Version PDF française - Réseau d`affaires Franco

Arbeitsgemeinschaft
für politische und
soziale Bildung NW e. V.
Landesarbeitsgemeinschaft
Mintropstraße 20
40215 Düsseldorf
OFFRE D‘EMPLOI
Arbeit und Leben DGB/VHS Nordrhein-Westfalen e.V. recrute dans le cadre du programme
« Travail chez le partenaire » de l’Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ)
Animateur/ Chargé de projets franco-allemands H/F
Bilingue français - CDD d’avril 2014 au mars 2015
Mission, objectifs et activités principales du poste du poste:





Travail au sein de l’équipe du service jeunesse de Arbeit und Leben NRW
Réalisation d’un projet tri-national avec un partenaire français et d’autres partenaires
internationaux.
Préparation et animation des rencontres franco-allemandes pour des jeunes en formation
professionnelle.
Mise en place d’un réseau de partenariat entre Arbeit und Leben NRW et des
organismes français de la formation à la citoyenneté et de la formation professionnelle
(situés en Nord-Pas-de-Calais).
Accompagnement de jeunes en stage professionnel dans la région de Düsseldorf.
Nous prendrons en considération d’autres domaines et d’autres sujets sur lesquels vous
souhaiterez travailler. En même temps vous allez apprendre à connaître les différents
ressorts et les processus d’Arbeit und Leben NRW. L’équipe du service jeunesse sera à
votre disposition à tout moment.
Compétences requises





Expérience des rencontres franco-allemandes (en tant que participant, animateur,
étudiant…).
Connaissances du domaine franco-allemand sur la base d’un engagement/ d’une activité
préalable.
Maîtrise de la langue allemande d’un niveau suffisant. Une bourse pour un cours de
langue intensif avant le début du programme peut être accordée par l’Office francoallemand pour la Jeunesse.
Avoir terminé une formation professionnelle, technologique ou universitaire.
Etre âgé de moins de 30 ans.
Nous offrons un poste intéressant au sein d’une équipe engagée et motivée. Le salaire
mensuel est fixé à 800€ net, 30h/semaine. Une carte d’abonnement pour les transports en
commun, Düsseldorf zone A, sera également proposée.
Le poste est à pourvoir dans le cadre du
programme « Travail chez le partenaire » mis
en place par l’Office franco-allemand pour la
Jeunesse (OFAJ). L’OFAJ soutient les
organisations de jeunesse par l’attribution
d’une subvention aux frais de salaires pour
l’emploi d’un jeune du pays partenaire. Le
programme est réalisé dans le cadre d’un
contrat de travail à durée déterminée
(différence avec un stage).
L’équipe d’Arbeit und Leben NRW recevra avec plaisir votre candidature.
Merci d’adresser votre candidature à
Arbeit und Leben DGB/VHS NW e.V.
à l’attention de
Maria Wigbers ([email protected])/ Julian Urbansky ([email protected])
Mintropstraße 20
40215 Düsseldorf
en précisant vos disponibilités, nous étudierons toutes possibilités.
Julian Urbansky
Email: [email protected]
Tel.: 0211 / 938 00 70
Maria Wigbers
Email: [email protected]
Tel.: 0211 / 938 00 38
Le programme "Travail chez le partenaire"
L'Office franco-allemand pour la Jeunesse (OFAJ) soutient les
organisations de jeunesse par l’attribution d’une subvention aux frais
de salaires pour l’emploi d’un jeune du pays partenaire ayant déjà
acquis une expérience des échanges de jeunes dans son pays
d’origine. Le programme est réalisé dans le cadre d’un contrat de
travail à durée déterminée (différence avec un stage).
Ce séjour de travail a pour objectif de contribuer à
l’approfondissement de la relation et à l'intensification de la
coopération interculturelle entre les organisations de Jeunesse en
France et en Allemagne. Il permettra au jeune de mieux connaître le
milieu associatif de l'autre pays, d'approfondir ses connaissances
linguistiques et de faire bénéficier l’organisation d’accueil de sa
propre expérience.
Conditions
 L’employé doit être âgé de moins de 30 ans.
 L’employé doit résider de façon permanente en Allemagne pour un
séjour de travail en France et inversement pour un séjour en
Allemagne. (en cas de double nationalité française et allemande, le
cursus permettra de déterminer le pays d’accueil).
 L’employé doit justifier d'une expérience du milieu associatif, en
qualité de participant à des rencontres ou en qualité d'animateur
de groupes de jeunes et/ou de son engagement dans les échanges
franco-allemands.
 L’employé doit avoir une connaissance suffisante de la langue du
partenaire. Une bourse pour un cours de langue intensif avant le
début du programme peut toutefois être accordée par l’OFAJ.
 L’employé doit, si possible, avoir terminé une formation
professionnelle, technologique ou universitaire.
Contrat de travail
 L'organisation d'accueil et l'employé signent un contrat de travail à
durée déterminée (contrat-type de l’OFAJ).
 Un descriptif du poste de travail signé par l’organisation d’accueil
et l’employé avec une définition précise des tâches incombant à
l'employé dans l'organisation d'accueil est à joindre au contrat de
travail. L’employé doit être affecté en priorité dans le secteur
franco-allemand.
 L’organisation d’accueil est tenue de déclarer l’employé dans le
cadre des dispositions légales (assurance maladie - accident du
travail, indemnités ASSEDIC, retraite, etc.) et d’en apporter la
preuve.
Financement
 L'OFAJ accorde à l’organisation d'accueil une subvention pour frais
de salaire d'un montant maximum de 800 € par mois pour un
séjour d’une durée maximale de 12 mois. La durée de travail
hebdomadaire est de 30 heures.
 L’organisation d’accueil prend en charge l’ensemble des charges
sociales.
 Une indemnité forfaitaire pour frais de voyage du domicile de
l'employé(e) à son lieu d'affectation est accordée une seule fois et
sur la base du double taux de la grille OFAJ.
Cours de langue
Une bourse pour un cours de langue intensif dans le pays d’accueil
avant le début du séjour de travail peut également être accordée par
l'OFAJ (ne pas oublier de déposer la demande dans les délais).
Dépôt des candidatures
Les personnes intéressées par un séjour de travail doivent déposer
leur candidature auprès de l'organisation d’accueil ou auprès de
l’OFAJ qui transmettra (lettre de motivation en allemand et
curriculum vitae en français et en allemand). Les postes sont à
pourvoir à différents moments de l’année.
Les structures d’accueil doivent envoyer une demande de subvention
à
l’Office franco-allemand pour la Jeunesse
Bureau « Formation professionnelle et échanges universitaires »
51, rue de l’Amiral Mouchez
75013 PARIS
au plus tard le 15 octobre de l'année précédant le séjour. Le descriptif
de poste devra impérativement être joint au dossier.
Contact : Noëlle Marceaux – Tél. : 01 40 78 18 34 –
[email protected]
Juin 2012