GO Petite Enfance

G.O Petite Enfance
Depuis plus de 40 ans, nos équipes Petite Enfance travaillent au meilleur accueil possible des enfants de tous
pays en collaboration avec les services de Protection Maternelle Infantile en France. En les accompagnant
dans leur éveil et développement, nos G.O s’enrichissent personnellement et progressent rapidement dans
l’exercice de leur métier pour prendre, après quelques saisons, la responsabilité d’une structure.
La Petite Enfance au Club Med
Prestation
n encadrement adapté à chaque âge : Baby Club de 4 mois à 23 mois, Petit Club de 2 à 3 ans et Mini Club
U
de 4 à 10 ans
Des programmes de développement articulés autour de la motricité, de la création, de l’expression et du jeu
Un niveau d’exigence élevé dans les standards de qualité et des règles d’hygiène et de sécurité
es espaces répondant aux normes françaises dans tous les villages français et dans la plupart des villages
D
à travers le monde (l’ensemble des villages Europe-Afrique répondent aux normes françaises de sécurité
et d’hygiène), conçus et aménagés par la Direction Sécurité, Hygiène et Santé en collaboration avec des
médecins de PMI
La présence d’infirmières dans l’ensemble de nos villages et de médecins selon leur implantation
Chiffres Clés
Plus de 40 ans d’expérience dans l’encadrement des enfants (invention du Mini Club en 1967)
Plus de 100 structures dans le monde, dont plus de 80 en Europe-Afrique
40 000 enfants de moins de 4 ans accueillis chaque année dans les villages Europe-Afrique
n taux d’encadrement conforme au code de santé publique Français, soit 1 G.O pour 5 enfants qui ne
U
marchent pas, 1 G.O pour 8 enfants qui marchent + 1 responsable
6% des parents ayant confié leurs enfants au Baby/Petit Club se déclarent satisfaits, dont 58% très satisfaits :
8
une satisfaction parmi les plus élevées des prestations Club Med
Le Métier de G.O Baby/Petit Club au Club Med
Organisation
.O Baby Club : Animateur(trice) Baby Club G.O Responsable Baby Club G.O Responsable Loisirs Chef
G
de village
G.O Petit Club : Animateur(trice) Petit Club
loisirs Chef de village
G.O Responsable d’Activité Petit Club
G.O Responsable
Pré requis
n encadrement digne de confiance assuré par des professionnels de la petite enfance recrutés sur diplôme
U
à différents niveaux (conformément aux dispositions légales en vigueur en France, ce n’est pas le cas pour
les villages à l’étranger) : du CAP Petite Enfance, DE d’Educateur de Jeunes Enfants, DE d’Auxiliaire de
Puériculture au DE d’Infirmier Puériculteur
Promesse Employeur Club Med | 2013-2014 | 1
Mission
aire du Baby/Petit Club un lieu de vacances, de plaisirs et de découvertes où petits et grands se sentiront
F
choyés et pourront partager des moments inoubliables
Métier
Accueillir, mettre en confiance et prendre en charge les enfants du Baby ou du Petit Club
Animer les activités manuelles et les ateliers d’éveil musical, de jeux, de contes et de chants
Organiser chaque jour les sorties en plein air (balades, activités aquatiques, etc)
Mettre en place les évènements parents-enfants chaque semaine (spectacles, goûters, chasses aux trésors, etc)
Garantir l’hygiène et la sécurité des enfants au sein de la structure et lors des sorties
Le Bonheur de se Révéler au Club Med
Professionnellement
n programme pédagogique qui permet au G.O de respecter le rythme biologique de l’enfant et de se
U
concentrer sur son éveil et son développement
’opportunité de développer ses compétences professionnelles par le biais de formations du type « devenir
L
responsable Baby/Petit Club » ou « se perfectionner dans le monde de l’enfance »
a possibilité pour le G.O de transmettre son savoir-faire et de monter en compétences les équipes locales,
L
généralement moins diplômées
es possibilités d’évolution en interne : (selon le diplôme) 2 à 3 saisons en moyenne sont nécessaires pour
D
passer responsable, coordonner l’activité et superviser le travail des équipes
Personnellement
a possibilité de voyager en France ou à l’étranger et de travailler dans des environnements différents
L
(villages mer, campagne et montagne) d’une saison à l’autre
n contact quotidien avec des clients et des équipes de tous horizons permettant de s’ouvrir à d’autres
U
langues, d’autres cultures ou d’autres méthodes de travail
as de routine, car chaque semaine est différente et propose un nouveau défi : acquérir la confiance des
P
clients et rendre leurs vacances inoubliables
n relationnel développé grâce à un métier qui nécessite une proximité et une convivialité avec les parents
U
bien plus forte qu’en crèche traditionnelle
En Bref, Être G.O Baby/Petit Club au Club Med, C’est...
• Exercer son métier autrement, dans un cadre exceptionnel conjuguant haut
de gamme et convivialité
• Travailler avec des moyens et infrastructures parmi les plus exigeants au
contact de spécialistes tous diplômés ou qualifiés dans l’encadrement des
enfants
• Respecter le rythme biologique de l’enfant et se concentrer sur son éveil
et son développement
• Développer ses compétences managériales pour évoluer en quelques
saisons vers un poste de responsable de structure
• Avoir la possibilité de voyager d’une saison à l’autre et de s’ouvrir à d’autres
horizons
Promesse Employeur Club Med | 2013-2014 | 2