Conducteur d`engin forestier / Débardeur

Conducteur d'engin forestier / Débardeur
1. ACTIVITE PRINCIPALE
Entreprise basée sur Mamers, recherche son Conducteur d'engin forestier / Débardeur.
Nous avons une activité d’exploitant forestier et intervenons également en prestation pour des
clients.
2.1. LIEUX D'ACTIVITE
Intervention dans les départements du 72, 61, 28 ,37 et 41 :
-
Office National des Forêts (O.N.F.), collectivité publique et territoriale
Entreprises d'exploitation forestière, propriétaire forestier
2.2. DESCRIPTION DE L'ACTIVITE
L'activité consiste à :
Apprécier les difficultés des chantiers
Extraire les grumes, billons, rémanents et stères du point d'abattage (utilisation de treuils ou de
grues) et les acheminer jusqu'à l'endroit accessible aux camions ou aux grumiers.
3. FORMATION - QUALIFICATION
- CAPA travaux forestiers, spécialité bûcheronnage ou sylviculture,
- BPA (brevet professionnel agricole pour adultes) travaux forestiers, spécialité conduite de
machines forestières.
- Bac pro forêt.
4.1. MACHINES ET OUTILS UTILISES
Porteur forestier combiné de marque NOE NF 210.
4.2. PRODUITS ET MATERIAUX UTILISES
Carburant - huile
4.3. PUBLIC ET RELATIONS SOCIALES
Travail en petite équipe
4.4. EXIGENCES PARTICULIERES
Avoir une bonne perception des distances et des orientations
Supporter les vibrations des engins
Supporter le travail en extérieur (chaleur, intempéries, piqûres d'insectes...)
Supporter le travail au bruit
Supporter le travail à la poussière de bois
Connaître et respecter les règles de sécurité concernant la conduite d'engins sur les chantiers
Avoir le CACES
Avoir des notions de mécanique
Connaître les dangers des produits d'entretien utilisés (lubrifiants, détergents,) et des
poussières de bois et s'en protéger
Ne pas prendre de produits altérant la vigilance
4.5. TRAVAILLEURS HANDICAPES
Sous réserve d’en avoir les capacités professionnelles l’emploi peut être accessible à des
travailleurs présentant certains types de handicaps moyennant des adaptations : surdité,
troubles du langage, maladies chroniques et cancers, certains petits troubles moteurs
Emploi incompatible avec une cécité ou des troubles du champ visuel, des atteintes ostéoarticulaires.
5. ACTIVITES ASSOCIEES
Entretien du matériel
Dépannage du matériel
Gestion du matériel (maintenance et organisation)
6. REMUNERATION ET AVANTAGES
Selon expérience : fixe + primes trimestrielles et annuelles
Panier repas : 9€ /jour travaillé