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INTITULE DE LA FONCTION : STAGE REVENUE MANAGER JUNIOR
DESCRIPTION :
Le/La revenue Manager a pour mission de développer le chiffre d’affaires de l’entreprise sur 3 axes :
- Ajuster la politique tarifaire
- Définir les stratégies de remplissages et/ou les stratégies d’amélioration du prix moyen et du revpar.
- Optimisation du Channel Management
POSITIONNEMENT
Responsable hiérarchique : Responsable Revenue Management
RELATIONS DE TRAVAIL
Interne : L’ensemble de l’équipe revenue management
Externe : Tous les départements supports à la vente
COMPETENCES REQUISES
Savoir-faire : Esprit d’analyse et de synthèse, rigueur, goût pour les chiffres
Microsoft Office : Excel (formules, tableaux croisés dynamiques) et Powerpoint.
Savoir - être : Force de proposition et de recommandation
Capacité de remise en question
Goût pour le travail en équipe
QUALIFICATIONS
Diplôme : De formation Ecole de commerce, Contrôle de Gestion, Ecole d’Ingénieur, Ecole de tourisme ou Econométrie
Autres :
Date souhaitées : Période de 6 mois d’Avril à Septembre
MISSIONS ET ACTIVITES
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Participer à la définition de la stratégie de remplissage par camping et par période et en assurer le suivi
Etre garant de l’optimisation du revpar et en assurer le suivi
Assurer le suivi du CA, ru remplissage, du PM7 en fonction des campings et des canaux de distribution
Analyser le comportement de la demande par segment, marché, canal, produit et assurer le reporting sur ces éléments
auprès du directoire et des différents départements de l’entreprise
Participer à l’élaboration de la grille tarifaire pour la saison suivante en lien avec le marketing et faire le suivi du tracking
tarifaire en fonction des offres établies
Participer au post-mortem de la saison 2017
Formation à l’outil de réservation et participation au paramétrage
Formation à l’outil de Revenue Management
CRITERES DE PERFORMANCE
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Augmentation et Performance des indicateurs clés du Revenue Management
Capacité à s’adapter aux différents interlocuteurs
Rigueur de vérification des données utilisées et communiquées
Autonomie et travail en équipe