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DIRECTRICE GÉNÉRALE OU DIRECTEUR
GÉNÉRAL,
Posted 12 May. 2012
1 Position(s)
CSSS ESKERS DE L'ABITIBI
Amos, QC, CANADA
Relevant Work Experience:
Any
Job Category:
Cadres supérieurs
Job Type:
Full Time
Centre de santé et de services
sociaux
Les Eskers de l'Abitibi
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«PROLONGATION»
DIRECTRICE GÉNÉRALE
OU DIRECTEUR GÉNÉRAL
Le Centre de santé et des services sociaux Les Eskers de l'Abitibi est un
établissement multivocationnel (centre hospitalier, centre d'hébergement et CLSC)
regroupé dans divers pavillons et points de services sur le territoire de la MRC de
l'Abitibi. L'établissement compte 96 lits de courte durée en santé physique et santé
mentale, ainsi que 103 lits d'hébergement.
En complément des spécialités de base, l'établissement est un centre de
traumatologie
secondaire ayant des spécialités régionales en orthopédie, chirurgie thoracique et
vasculaire, chirurgie plastique ainsi que la chirurgie buccale et maxillo-faciale.
Son personnel compétent (950 employés et 75 médecins) assure des services
sécuritaires de haute qualité en collaboration avec les ressources externes du
réseau. Son budget pour offrir cette gamme de services s'élève à 65 M$. Le CSSS
Les Eskers de l'Abitibi est reconnu pour l'excellence de ses services étant
agréé par Agrément Canada depuis plus de 40 ans. Ses résultats financiers
confirment une gestion efficiente, performante et des plus rigoureuses.
LE SOMMAIRE DES RESPONSABILITÉS
Sous l'autorité du conseil d'administration, la personne choisie assumera la
direction et la gestion du CSSS Les Eskers de l'Abitibi dans le respect des valeurs
retenues (respect, équité, honnêteté, efficience, qualité, transparence et
coopération).
• Mobilisation de l'ensemble des intervenants pour traduire dans la réalité
quotidienne tant la vision que les orientations de l'établissement en tenant
compte des besoins de la population;
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• Gestion optimale de l'ensemble des soins et services dispensés sur le
territoire en partenariat avec les établissements et les organismes
communautaires régionaux et locaux;
• Leadership centré sur les actions visant à assurer l'amélioration continue
de la qualité et services (LEAN).
LES COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Vous êtes une personne reconnue pour votre leadership, votre dynamisme, votre
sens de l'innovation, votre préoccupation majeure pour les services à la clientèle
et votre orientation axée sur la gestion par résultats. Vous démontrez également
de grandes capacités à susciter la participation tant du personnel, des médecins et
partenaires dans le développement d'un réseau intégré de soins et services.
LES PRINCIPALES EXIGENCES
• Diplôme de 2e cycle dans les domaines de la santé,
des sciences humaines ou de la gestion;
• 10 ans d'expérience dans le réseau de la santé et des services sociaux
dont un minimum de 5 ans comme cadre supérieur ou hors cadre;
• Des expériences pertinentes de gestion pourraient compenser l'absence
d'un diplôme de 2e cycle.
LES CONDITIONS
La rémunération et les avantages sociaux sont conformes aux normes et
conditions des
hors cadres du réseau de la santé et des services sociaux (classe HC06). Le
CSSS souscrit aux principes de l'égalité en emploi. À compétences égales, la
priorité d'embauche va au personnel d'encadrement du secteur de la santé et des
services sociaux.
Les candidatures doivent parvenir sous pli confidentiel avant 16h, le 6 juin 2012 à :
Comité de sélection direction générale
M. Jean McGuire, Président
CSSS Les Eskers de l'Abitibi
Hôpital Hôtel-Dieu d'Amos
622, 4e Rue Ouest, Amos (Québec) J9T 2S2
Courriel : [email protected]
Téléphone: (819) 732-3341, poste 2146
Une offre d'emploi parue dans
Apply Via Email
[email protected]
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