En savoir plus sur l`Outplacement proposé par Maneom

Conseil en Outplacement
L’Outplacement permet de mettre à la disposition d’un candidat en cours de licenciement et
donc à la recherche d’une nouvelle orientation professionnelle, l’aide d’un expert qui
l’accompagnera lors de l’élaboration de son nouveau projet (emploi direct, changement de
métier, création d’entreprise …) et l’aidera à s’intégrer dans son nouvel environnement
professionnel.
Les étapes de la démarche :
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inventorier les savoirs, savoir-faire et qualités du candidat, repérer quels sont les freins
éventuels, les motivations et les valeurs personnelles qui sous-tendent son projet, mais
aussi détecter ses talents,
formaliser un ou plusieurs projets s’intégrant dans une vision dynamique du candidat, et
validés auprès de professionnels du ou des domaines concernés,
élaborer un plan d’action pour identifier les cibles potentielles susceptibles de répondre aux
sollicitations du candidat,
concevoir des outils de communication cohérents (CV, lettres de motivation, présentation
orale, …), mais aussi se préparer aux entretiens de recrutement,
aborder les différentes cibles détectées, un bilan périodique avec le consultant chargé de
suivre le candidat permettant de soutenir psychologiquement celui-ci, mais aussi de
structurer la démarche,
aider et conseiller le candidat lors de l’intégration dans son nouvel environnement
professionnel.
Ce qu’il faut savoir :
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l’outplacement permet de raccourcir de manière significative la durée de la recherche
d’emploi qui est en moyenne de 7 mois, alors qu’elle est de plus d’un an lors d’une
démarche non accompagnée,
la démarche d’analyse effectuée à cette occasion permet une réflexion approfondie sur un
nouveau « projet de vie professionnel » et offre au candidat une méthodologie appropriée
de gestion de carrière,
par une bonne connaissance du bassin industriel et une prospection active de notre
organisme, nous présentons au candidat, suivant son projet, des propositions d’emploi.
Notre engagement :
Nous nous engageons à mettre en oeuvre une démarche adaptée au candidat, basée sur un
réel partenariat avec le consultant. Ce travail d’équipe, avec une implication forte sur le projet,
permet au candidat de rester dans une réelle dynamique et un environnement structuré. Notre
ambition : croire que nous guiderons le candidat vers une vie professionnelle qui le passionne,
et qui lui permettra d’utiliser au mieux ses potentiels.
Consultant : JP GULYAS Tel : 06 24 65 15 08, [email protected]