01 OPÉRATION DE RECRUTEMENT
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01 OPÉRATION DE RECRUTEMENT
Mise en place par la Région de gendarmerie d’Île de France, sur le département de la Seine-et-Marne, une session exceptionnelle de recrutement de gendarmes adjoints volontaires - agents de police judiciaire - et de gendarmes adjoints volontaires, emplois particuliers (électricien, plombier, mécanicien, horticulteur, maçon, menuisier, magasinier, cuisinier, serveur, secrétaire, agent d'accueil et de sécurité...) aura lieu le : jeudi 23 Février 2017, à 9h à l'Espace Saint-Jean 26 Place Saint-Jean, à Melun Une présentation des postes sera réalisée ainsi qu'une rencontre avec des personnels de la gendarmerie, offrant ainsi aux futurs candidats la possibilité d'échanger concrètement avec ces derniers sur les missions effectuées. Les candidatures seront établies sur place. Les candidats devront se munir d'une pièce d’identité et de leur JAPD/JDC. Contact pour toute demande d’information complémentaire : Région de gendarmerie d’Île de France Gendarmerie pour la zone de défense et de sécurité de Paris Centre d'Information et de Recrutement Accueil CIR : 01 85 56 25 53 conditions de recrutement être de nationalité française avoir 17 ans révolus et 26 ans au plus à la date d'inscription (le mineur non émancipé doit être pourvu du consentement de son représentant légal) avoir une carte identité ou passeport avoir accompli la journée d'appel à la Défense ou JDC aucun diplôme exigé (GAV APJA) posséder au minimum un baccalauréat pour les postes d'employé de bureau et télécommunications/ informatique, un CAP ou une expérience professionnelle pour les autres (GAV EP) être de bonne moralité Déroulement de la matinée du 23 février 9h 9h-9h15 9h15-fin de matinée Accueil des jeunes à l'entrée de l'Espace Saint Jean - MELUN (77) Explications du recrutement GAV APJA et EP, des postes, des démarches et modalités Dépôt de dossier pour les intéressés avec possibilité de dialoguer avec des gendarmes adjoints volontaires sur place Avantages liés au statut d'un emploi à statut militaire 1. Le candidat bénéficie d'un hébergement gratuit (meublé et équipé, pas de charges ni de taxe d'habitation). Vous ne payez pas d'impôt sur le revenu ; 2. Le candidat peut postuler au concours interne de Sous-officier après 1 an de volontariat au 1er janvier de l'année du concours (concours numéro 2) et également au concours annuel de sousofficier des corps de soutien technique et administratif (CSTAGN) et ce sans obligation d'avoir le BAC pour ces deux concours, 3. Le candidat bénéficie d'une préparation spécifique aux épreuves de sélection de sous-officier de gendarmerie (selon les affectations), 4. Le candidat dispose d'une réduction permanente de 75 % sur le tarif SNCF, 5. Le candidat perçoit un paquetage dont les effets seront renouvelés et entretenus par l’État ; 6. Le candidat relève du régime de la sécurité sociale militaire et vous pourrez si vous le souhaitez, vous affilier à une mutuelle de votre choix, 7. Le candidat bénéficie de 25 jours de permissions pendant les 12 premiers mois de votre volontariat. Par la suite ce nombre est porté à 45 jours par an. 8. Le candidat a droit à des congés maladie avec solde d'une durée maximum de douze mois et des congés liés à la paternité, à la maternité et à l'adoption. Dans le cas où le candidat souhaite rejoindre le secteur civil en fin de contrat, il bénéficie d'un soutien à la reconversion et à l'insertion professionnelle. Le candidat peut : • bénéficier en particulier de congés de reconversion dès le moment où il aura accompli quatre ans de service militaire ; • faire valoir le label « gendarmerie », particulièrement apprécié des employeurs publics et privés, • après trois ans de service, faire valider son expérience professionnelle acquise en gendarmerie en demandant l’obtention d’un diplôme civil correspondant à ses compétences professionnelles auprès de l’éducation nationale, • bénéficier au terme de son contrat des allocations chômage. Il conservera le bénéfice des années de services effectuées, • en cas de reprise d'une activité dans le secteur privé : par l'affiliation rétroactive au régime général de la sécurité sociale et la validation de vos services par l'IRCANTEC ; • en cas de reprise d'activité dans les armées ou la gendarmerie, l'administration publique ou territoriale : par la prise en compte dans vos droits à pension ultérieurs.