Poste 13 - officier conduite mission

Transcription

Poste 13 - officier conduite mission
Jeune diplômé, avec ou sans expérience professionnelle,
l’armée de l’air vous propose un poste à responsabilité.
Poste officier n°13
OFFICIER – Conduite mission
Unité d’affectation :
Centre militaire d’observation par satellites (CMOS)
Base aérienne 110 – Creil
Description du poste
Profil recherché
CONDITIONS PARTICULIÈRES
- Être de nationalité française ;
UNITÉ
La Défense dispose d’un accès à des satellites d’observation
de la terre pour couvrir ses besoins en imagerie spatiale.
A cet effet, le Centre militaire d’observation par satellites
(CMOS) est l’unité garante pour la Défense de la
programmation de la charge utile de ces systèmes
satellitaires en relation avec le CNES, AIRBUS DS, Telespazio
et des partenaires étrangers.
Le centre réceptionne, produit et diffuse également les
images acquises par ces satellites vers tous les utilisateurs
des armées.
POSTE
Véritable maître du temps, l’officier conduite mission assure
le contrôle, la coordination et le suivi de la conduite des
missions militaires d’observation de la Terre au profit des
armées.
Chargé de la bonne marche de l’ensemble des systèmes, il
s’appuie, pour ce faire, sur des opérateurs et travaille en
étroite collaboration avec le soutien industriel civil.
Sous la responsabilité du chef de centre auquel il rend
compte, il réagit aux impondérables et prend les décisions
de nature technico-opérationnelles qui s’imposent.
- Être né(e) après le 24 avril 1987.
DIPLÔME - FORMATION
- Être titulaire au minimum d’une licence universitaire ou
d’un autre diplôme de niveau II à dominante scientifique
et/ou technique.
EXPÉRIENCES ÉVENTUELLES
- réseaux, sécurité des systèmes d’informations ;
- notions sur Quantum, STK.
COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES REQUISES
- connaissance en mécanique spatiale, orbitographie,
observation de la terre ;
- connaissance
du
fonctionnement
d’un
satellite
d’observation et du segment sol associé ;
- capacité à travailler en équipe et à diriger le travail d’une
équipe ;
- bonne connaissance de la langue anglaise.
QUALITÉS RECHERCHÉES
- ouvert, sens du contact, dynamique, curieux et réactif,
sens du compte-rendu, prise de parole en public,
pédagogie, force de propositions, sens de l’anticipation.
Être militaire, c’est servir l’État, au sein des armées, en
portant l’uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et
loyauté. Le sens de l’adaptation et le goût de l’effort sont
des qualités indispensables.
Être officier, c’est être en situation de responsabilité, en
particulier auprès du personnel placé sous ses ordres. Cela
suppose d’avoir le sens de l’humain et une certaine forme
d’exigence vis-à-vis de soi-même.
Informations complémentaires
MODALITÉS DE CANDIDATURE
CONTRAT
Dossier de candidature à retirer et à déposer complet dans
l’un des 40 bureaux Air des centres d’information et de
recrutement des forces armées (CIRFA/Bureaux Air).
Liste des bureaux Air sur air-touteunearmee.fr.
Premier contrat de 18 mois couvrant la période de
formation militaire en qualité d’élève officier sous contrat
(OSC), renouvelable 3 ans sous le statut d’OSC.
SÉLECTION
Formation militaire de 12 semaines au Cours des officiers de
l’École de l’air (COEA) de Salon-de-Provence.
La sélection s’effectue sur dossier. Elle est suivie de tests
psychotechniques, d’une évaluation en anglais, d’épreuves
sportives et d’une visite médicale. Elle se termine par un
entretien de motivation.
FORMATION
RÉMUNÉRATION MENSUELLE (SOLDE) *
- Aspirant ~ 1.400 € net
- Sous-lieutenant ~ 1.710 € net (à partir de 6 mois d’aspirant)
- Lieutenant ~ 1.870 € net (après 1 an de sous-lieutenant)
* À titre indicatif, hors primes et indemnités. Données non contractuelles.
DRHAA/Bureau recrutement / Novembre 2016