marmotte

Informations
Pratiques
Le jour dE la
marmotte
Date
Du vendredi 22 mars à 13h30 au
samedi 23 mars à 18h00
Arrêt tram ‘Nieuwpoort Zonnebloem’
Editeur responsable : I. Heymans - Fédération des maisons médicales - bd du Midi 25/5 à 1000 Bruxelles
058 23 40 52
Inscription
www.maisonmedicale.org/agenda
Prix
€ 60/personne
la famille est bienvenue
gratuit pour les moins de 12 ans
Contact
Fédération des maisons médicales
Boulevard du Midi 25/5
1000 Bruxelles
02 514 40 14
[email protected]
Mont-des-Dunes
n
laa
der
Kin
Lieu
Mont-des-Dunes
Kinderlaan 47
8670 Oostduinkerke
www.montdesdunes.be
à la rencontre
de l’autogestion
Train gare d’Ostende
Navette organisée par la Fédération
le vendredi 22 mars à 12h30 au départ de la gare
d’Ostende vers Mont-des-Dunes.
Tram vers De Panne ; arrêt ‘Nieuwpoort Zonnebloem’.
A pied jusque Mont-des-Dunes (~15min)
Groundhog day (le jour
de la marmotte) est un
film sorti chez nous sous
le titre « Un jour sans fin ».
C’est l’histoire d’un type dont
la vie recommence au matin
du même jour, sans fin, et qui garde le souvenir
de ce qui s’est passé la « fois » précédente. Tout le
scénario repose sur ce qu’il va en faire, dans cette
nouvelle version de la journée. Cette journée se
déroule début février (en Europe, il s’agit du jour
de la Chandeleur). Au Canada, on y fête le jour de
la marmotte. Le comportement de la marmotte
sortant d’hibernation est supposé indiquer si
l’hiver va se prolonger.
Les maisons médicales
à la mer au début du printemps
22 & 23 mars ~ Oostduinkerke
Un colloque qui marque une nouvelle étape du chantier
autogestion de la Fédération. Les fonctions de gestion.
Le management des institutions sociales. Les règles.
Les ressources. Le sens, les modalités, les risques, l’histoire
de l’autogestion. La décision collective.
On se réveille !
Regardons les choses en face !
Prenons-nous en main !
Refusons de nous décourager !
Essayons de comprendre !
Fédération des maisons médicales
et des collectifs de santé francophones asbl
13h30
Accueil
13h45
[match d’intro] Autogestion et représentations
Une rupture à l’entrée du colloque. Une transition.
Un moment où on se lâche, où on identifie les représentations
avec lesquelles on arrive. Pour les partager,
pour les mettre à leur place.
15h15
[ouverture des travaux] Utopie et pragmatisme
Pierre Drielsma, FMM
15h45
[conférence] Le salaire, institution politique
Nicolas Latteur, formateur au Cepag
Salaire et capitalisme. L’origine du salaire. La création de
richesses, leur répartition. La valeur et sa définition. Sortir le
salaire de sa définition capitaliste. Qu’est-ce qu’une qualification ? Un barème ? Qui définit la valeur économique ?
Comment ? Quels sont les enjeux ?
16h30
17h00
Pause
Ateliers
•Les fonctions de gestion
•Décider ensemble : analyse d’une situation complexe
•Normes légales en maison médicale
•Nos valeurs, nos barèmes
19h00
Repas
20h30
[film] « Entre nos mains » de Mariana Otéro
SAMEDI 23 mars
Ateliers
Les fonctions de gestion
Vendredi et samedi : Analyse et discussion autour des différents
domaines de la gestion pointés lors de l’enquête préparatoire
réalisée par le groupe de gestionnaires qui se met en place.
Décider ensemble
Vendredi : Expérimentation d’une méthodologie d’analyse des
contradictions à l’œuvre dans une situation insatisfaisante.
Samedi : Expérimentation d’une méthodologue de décision
collective au consensus, alternative au vote.
Normes légales et rémunération en maison médicale
Qu’est-ce qui régit notre secteur ? Quelles sont les normes fédérales ?
Régionales ? Quels sont nos barèmes ? Les obligations de la commission paritaire 330 ? Dans d’autres CP ? Pourquoi ces différences ?
Qu’est-ce qu’une une CP ? Une CCT ? Que sont les fonds Maribel, Fébi,
Impulseo ? Qu’est-ce que l’ific ?
Barèmes et valeurs
En quête de cohérence. Réalité ou fiction des contradictions entre
barèmes et valeurs des maisons médicales ?
Les outils du management
Nos maisons médicales examinées avec les outils du management
des entreprises sociales qui nous permettent de prendre de la
distance, de dépasser l’anecdote et, peut-être, de piloter le
changement.
Conditions de travail en maison médicale
Peut-on parler de nos conditions de travail ? Quels sont les lieux,
les instances ? Qui parle avec qui ? Et d’abord, c’est quoi, en fait,
les conditions de travail ?
Vendredi 22 mars
Filmer un lieu « où les gens vont changer les règles de
fonctionnement habituel et faire une sorte de Révolution ».
C’est en lisant un article sur les SCOP
(sociétés coopératives de production) que Mariana Otéro
trouve l’objet adéquat à ce projet. Une société
de lingerie de la périphérie d’Orléans. Dans cette
entreprise à la main-d’œuvre majoritairement
féminine, le paternalisme à la française continue d’opérer.
9h15
Autonomie, responsabilité, stress au travail [conférence]
Annalisa Casini, chercheuse et maître de conférence à l’ULB
9h30
Conditions de travail : quelque chose est possible [conférence]
Jean-Marie Léonard, atelier santé du Forum social de
Charleroi
10h00
Architecture et gouvernance [conférence]
Benjamin Huybrechts, chargé de cours (PHd) à HEC-ULg
10h30
Pause
11h00
Baisse les yeux ! La dette symbolique des médecins [forum]
11h30
Repas
12h30
Autogestion et définitions du capital [pousse café politique]
14h00
Ateliers
Les fonctions de gestion •
Décider ensemble : décision au consensus •
Les outils du management •
Améliorer les conditions de travail en maison médicale •
15h00
Isabelle Heymans, FMM [Perspectives et conclusions]
17h30
Une double conférence pour replacer la réflexion des maisons
médicales sur leur organisation dans le cadre plus large de l’approche des
conditions de travail dans la société et de leur impact sur la santé.
Les théories du management fournissent
des outils d’observation de nos organisations.
Il y aurait, au cœur de nos équipes, des contradictions
fondamentales autour de la figure du médecin, de son prestige, de son
pouvoir symbolique. Aurions-nous une dette symbolique à régler ?
Echanges sur la question.
Le sens et les enjeux de l’autogestion à travers la lecture qui en est
faite dans le cahier de santé conjuguée 63,
à partir des diverses définitions du capital.
Pause en cours
d’atelier à 16h
Entre nos mains
Reprise des travaux - Isabelle Dechamps, FMM