement (qui
correspond aux besoins immatériels du dirigeant au
cours de la vie de son entreprise),
► une logique de parcours immobilier (qui correspond
aux besoins matériels de l’entreprise).
Ces parcours correspondent, comme l’illustre la frise ciaprès, aux différentes étapes de la vie de l’entreprise
étudiées :
► L’étape ante création et création : comment
permettre aux porteurs de projets de préparer la
création d’activité dans les meilleurs conditions ?
► L’étape du primo développement : comment
favoriser la sécurisation de l’entreprise à un
moment crucial de son activité ?
► L’étape du développement : comment faciliter la
croissance des entreprises durablement installée
sur le territoire ?
► L’étape de transmission-reprise : comment éviter la
perte d’activités et de savoir-faire en préparant le
départ des dirigeants de certaines entreprises ?
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Le parcours d’une entreprise (typologie)