Nom de la structure : Centre Culturel Jacques TATI
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Nom de la structure : Centre Culturel Jacques TATI
GRILLE D’EVALUATION DES PROPOSITIONS DES PRESTATAIRES DLA Nom de la structure : REPONSE AU CAHIER DES CHARGES Contexte : Compréhension des enjeux de l’accompagnement, de la problématique Méthodologie : Clarté dans le déroulement et l’articulation des différentes parties Respect du cahier des charges, des délais d’intervention Apporte un plus Présence d’un planning détaillé avec les étapes clefs Identification de l’équipe d’intervention, de ses compétences Identification des personnes ressources à rencontrer Proposition de modalités, de critères de suivi et d’évaluation Note offre méthodologique /40 /40 /40 /40 /40 / 40 EXPERIENCE DU PRESTATAIRE Implantation du prestataire sur le territoire Connaissance des acteurs institutionnels et économiques du territoire Connaissance du dispositif Emplois solidaires et du monde associatif : antériorité d’intervention et volume des missions déjà réalisées Spécialisation sur le thème d’accompagnement / compétence technique Pertinence du prestataire par rapport à la filière ou l’activité de l’association Expérience dans la réalisation de diagnostics Note adéquation du prestataire /18 /18 /18 /18 /18 / 18 TOTAL /58 /58 /58 /58 /58 /58 MODALITES DE L’ACCOMPAGNEMENT Nombre de journées proposées Prix de la journée - TTC Coût global de l’intervention TTC Choix de l’association : Choix du DLA : Choix final du prestataire et commentaires : Séverine LAMBERT Chargée de Mission Marie Laure WADBLED Directrice adjointe Utilisation de la grille d’aide à la sélection du prestataire Notes de 1 à 5 : (offre) 1 = éléments erronés, difficultés de compréhension, absence d’information 3 = compréhension moyenne, des éléments restent imprécis ou pas totalement clairs 5 = indications claires, valeur ajoutée certaine Notes de 1 à 3 : (expérience) 1 = pas d’expérience ou de connaissance, mission sans rapport 2 = quelques interventions intéressantes, une connaissance limitée à quelques acteurs 3 = très bonne connaissance des acteurs, maîtrise technique du sujet Jean-Michel BONDU Directeur du GRIEP