Investir pour s`investir dans un projet clair

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VENDREDI 17 AVRIL 2015
DANS NOTRE RÉGION
AU FIL DE LA SEMAINE
CYCLE DE CONSEIL ET FORMATION « ENTREPRENDRE & RÉUSSIR » Une dizaine de chefs d’entreprise
aubois ont répondu à l’invitation de CERFRANCE Sud Champagne pour découvrir le contenu du
cycle de conseil et formation « Entreprendre et Réussir ». Ils ont pu échanger avec des anciens
participants, qui ont témoigné sur les atouts que leur a procurés ce parcours.
Investir pour s’investir dans un projet clair
Le calendrier de la
prochaine session
e septembre à novembre 2015 : Phase dite du « passeport », avec l’accompagnement d’un conseiller
CERFRANCE référent dans le but de clarifier les idées, les préciser, d’apporter des repères et d’écrire un projet.
Du 18 au 20 novembre 2015 : Phase « de découverte », formation en France (Le Mans) portant sur l’environnement
économique, les approches prospectives, le management etc. ;
travaux en ateliers et moments privilégiés pour faire connaissance avec les autres participants, les consultants et les
conseillers CERFRANCE, et travail sur le projet.
Du 12 au 19 janvier 2016 : Phase « de construction » ( à
Lisbonne), ateliers de groupe et travaux avec des consultants
spécialisés sur des thèmes précis (gestion des ressources humaines, maîtrise de son style de communication, marketing et
actions commerciales, efficacité personnelle, gestion de projets
et plans d’actions, etc.) des cas pratiques, des travaux personnels ( rendez-vous avec des consultants) et la mise en forme
d’un plan personnel d’action avec le conseiller CERFRANCE
référent.
Février à mai 2016 : accompagnement par un conseiller
CERFRANCE Sud Champagne pour la réalisation du
plan d’action.
Renseignements : David Moineau, 06 75 26 34 92,
[email protected]
D
David Moineau devant des candidats potentiels.
’est un parcours original,
innovant et exigeant. Il s’adresse à tout chef d’entreprise qui
a envie d’avancer dans des domaines très variés : pour transformer
ses idées en projets, puis en
actions ; pour faire évoluer l’entreprise ; pour répondre à des problématiques de compétences, ou
de relations ou de management ;
pour gagner en efficacité dans ses
négociations, la mobilisation de
ses salariés, sa communication ;
pour partager une même vision en
couple, ou avec des associés, de
son avenir et de celui de son entreprise ; pour faire face à de nouveaux enjeux forts ; pour sécuriser
ses idées ; pour ne plus se sentir
sous pression mais prendre en
main plus sereinement son destin ; pour disposer de plus de temps
pour soi ou pour sa famille, etc.
C’est cette diversité des motivations, pourtant commune à une
gamme de métiers très large, qui
explique que dans chaque promotion il y a des personnes de tous les
horizons. Cette hétérogénéité est
d’ailleurs très appréciée des participants et elle constitue le moteur
des travaux en petits groupes. » En
commentant le diaporama
concernant le parcours de conseil
et formation du cycle « Entreprendre & Réussir », David Moineau, conseiller en stratégie et
gestion d’entreprise CERFRANCE Sud Champagne, met
en évidence un point clé : au-delà
des rencontres et des travaux avec
les conseillers CERFRANCE et
des consultants réputés, « des
pointures dans leur domaine »,
ce parcours est tout autant enrichissant par la vie et les travaux
du groupe.
«C
Une dynamique, une formation,
un guide et un accompagnement
Quelques anciens participants,
Evelyne Bicker (vétérinaire),
Thierry Mercuzot (vigneron),
Benoit et Amélie Lermite (pro-
ducteurs bio ayant ouvert un
magasin de légumes et viandes à
Ste Savine) ont confirmé tout l’intérêt des échanges lors des travaux en groupe et les études de
cas. Ils ont précisé que ces échanges participent à « une meilleure
écoute des autres », ou à « profiter
de l’expérience d’autres chefs d’entreprise » ou à « relativiser quelque
peu l’importance de ses problèmes », ou à mieux comprendre
« les fondamentaux du fonctionnement d’une entreprise » ou
encore à « bénéficier d’un regard
extérieur et positif pour engager
une nouvelle piste de réflexion »,
ou enfin « à se reposer d’autres
questions ».
A cette dynamique très fructueuse s’ajoutent une méthode de
démarche structurée pour bâtir
un projet et une boîte à outils,
présentés lors des travaux thématiques réalisés avec les consultants. Après la formation délocalisée chaque participant dispose
d’une documentation et des guides pour l’aider dans la mise en
place de son plan d’actions ou
pour faire face à des situations
imprévues ou pour répondre à
ces besoins de renseignements
sur de multiples aspects liés à la
vie de l’entreprise.
Un objectif clair et SMART
David Moineau précise à ce
sujet : « chacun puise dans les
méthodes proposées et la boîte à
outils commune, les moyens ou
les réponses qui lui permettront
d’avancer dans son projet. Le plan
d’action écrit, dont l’objectif clairement défini doit être SMART,
pour Simple, Mesurable, Ambitieux, Réaliste et Temporel, bénéficie aussi d’un accompagnement
individualisé apporté par un
conseiller CERFRANCE Sud
Champagne. Après la formation
délocalisée, qui est une étape particulièrement intense, vous n’ê-
tes pas laissé seul. Cet accompagnement vous permet de revenir
dans la réalité de votre entreprise
tout en vous apportant un soutien pour rester dans la dynamique de ce que vous avez prévu
de faire. Ce parcours traduit une
logique « investir pour s’investir » que nous partageons. En
témoigne le fait que plus de 90%
des participants soulignent que
ce parcours a répondu à leurs
attentes et qu’ils ont acquis des
outils pour piloter leurs projets. »
F. NOEL
19ÈME ÉDITION D’UN DIMANCHE À LA CAMPAGNE
60 sites prêts à vous accueillir
dimanche
imanche prochain, l’événement
désormais connu et attendu du
grand public rassemblera cette
année 60 sites qui ouvriront leurs
portes dans tout le département.
Près de 280 agriculteurs, éleveurs,
viticulteurs, artistes et associations
auront plaisir à accueillir les visiteurs pour un moment d’échange
et de convivialité…
D
Le Dimanche à la Campagne,
qui attire près de 25 000 visiteurs,
compte aujourd’hui parmi les événements majeurs du département !
Se balader, découvrir, se cultiver,
goûter…c’est ce que vous propose
ce dimanche si particulier où le
monde rural se met en scène pour
révéler ses richesses, ses métiers,
ses savoir-faire et ses passions à
tous les curieux, petits et grands !
Cette année, 7 nouveaux sites
ouvriront leurs portes et sur l’ensemble des sites de cette journée
vous pourrez découvrir des ateliers pédagogiques, des animaux
de la ferme, des animations
ludiques, des groupes de musique,
des points de restauration… (voir
la liste des sites et leurs principales animations en page 24).
Pour promouvoir cet évène-
ment le Comice Agricole et Terres
& Vignes de l’Aube, accompagnés
de ses nombreux partenaires, ont
une nouvelle fois multiplié les supports de communication (75 000
programmes, 1 300 affiches, émissions du 16 avril sur Canal 32 et
sur des radio locales, articles de
presse, etc.). L’objectif de cette communication et de ce dimanche est
d’attirer le maximum de visiteurs
sur les sites ouverts dans la campagne auboise. D’une part afin de
récompenser les efforts de tous
ceux qui ont préparé cette journée pour la rendre la plus riche
possible en découvertes sur l’agriculture auboise, la ruralité, la culture au cœur de nos campagnes, et
les attraits de ses territoires…D’autre part et surtout, comme l’a défini
depuis sa création le Comice Agricole, de rendre cette journée la
plus conviviale possible grâce à des
sites réunissant des animateurs
ayant tous à cœur que tout visiteur garde le meilleur souvenir de
cette balade.