Chargé de programme Bureau du Haut

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Chargé de programme Bureau du Haut
Chargé de programme
Bureau du Haut-Commissariat des Nations Unies aux Droits de l’Homme (BHCDH)
Mauritanie
NO-A
Description des fonctions principales:
Sous la supervision du Chef du Bureau, le chargé de programme accomplira des tâches se
rapportant à l'exécution du programme de travail de l'Office, à la surveillance des violations des
droits de l’homme, et à la coordination des activités de coopération technique avec le
gouvernement mauritanien et d'autres acteurs nationaux.
Principales fonctions et responsabilités :
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Rechercher et collecter des informations relatives aux questions de droits de l'homme à
partir d'une variété de sources (y compris à travers des entretiens avec les autorités, la
société civile ou la lecture de publications, de la presse) de façon à se tenir au courant
des questions / événements et fournir des informations à jour.
Contribuer à l'analyse des informations disponibles, en particulier sur leur impact sur la
situation des droits de l’homme dans le pays et sur les mandats thématiques dans le pays.
Rédiger une variété de rapports et de correspondances relatives aux questions de droits de
l'homme.
Prendre part et servir comme personne-ressource dans les programmes de formation aux
droits de l'homme pour les fonctionnaires nationaux, des institutions nationales des droits
de l'homme et des représentants de la société civile afin de promouvoir les droits de
l'homme et contribuer au renforcement des capacités nationales.
Aider les organismes gouvernementaux et les institutions des droits de l'homme à intégrer
les normes régionales et internationales des droits de l’homme dans la législation
nationale.
Représenter le Bureau du HCDH dans des réunions de travail le cas échéant.
Contribuer aux actions de plaidoyer auprès des autorités, notamment à travers les prises
de contact, les rencontres et les séances de travail pour la présentation des situations,
l’exposition des préoccupations du Bureau du HCDH sur les questions de droits de
l’homme, de sensibilisation des populations, etc.
Conseiller les collègues internationaux sur la législation nationale et son application dans
le pays.
Compiler et conserver la législation nationale pertinente et la littérature juridique.
S’acquitter de toute autre tâche connexe qui pourrait lui être confiée par le Chef de
Bureau.
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Qualifications, aptitudes et expériences requises
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Etre titulaire d’un diplôme universitaire (du niveau Master ou équivalent) en droit,
sciences politiques ou relations internationales. Un diplôme universitaire de premier
cycle peut être accepté moyennant une expérience professionnelle avérée dans le
domaine des droits de l’homme.
Avoir une expérience professionnelle avérée d’au moins trois ans dans le domaine des
droits de l’homme, des affaires politiques ou relations internationales (pour les titulaires
d’un Master) ou une expérience professionnelle pertinente d’au moins cinq ans (pour les
titulaires d’u diplôme universitaire de premier cycle). Une expérience professionnelle
antérieure au sein du Système des Nations Unies est considérée comme un atout.
Avoir de bonnes compétences interpersonnelles et de communication dans les relations
avec les partenaires: les autorités gouvernementales, les agences onusiennes, des ONG,
les témoins ou victimes de droits de l’homme, la population.
Avoir de bonnes connaissances de la terminologie juridique et du droit.
Avoir de bonnes connaissances des logiciels standard et notamment des applications de
MS Office (Word, Excel, Powerpoint, etc.).
Avoir une bonne connaissance et compréhension des questions liées aux droits de
l’homme; capacité à identifier et à analyser les questions notamment ethniques, raciales,
politiques, sociales, économiques ou qui sont liées au genre dans le pays; compétences
avérées en matière de recherche et analyse, y compris la capacité d'identifier et de
participer à la résolution des questions des droits de l'homme / problèmes en cause;
connaissances de base des mandats institutionnels, politiques, lignes directrices, liés aux
droits de l’homme; compétences dans le développement de sources d’une collecte de
données.
Prendre en compte et promouvoir le principe de l’égalité des sexes et de la participation
pleine et entière des femmes et des hommes dans tous les aspects des activités du HCDH
dans le pays.
Exigences linguistiques: Avoir une excellente maîtrise du français et de l'arabe à l’oral
comme à l’écrit. La connaissance de l'anglais est hautement souhaitable.
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