Le CV numérique

Les mémos du CRIJ #2
Le CV numérique
Octobre 2013
Passez un cap en publiant un « cv sur internet ».
Démarquez-vous des autres candidats et multipliez vos chances de trouver un stage.
Avec le développement du « name googling* » , il est
facile de se procurer des informations sur une personne et les recruteurs y ont souvent recours.
Si vous déposez votre cv en ligne, vous pouvez le
référencer pour vous assurer de son bon positionnement sur internet. Ainsi un recruteur aura accès en
priorité à des informations sur ce cv plutôt que sur
d’autres réseaux sociaux qui contiennent des informations plus personnelles.
Des plates-formes comme Doyoubuzz.com, moncv.com
ou encore cvnumerique.com permettent de créer
un CV en ligne, partageable sur les réseaux sociaux
Facebook et Twitter mais aussi Linkedin et Viadeo.
Cette démarche apparait comme une alternative
crédible de plus en plus appréciée des recruteurs.
Par son format, le CV numérique offre des possibilités qui permettent d’aller plus loin en incluant
de nouvelles rubriques dynamiques (portfolios sur
Doyoubuzz). L’intérêt pour le candidat est qu’il peut y
développer des contenus scolaires (rapports de
stages), bénévoles (participation à l’activité d’une association) ou personnels (résultat sportif).
Le recruteur pourra se faire une image plus fidèle et
dynamique du candidat.
Prendre la vague au bon
moment
L’utilisation du CV numérique n’en est qu’à ses
débuts.
Au même titre que le CD a remplacé petit à petit le
vinyle (sans toutefois le faire disparaître), le CV numérique tend à se développer. Pour les recruteurs, il n’y
pas encore de « saturation ».
Etre pionnier peut donc vous faciliter l’accès à un
entretien d’embauche grâce à une présentation
nouvelle et rafraichissante.
* Le "name-googling" consiste à saisir dans un moteur de recherche le
prénom et le nom d’une personne pour en savoir plus sur elle.
L’effet de masse pourrait cependant arriver très vite :
des administrations comme Pôle emploi invitent
désormais les demandeurs d’emploi à s’inscrire sur
ces sites pour créer leurs CV.
Prenez donc cette longueur d’avance !
Récapitulons
Comment valoriser votre cv numérique ?
• personnalisez votre cv grâce à une présentation
dynamique et innovante,
• construisez-le comme un site internet (rubriques
cliquables, formulaire de contact),
• ajoutez un titre accrocheur à votre cv,
• utilisez des tags pour résumer vos objectifs et attirer l’attention du recruteur,
• illustrez vos réalisations et compétences en ajoutant des liens internet, photos, vidéos,
• diffusez-le à votre réseau professionnel.
Les + :
- appuyez-vous sur les modèles de présentation déjà existants
- publiez votre cv sur des plateformes « stages
et emplois »
- excellent moyen pour illustrer vos
compétences.
Liens utiles :
Retrouvez toutes les
www.atoustages.com
fiches
pratiques
sur
Plateformes pour créer son cv en ligne :
www.doyoubuzz.com
www.moncv.com
www.cvnumerique.com
Centre Régional d’Information
Jeunesse de Basse-Normandie
16 rue Neuve Saint-Jean
14000 CAEN
02 31 27 80 80 - [email protected]
www.crij-bn.org
Ne pas jeter sur la voie publique