L`ACOP-France

La lettre de
L’ACOP-France
N°48
Juillet 2009
ASSOCIATION DES CONSEILLERS D’ORIENTATIONPSYCHOLOGUES-FRANCE
Organe de liaison réservé aux adhérents
SOMMAIRE
2
Conseil d’administration de l’ACOP-France
3
Le Mot de la Présidente
5
Compte rendu du CA du 13 mai 2009
10
Renouvellement du CA : modalités de vote
12
Professions de foi des candidats
16
Programme du GREO
17
Questions d’Orientation
1
CONSEIL D’ADMINISTRATION DE L’ACOP-France
PRESIDENTE
Danielle POURTIER
CIO Mediacom
168, bld du Montparnasse-75 014 PARIS
T. 01 44 10 73 37
Mél : [email protected]
VICE PRESIDENTS
Hélène GERVAIS
CIO - 4, av. Victor Hugo
37300 - JOUE LES TOURS
T 02 47 67 21 88
Mél : [email protected]
Odile MALLICK
CIO Metz centre
6, rue François de Curel - 57000 METZ
T. 03 87 75 33 94
Mél : [email protected]
Bernard LESPES
IA– 2, place d’Espagne- 4038 PAU CEDEX
T. 05 59 82 22 04
[email protected]
SECRETAIRE GENERALE
Hélène FACY
CIO—60, rue Georges Corète 92230 T. 01 47 92 79 68
GENNEVILLIERS
Mél : [email protected]
SECRETAIRES GENERAUX ADJOINTS
Dominique HOCQUARD
CIO – av Albert de Briey –
54153- BRIEY - T : 03 82 46 23 85
Mél : [email protected]
Rodrigue OZENNE
CIO- 25, Square JB Clément
60200- Compiègne
T : 03 44 20 13 18
Mél : [email protected]
TRESORIER
Daniel PANDOLFI
45, rue de la Libération66280 SALEILLES T. 04 68 37 79 13
Mél : [email protected]
AUTRES MEMBRES DU CONSEIL
Sylvie AMICI
CIO- 14, rue du Cdt Brasseur -93600AULNAY S/BOIS
T : 01 48 19 24 50
Mél : [email protected]
Suzanne BULTHEEL
IA- rue de Chanteronne – BP 22
48001 – MENDE- CEDEX
T : 04 66 49 51 36
Mél : [email protected]
Emanuelle CAPUT
Cio 6 7 ? Porte de Paris – BP 279
59607 - MAUBEUGE
T : 03 27 64 79 59
Denis CORNETTE
CIO-64 bis rue Béranger- BP 1623
T. 02 47 20 57 20
37016 TOURS
Ghislaine FONTENEAU
CIO 22 rue de la Tranchée BP 407
86010- POITIERS CEDEX
T : 05 49 52 30 03
Mél : [email protected]
Jean-Louis GUERCHE
CIO - 7, rue Felix Faure
24100 BERGERAC - T. 05 53 57 17 41
Mél : [email protected]
MEMBRES ASSOCIES
Chargé du site web de l’association
Jean-Luc BRUN
CIO—16, rue des Carrouges
93310 NOISY LE SEC T 01 48 49 85 86
Mél : [email protected]
Chargé des relations avec les retraités
Michel DEMERSSEMAN
10, impasse des Douves
59139 – NOYELLE LEZ SECLIN
T. 03 20 32 80 81
Mél : [email protected]
TRESORIER ADJOINT
Thierry BOY
INETOP- 41, rue Gay Lussac- 75 005 PARIS
T. 01 44 10 78 27
Mél : [email protected]
2
LE MOT DE LA PRÉSIDENTE
Ab imo pectore1
Et voilà ! C’est mon dernier édito ! Je ne vais plus vous agacer avec mes citations latines,
mes plaisanteries douteuses, mes enthousiasmes puérils ou mes réflexions maussades.
Depuis 1993, - Mon Dieu, comme le temps passe, c’était au siècle dernier ! – quatre fois
par an, grâce à cet édito, je vous retrouvais régulièrement et vous faisais part du bilan
de santé de notre profession, des inquiétudes qui l’agitaient, des menaces qui pesaient
sur elle. En 2003, le projet de décentralisation nous a considérablement émus et depuis,
les rapports nous concernant se sont succédés à une vitesse exponentielle. Les critiques
à notre propos se sont multipliées et les rumeurs sur notre prochaine disparition sont
devenues assourdissantes. Dame ! La situation était grave ! Sorties du système scolaire
sans qualification, échecs trop nombreux à l’université, chômage des jeunes, secteurs
professionnels en panne de recrutement ! Il fallait bien trouver par qui le malheur
arrivait ! Et c’était l’orientation ! Une chance que dans la foulée, on ne l’ait pas tenue
pour responsable de la baisse du pouvoir d’achat ou du réchauffement de la planète !!!
Bref l’orientation ou plutôt sa réforme est devenue tout à fait tendance. Elle est
devenue la victime expiatoire, un peu comme le Schmürz dont parle Boris Vian dans « Les
bâtisseurs d’Empire », vous savez l’histoire de cette famille où père, mère, fille, bonne,
chaque fois qu’ils ont une contrariété, frappent et maltraitent un souffre douleur, leur
Schmürz. En somme, l’orientation est devenue le Schmürz du système, et c’est bien
commode. Mais foin de ces considérations culturelles, notre inquiétude c’est de ne
toujours pas savoir à quelle sauce les conseillers d’orientation – psychologues seront
mangés.
Le gouvernement a affirmé haut et fort qu’il prenait à bras le corps le problème de
l’orientation, qu’il allait la réformer en profondeur et qu’ainsi, les choses allaient
s’arranger non seulement dans le système éducatif, mais aussi dans l’emploi. Et pour ce
faire, il a missionné des têtes pensantes pour réfléchir intensément et trouver des
solutions ad hoc afin de remédier à ce gâchis. Ainsi de multiples rapports ont été
commandés et se sont succédés avec une régularité de métronome pour analyser la
situation et faire des préconisations. Je viens d’apprendre d’ailleurs qu’alors que celui de
la commission Hirsch vient à peine d’être terminé, un nouveau rapport sur l’orientation a
été demandé par le 1er ministre à la députée UMP Françoise Guégot et quelle devra lui
remettre ses conclusions fin décembre 2009. Et un de plus !
Donc, chers collègues, dans ce dernier édito je ne vais toujours pas vous faire une
annonce extraordinaire. La seule certitude, c’est que le CRECOP aura bien lieu en 2010.
1
Du fond du cœur (Virgile)
3
Mais ensuite, qu’adviendra-t-il avec la masterisation ? Si le concours perdure, quels
diplômes seront requis pour pouvoir s’y présenter ? On ne cache pas en haut lieu qu’une
diversification du diplôme nécessaire au recrutement est fortement souhaitée, même si
l’on admet que l’on a besoin de la qualification de psychologues ne serait-ce que pour
procéder à certains examens. Mais de là à ce que tous les conseillers soient
psychologues, il y a de la marge !
Le 10 juin dernier, Xavier Darcos a présenté son dispositif qualifié « d’ambitieux »
concernant l’orientation. Il concerne essentiellement les cinq plateformes d’information
multimédia inter-régionales, la mise en place d’un passeport numérique pour l’orientation
–le fameux Webclasseur – en direction des élèves, des familles et des équipes
éducatives, la promesse de donner le taux d'insertion professionnelle par filière et
l’idée d’une semaine d’orientation au milieu de la classe de seconde.
Pas de déclaration fracassante donc concernant notre profession. Acta non est fabula2.
Le remaniement ministériel va certainement encore retarder les révélations que l’on doit
nous faire concernant la création du grand « service public d’orientation ». Xavier
Darcos est parti au ministère du Travail, lui succède Luc Chatel, que personne
n’attendait aux commandes de notre grande maison. Donc nous restons dans
l’expectative quant aux projets nous concernant. Une seule certitude, l’été est enfin là,
et avec lui, les vacances qui approchent.
Profitez-en pour vous imprégner des professions de foi des candidats au conseil
d’administration de l’ACOP-F et pensez à voter. N’oublions pas que l’association ne peut
exister que si nous la faisons vivre.
En attendant de vous retrouver, très nombreux je l’espère, aux JNE de Caen, je vous
souhaite, chers collègues, un été radieux, avec ceux que vous aimez et je mets un point
final à ce dernier édito
Pincement au cœur vôtre
Danielle Pourtier
2
La pièce n’est pas jouée
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Compte rendu du conseil d’administration de l’ACOP-F
Le 13 juin 2009 à Paris
Présents :
Sylvie Amici, Thierry Boy, Manuelle Caput, Denis Cornette, Hélène Facy, Ghislaine
Fonteneau, Hélène Gervais, Jean-Louis Guerche, Dominique Hocquard, Bernard Lespes,
Daniel Pandolfi, Danielle Pourtier, Rodrigue Ozenne, pour le C.A.
Membre associé : Jean-Luc Brun
Excusés : Odile Mallick, Frédérique Pénavaire
Invités : Philippe Akli, Andrée Demersseman, Michèle Durand, Nadine Loué, Jacques
Vauloup
1. Actualité
•
Rappel des derniers rapports et annonces concernant l’orientation et les
lycées.
Hélène Facy mentionne les rapports Apparu et Descoings.
Le premier a rendu son rapport le 27 mai 2009. 30 propositions y figurent dont
celles de confier les CIO aux régions et de décentraliser la gestion des COP tout
en les rapatriant dans les établissements, lieu privilégié, selon B.Apparu, de
l’orientation !
Dans le deuxième rapport, le travail des cop est décrit comme étant remarquable
en direction des élèves en difficulté. Les vraies questions relatives à leur travail
et à leur rôle auprès des jeunes et des familles sont ignorées au profit de ce que
doit devenir l’orientation : un grand système d’information sur les métiers et les
débouchés.
Les deux rapports ont en commun de réduire l’orientation et les pratiques de
conseil aux aspects liées à l’information comme si le fait de tout savoir sur les
métiers et les formations, était possible, comme s’il n’y avait pas quelque chose
de fondamentalement illusoire à croire que l’orientation n’était qu’affaire de
bonne information !
Les membres du CA font le constat que tous les rapports qui se penchent sur
l’orientation font de l’information leur fil rouge et en amplifient la force lorsqu’il
est question d’orientation en ligne, de plateformes téléphoniques, d’accès à l’info
par internet…)
JL Guerche et Denis Cornette soulignent qu’on a affaire ici à de la com, à des
effets d’annonce et qu’à moindre coût les promoteurs de ces nouvelles manières
de pratiquer l’orientation assurent la publicité de leurs produits (cf. la politique
actuelle de l’ONISEP avec sa plateforme). Dans leur logique, souligne JL Guerche,
« ils sont bons ».
5
A l’heure où les nouvelles technologies et internet rencontrent un grand succès
au près des jeunes notamment, comment ne pas être « ringardisé » par rapport à
cette stratégie de communication, se demande JL Brun ?
Ce qui est sûr, est-il rappelé, c’est qu’on ne peut pas en tant que cop se battre sur
le même terrain. Tôt ou tard insiste B. Lespes on va se rendre compte qu’on a
besoin des cop, de psychologues et que de ce point de vue tout ne va pas être
sacrifié sur l’autel de l’info ! D. Hocquard fait observer que c’est un peu le
discours du nouveau directeur de l’ONISEP qui est capable à la fois de
promouvoir sons système d’information de manière « totale » tout en affirmant
dans le même temps toute l’importance, à ses yeux, de l’accompagnement et des
accompagnateurs ! Oui, mais lesquels et en quel nombre ? !
D’où l’importance de savoir qui on va recruter, pour quoi faire ? Comment ? Avec
quels diplômes.
•
Les réactions du CA à propos des instructions sur le décrochage scolaire et
l’accompagnement des jeunes sortants sans diplôme du système scolaire (B.O.
du 4juin 2009).
Des échanges il ressort plusieurs points :
1- la prévention du décrochage au sein de la formation initiale n’est guère
évoquée dans cette circulaire
2- les dispositifs prévus, les solutions préconisées arrivent après la bataille
selon l’expression d’un des membres du CA. Autrement dit on est loin d’une
logique éducative de prévention et du rôle que pourrait y jouer le Cop. En
effet la circulaire met en avant un phénomène déjà là sans évoquer en
amont les manières de l’éviter. C’est le problème du décrochage quand il
est trop tard ! Or le décrochage relève d’une progression qui se structure
sous différents formes au sein de l’établissement. Et c’est bien cela qui
est en question. Or, souligne Denis Cornette, ce questionnement n’est pas
repérable dans la façon « technique » dont on nous demande de traiter le
problème du décrochage. La circulaire est rédigée de telle sorte que le
questionnement soit évité et que le décrochage ne soit qu’une question de
repérage des individus décrocheurs et de traitement « technique » d’un
problème.
D. Hocquard revient sur les termes de la circulaire et sur les enjeux politiques qu’elle
contient. Il insiste avec JL Brun sur la dimension « contrôle social » qu'elle implique, et
la logique gestionnaire et administrative affichée ; il y est question d'une coordination
locale qui pourrait être pilotée par un DCIO. Il va de soi, estime D. Hocquard, qu'un
directeur souhaitant pour différentes raisons être responsable de cette coordination
entrainerait ipso facto l'ensemble de ses collègues dans une définition de l'orientation
et des pratiques pour le moins discutables. Dans l'académie de Caen et de Bordeaux
quelques directeurs se sont lancés ! ....avec un argument parmi d’autres et formulé par P.
Akli : tant qu’à faire il vaut mieux confier ce travail de repérage à des psychologues qui
sont eux, soucieux d’éthique et de déontologie ! Pourquoi pas … ! D. Hocquard estime
cependant que cette circulaire contient les ingrédients méthodologiques (repérage,
6
diagnostic, échanges de fichiers…) et politiques (contrôle social, fichage...) ,
d'une dérive fondamentale de nos missions. Il rappelle à ce sujet un texte de Liliane
Lurçat publié dans la revue Esprit de nov-déc. 1982 sur la façon dont au début du siècle
s’était mis en place, l’informatique en moins, ce redoutable programme aux relents
scientistes affichés, de connaître totalement l’enfant pour mieux le contrôler ! Autre
temps, autre mœurs mais l’histoire contient parfois des leçons !
Il se propose de rédiger une proposition de texte sur les implications idéologique et
politiques de ces instructions aux allures techniques et dont la forme finale pourrait
être diffusée dans tous les CIO au mois de septembre.
•
La loi Santé et Territoires
Le docteur Delmas signale l’importance de la prochaine loi Santé et Territoires. A
partir de l’évaluation de santé ou de dépendance d’une personne, est déterminée
sous l’autorité d’un organisme régional de santé une coordination des organismes
et des moyens médicaux, médicaux-sociaux et de prévention. Elle concerne donc
les jeunes handicapés et la formation professionnelle. A cet égard, le Dr. Delmas
insiste pour que les Cop et l’Acop-f fassent connaître leurs actions concernant la
scolarisation et l’orientation des jeunes handicapés, dans l’école ordinaire, dans
les établissements médicaux-sociaux de scolarisation adaptés.
•
Le recrutement des Conseillers contractuels et le titre de psychologue
(suite…)
Hélène Facy fait le point sur la lettre rédigée avec D. Hocquard, envoyée aux
recteurs à propos des politiques de recrutement des contractuels dans les
académies. Jean-François Taillandier adjoint au chef du bureau de l’orientation
lui a téléphoné pour s’étonner du fait que certaines académies recrutaient des
conseillers n’ayant pas le titre de psychologues. Il se proposait d’appeler les
académies mais indiquait qu’il n’y aurait jamais de réponses du MEN sur ce point.
•
La reconnaissance de l’association comme organisme reconnu d’utilité publique
Bernard Lespes rappelle la possibilité pour l’Acop-f d’être une association
reconnue d’utilité publique.
Outre l’aspect label de cette reconnaissance susceptible de renforcer l’image de
l’association, la reconnaissance d’utilité publique a pour conséquence de placer la
cotisation des membres sur le même plan que les dons pour d’autres organismes
et associations et ouvre droit à déduction fiscale. Il est possible que cette
disposition favorise l’adhésion.
Quoiqu’il en soit, cette question sera soumise, comme convenu lors du CA du 13
mars 2009, à discussion lors de la prochaine assemblée générale qui se tiendra à
Caen.
•
Le congrès de l’AIOSP du 3 au 5 juin 2009 en Finlande
Suzanne Bultheel rappelle que le thème de ce congrès portait sur la qualité de
l’orientation et plus précisément sur l’évaluation de la qualité des services. Nous
7
avons tendance en France, souligne S. Bultheel à sous estimer ce que nous faisons
ou à ne pas suffisamment communiquer sur ce que nous faisons.
Par ailleurs, le Bureau de l’AIOSP a diffusé un communiqué rappelant que par delà
les restrictions budgétaires et la tentation gestionnaire d’économiser le plus
possible (sur le dos des services ! Ndr), l’orientation reste un investissement au
plan des individus et du développement des nations. Le message implicite du
communiqué se veut optimiste et suscite un débat entre les membres du CA.
Denis Cornette voit dans ce communiqué beaucoup d’opportunisme et s’interroge
sur les visées utilitaristes de l’orientation. Jean- Louis Guerche dénonce la
perspective utilitariste qui met en avant le point de vue économique avant le
point de vue humain. S. Bultheel précise, qu’en même temps il est fait référence
dans ce communiqué au concept de citoyenneté. Ne pourrait on pas se demande D.
Cornette écrire un texte qui tout en faisant référence au communiqué de
l’AIOSP traduise notre position française plutôt que de diffuser uniquement le
texte de l’aiosp ?
S. Bultheel est d’accord pour écrire un texte qui s’appuierait sur celui de
l’AIOSP. Elle doit faire un projet en ce sens.
Elle indique qu’un groupe pourrait se constituer avec des chercheurs sur la
spécificité française de l’orientation. Elle souhaiterait travailler sur la
comparaison des systèmes d’orientation et sur la formation. Au sujet de la
formation elle revient sur l’idée de faire de l’Acop-f un organisme de Formation.
•
La relation aux organisations de psychologues
Sylvie Amici fait le point sur les discussions en cours avec les organisations de
psychologues au sujet de la réglementation du code de déontologie par décret.
Elle rappelle la participation de l’Acop-f au sein du Groupe Inter organisationnel
pour la Règlementation de la Déontologie des Psychologues (le GIRéDéP) et
précise que des démarches auprès des représentants politiques sont en cours.
Sur cette question de la réglementation, une invitation est lancée aux grandes
centrales syndicales et autres organisations de psychologues le samedi 27 juin
2009 matin.
Les autres actions et perspectives mentionnées par S. Amici impliquant l’ACOP-F:
- préparation d’un colloque avec la SFP le vendredi 22 janvier 2010 à Paris et
réunions préparatoires régulières
- Représentation au sein du G7, (regroupement des organisations de
psychologues de l’Education nationale), avec la perspective d’une journée au
niveau local rassemblant les adhérents des organisations. Une présentation de
l’action est envisagée pour les JNE de Caen aux délégués Académiques. La
question débattue concerne la masterisation et la création d’un Service de
Psychologie de l’Education Nationale.
•
La conférence de consensus
Il y a un an, la FFPP proposait d’organiser une conférence de consensus sur
l’examen psychologique et les utilisations des mesures en psychologie de l’enfant
et de l’adolescent Un comité de 12 membres, nommés par les organisations
8
associées (AFPEN, SFP, FFPP…) dont Thierry Boy pour l’Acop-f, travaille sur 6
questions (définition et cadre clinique de l’examen psychologique de l’enfant et de
l’adolescent, validité des modèles et des outils de l’examen psychologique, aspects
interculturels de l’examen psychologique…) Les groupes de travail constitués
autour de ces questions doivent présenter en juin 2010 leurs résultats.
Thierry Boy demande s’il continue à représenter l’Acop-f à cette conférence ? les
membres du CA estiment utiles que l’Acop-f y soit représentée.
T. Boy évoque par ailleurs la question de la prise en charge financière de cette
conférence étant entendu que la FFPP prend en charge 50% des frais.
•
Les JNE de Caen
JL Guerche et D. Hocquard rappelle aux représentants des organisateurs des
JNE de Caen l’importance de faire de l’Orient’Café un lieu qui ne soit pas un lieu
de passage afin de permettre aux invités de Questions d’Orientation et aux
intervenants de débattre dans de bonnes conditions. Ils s’interrogent par ailleurs
sur la façon un peu rapide et légère dont est annoncée dans la plaquette des JNE
la carte blanche à Questions d’Orientation.
H Facy indique qu’il faudra prévoir à Caen les modalités pratiques du vote pour
renouveler le CA. La proposition est faite que tous les jours un bureau de vote
soit ouvert (1/2 journée par jour)
Jours de vote indiqués : mardi, mercredi, jeudi et H. Facy souhaite que ce soit les
après midis.
T. Boy s’occupe des votes par correspondance.
Quant au matériel de vote il est proposé que l’organisateur des journées l’achète
sur leur compte.
•
Les JNE de 2010 au mans
Les JNE de 2010 auront lieu au Mans. La proposition d’un format réduit, (plus
adaptée aux contraintes de disponibilité et de finances des collègues est
discutée. Ainsi ces Journées pourraient débuter le mercredi 22 septembre et se
terminer le vendredi 24. Le thème serait celui du conseil tel qu’il pourrait être
actualisé à partir de la manière dont il est problématisé dans les différents
champs des pratiques. Le projet de réserver une journée à des partenaires
extérieurs, à des professionnels du conseil qui ne soient pas des cop est
également proposé.
Dominique Hocquard
9
MODALITES DU VOTE POUR LE
RENOUVELLEMENT DU CA de l’ACOP-France
Deux possibilités pour voter :
A- VOTE PAR CORRESPONDANCE
1) Glisser le bulletin dans une première enveloppe vierge.
2) Glisser cette enveloppe vierge dans une deuxième enveloppe, sur laquelle vous
indiquerez vos noms, prénom et que vous signerez.
3) Insérez le tout dans une troisième enveloppe, à adresser à :
ACOP-France
Élections CA 2005
41, rue Gay Lussac
75005 Paris
ATTENTION !
Date limite : lundi 7 septembre 2009
B- VOTE LORS DES JNE DE CAEN
-Trois jours de vote :
Tous les jours, à partir de l’assemblée générale : mardi 15 septembre, puis mercredi,
et jeudi 17, jour du dépouillement.
10
RENOUVELLEMENT DU CONSEIL
D’ADMINISTRATION DE L’ACOP-FRANCE
BULLETIN DE VOTE
Suzanne BULTEEL
Hélène GERVAIS
Bernard LESPES
Odile MALLICK
Daniel PANDOLFI
Aline ROBIN
Catherine ROUILLER
Huit sièges sont à pourvoir
11
Suzanne BULTHEEL
Investie dans notre association depuis de nombreuses années, je vous propose
aujourd'hui de me renouveler votre confiance.
Déléguée académique ACOP-F dans l'académie de Montpellier, puis élue au bureau
national secrétaire générale adjointe, je suis aujourd'hui membre du conseil
d'administration.
Dans une période difficile pour la profession qui est parfois tentée de baisser les bras,
une association comme l'ACOP-F se doit d'être un creuset d'idées, une force de
propositions, un vecteur de communication.
Mes axes de propositions et d'actions ont eu pour objectif d'accroître le rayonnement
de notre association aussi bien au sein de la profession qu'en direction de multiples
partenaires et interlocuteurs.
La rénovation de notre site, la participation au "Groupe Inter Organisations", mon
investissement au sein de l'AIOSP (Association Internationale de l'Orientation Scolaire
et professionnelle), élue au conseil d'administration, Co-éditrice générale de la
Newsletter de cette association, chargée des relations auprès de l'UNESCO, tels sont
quelques chantiers auxquels j'ai contribué que je continue à investir.
Un des propositions que je souhaiterais développer à l'avenir, au-delà des engagements
déjà cités, serait une étude de la possibilité d'étendre l'action de L'ACOP-F au domaine
de la formation.
Ce dernier volet permettrait à l'association, de par l'expérience acquise des JNE et
JAE, par les compétences de ses membres et son expertise en matière d'orientation de
valoriser les atouts de la profession et d'élargir le champ de diffusion de nos valeurs.
Hélène GERVAIS
Directrice de CIO à Chinon (37)
COP, DCIO depuis la rentrée 2008, après 2 mandats au CA de l’ACOP-F, je me
représente pour un nouveau mandat.
Je suis engagée depuis de nombreuses années dans la vie de l’association en tant que
déléguée de l’académie d’Orléans-Tours. J’ai été suppléante au CA de l’AIOSP et je
continue de participer à la traduction de la Newsletter.
En 2007, j’ai organisé avec mes collègues d’Indre et Loire les JNE de Tours et depuis
octobre 2007, je suis vice-présidente de l’ACOP-F chargée des relations avec les
délégués académiques.
Je souhaite promouvoir la professionnalité des COP et j’ai contribué à la réalisation du
film sur le métier de COP en 2008.
Je suis convaincue qu’une association forte, active est une chance pour participer aux
réflexions et aux débats sur l’orientation.
Je sollicite donc une fois encore, votre confiance pour représenter l’ensemble des
collègues au sein de l’ACOP-F et participer aux travaux de l’association et à la
valorisation de la profession.
12
Bernard LESPES
Adhérent de l’ACOP-France dès mon entrée dans la profession, j’ai exercé dans les
académies de Paris, Bordeaux, Orléans-Tours, Caen, Toulouse et de nouveau Bordeaux.
Pour notre association, les adhérents et le Conseil d’Administration ont bien voulu me
confier les fonctions successives de délégué régional, de secrétaire général, et
actuellement de Vice-Président. Ils m’ont chargé aussi, au cours des ans, de missions
diverses : rédaction et modifications des statuts, organisation du congrès de Pau en
1997, récupération des années de formation de COP pour le calcul de la retraite,
relations avec les autres organisations et les partenaires des services d’orientation,
communication et notamment avec les médias en 2003 pour défendre la profession,
enquête nationale sur les activités des COP, avec l’INETOP (2006), pour ne citer que
quelques unes de ces actions.
D’une manière générale, je soutiens l’idée que l’ACOP-France doit prolonger ses travaux
d’études, de formation et de réflexion (qui constituent la part principale de ses
activités), par des propositions concrètes auprès des pouvoirs publics et de nos
partenaires.
Face à des opinions volontiers simplificatrices et réductrices sur l’orientation, nous
devons réaffirmer la complexité du concept, le haut niveau de responsabilité de la
profession de Conseiller d’Orientation Psychologue, les exigences très fortes en matière
de qualification (titre de psychologue et spécialisation), la qualité du service, l’évolution
des conditions d’exercice (moyens, autonomie technique, personnalité morale des C.I.O.)
et la rigueur de l’éthique professionnelle.
Si vous me renouvelez votre confiance, je proposerai au Conseil d’Administration, de
participer à trois « chantiers » importants : l’animation du groupe « InterOrganisations », qui a produit des documents importants pour valoriser les services et la
profession, l’instruction de la demande de reconnaissance d’utilité publique pour donner
à notre association une audience et des moyens accrus, et la recherche de ressources
nouvelles pour lesquelles j’aurais quelques propositions.
Je souhaite que notre association continue à promouvoir notre métier, pour montrer qu’il
est novateur et attractif, porteur de progrès durable, en contribuant à l’épanouissement
de tous les jeunes par la formation, et en travaillant à la réduction des inégalités, un
service d’urgence contre la crise des valeurs et du lien social.
13
Odile MALLICK
Conseillère d’orientation-psychologue au CIO de Metz centre-gare
Contre vents et marées nous résistons aux coups de boutoir portés contre notre
profession et l’ACOP-F me semble plus que jamais jouer le rôle de bouclier dans cette
résistance. Une association forte et active est nécessaire à la défense de notre métier,
de nos valeurs.
C’est ce à quoi je m’emploie, au sein du CA, en tant que vice-présidente depuis quatre
ans. A ce titre j’ai représenté l’ACOP-F dans nombre de rencontres et audiences pour
faire entendre nos positions ; j’ai participé aux travaux de la Société Française de
Psychologie, en particulier sur la question de la déontologie et de sa réglementation.
En tant que déléguée académique j’ai organisé plusieurs journées d’études et à partir de
là fédéré les énergies nécessaires à l’organisation des journées nationales d’études à
Metz en 2006.
Permettre les échanges entre conseillers d’orientation-psychologues, participer à la
remise à jour des connaissances, faire connaître et défendre une profession à laquelle
je crois fortement sont les objectifs que j’ai poursuivis lors du présent mandat
C’est pour continuer à œuvrer dans ce sens que je sollicite à nouveau votre suffrage à
l’occasion de ces élections
Catherine ROUILLER
Arrivée tardivement dans la profession en 1994 avec le DECOP, je ne connaissais
rien de l’EN…J’y ai trouvé des professionnels qui défendaient des valeurs
d’égalité, de solidarité et d’éthique dans lesquelles je me retrouvais. Le travail de
partenariat a toujours été une de mes priorités dans un souci de service à
l’usager.
Contribuer à interroger une profession dans ses positionnements, ses doutes et
ses certitudes m’a amené à me saisir de l’opportunité du poste de coordonnateur
des stages du centre de formation de conseillers d’orientation-psychologue d’Aix
en Provence (1999), puis de la direction des études depuis 2004 en tant que
Directrice de CIO.
Déléguée académique de l’ACOP sur le centre de formation, nous incitons les
stagiaires à s’inscrire dans une communauté d’appartenance professionnelle, en
leur offrant l’occasion de participer assez régulièrement aux JNE. Porter les
positions et les réflexions d’une profession, échanger, argumenter sur des
propositions parfois différentes sont des objectifs de partage et l’occasion de
nouer des relations solides.
Forte de formations de psychologue, j’ai à cœur de défendre un droit au conseil
et à l’information dans un contexte d’orientation, fondé sur les théories de
psychologie de l’orientation au sein d’une association de professionnels.
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Daniel PANDOLFI
Après avoir organisé les JNE de Perpignan, j'ai été régulièrement élu et réélu au
CA comme l'un des vice-présidents. J'ai conçu puis mis à jour un organigramme
pour faciliter la mise en œuvre de futures JNE. Lors de mon départ à la retraite,
j'ai sollicité et obtenu de vous un mandat - qui s'achève- pour devenir votre
trésorier.
Je renouvelle ma candidature pour ce même poste qui me permet de rester en
étroit contact avec la profession tout en rendant ce service.
Aline ROBIN
A peine sortie des circuits universitaires et des bancs du CEFOCOP, j’ai abordé mon
entrée dans le métier de Conseillère d’Orientation Psychologue (COP) en Seine Saint
Denis (93), en septembre 2002.
Dois-je vous rappeler que 2002-2003 fut une année de forte mobilisation pour la
profession et l’ensemble de l’Education Nationale ?
Mon activité de COP a donc pris place et sens dans un espace et un temps socialement
marqués où il a fallu que j’affirme activement et rapidement des positions
« identitaires », « théoriques » et/ ou « politiques » afin d’expliquer et de défendre
notre profession et le service public. Cela n’aurait pas été possible sans entrer dans
l’histoire collective du métier et sans une transmission forte des valeurs et des idées
par les collègues de mon CIO et plus largement sans le collectif des COP.
Toutefois, le contexte dans lequel mon activité de COP a pris corps ne suffit pas à
expliquer, à lui seul, mon sens de l’engagement !
En effet, l’implication dans le monde associatif et la prise de responsabilités sont des
expériences enrichissantes et heureuses que j’ai déjà connues dans mon parcours
personnel. Aujourd’hui cet engagement continu à m’habiter dans ma vie professionnelle :
impliquée dans diverses actions de formations, il m’est indispensable de continuer à
faire du lien entre pensées et actions.
Ainsi, si je vous propose ma candidature au CA de l’ACOPF c’est avant tout pour
poursuivre ce partage d’idées et d’éventail des réalités du métier, pour donner une
cohérence à notre façon collective et personnelle d’être COP mais aussi pour apporter
mes compétences à l’association dans des temps forts pour le profession telle que
l’organisation des JNE ou dans les tâches propres au bon déroulement du conseil
d’administration.
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Groupe de Recherches sur l’Evolution de l’Orientation
scolaire et Professionnelle
Le Groupe de Recherches sur l’Evolution de l’Orientation scolaire et professionnelle
développe depuis 1996 les échanges et les recherches des historiens et professionnels
de l’orientation et de la psychologie en formation, en exercice ou retraités sur
l’évolution du mouvement d’orientation scolaire et professionnelle et de la psychologie
scolaire.
Il organise en 2009-2010 et pour la treizième année consécutive un séminaire animé par
des universitaires, chercheurs et praticiens-chercheurs. Les thèmes en discussion le
lundi de 14 à 17 h à l’I.N.E.T.O.P. 41, rue Gay-Lussac PARIS V seront les suivants:
Le 5 octobre 2009. M. André Legrand, Professeur émérite de droit public à l'Université
de Paris X Nanterre, ancien directeur des lycées et collèges : L'orientation: illusions et
réalités.
Le 16 novembre 2009. M. Dominique Hocquard, Directeur du C.I.O. de Metz, membre de
la société d’économie et de science sociales de Paris fondée par F. Le Play en 1856 :
L’influence de Georges Bertier et de l’éducation nouvelle dans l’institutionnalisation de
l’orientation scolaire.
Le 18 janvier 2010. M. Paul Rousset, économiste, ex Doyen de la Faculté de Sciences
économiques et gestion de Lyon 2, ex Directeur de l’IUT Lumière, ex Recteur de
l’Université Française en Arménie : une expérience insitutionnelle d'éducation des
choix et d'approche orientante à l'université.
Assemblée générale du G.R.E.O..
Le 15 mars 2010. M. Jean-Luc Brun, Membre du Conseil d’administration de l’A.I.O.S.P.
de 1991 à 2003 : L’A.I.O.S.P. de 1951 à nos jours, les évolutions actuelles.
Le 17 mai 2010. M. Jean-François Braunstein, Professeur de philosophie française
contemporaine à l’Université Paris 1 – Panthéon-Sorbonne : Canguilhem et la psychologie.
Renseignements:
Serge Blanchard: courriel [email protected]
Francis Danvers: U.F.R. Sciences de l’Education Lille III courriel [email protected]
Pierre Roche: courriel [email protected]
Les séances du séminaire, gratuites et ouvertes à tous dans la limite des places
disponibles se déroulent généralement en salle H. Piéron au premier étage de l’Institut.
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REVUE DES PRATICIENS DE L’ORIENTATION SCOLAIRE ET PROFESSIONNELLE
QUESTIONS D’ORIENTATION
Est la revue de l’Association des Conseillers
d’Orientation-Psychologues de France.
(A.C.O.P-F)
Elle accueille les questions ayant trait à
l’orientation scolaire et professionnelle,
favorisant la pluralité des éclairages
et des niveaux d’approche
QUESTIONS D’ORIENTATION
S’adresse
à
tous
les
professionnels
intervenant dans le domaine de l’orientation :
Conseillers d’orientation-psychologues,
psychologues, conseillers professionnels,
enseignants, formateurs...
Notre
revue
propose
tous
les
trimestres : des articles de réflexion,
des mises en forme d'expériences de
terrain,
des notes d'humeur,
des comptes rendus de lecture etc…
Les
textes
publiés
abordent
l'orientation dans ses différents
aspects sans exclure aucune approche
qui favoriserait un questionnement
susceptible d'éclaircir les pratiques.
En effet, nous souhaitons que les
professionnels
concernés
puissent
trouver dans notre revue un lieu
d'échanges et de débats pour alimenter
leur réflexion, aiguiser leur esprit
critique, orienter leur pratique et
cultiver leur point de vue.
RÉABONNEMENT Année 2009…
ABONNEMENT
Année 2009…
Abonnement institutionnel………………………………………………… 52 €
Abonnement individuel…………………………………………………………30 €
(Réservé aux personnes travaillant ou ayant travaillé dans le service d'une institution
déjà abonnée à la revue). Nom et adresse de l'institution de rattachement
:…………………………………….
Ci-joint chèque bancaire ou postal à l’ordre de : …………………………..
Qui Plus Est : 1, impasse de la Baleine, 75011 Paris
Tel: 01.43.66.61.16 fax: 01.43.15.90.04
mel : [email protected]
site: www.editionsquiplusest.com
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ACOP-France
www.acop.asso.fr
Responsable de la publication : Hélène FACY
CIO : 60, rue Georges Corète – 92230 Gennevilliers
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