Letter to - Centre d`accès aux soins communautaires
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Letter to - Centre d`accès aux soins communautaires
Our Mission and Vision Our Vision: Outstanding care – every person, every day. Our Mission: To deliver a seamless experience through the health system for people in our diverse communities, providing equitable access, individualized care coordination and quality health care. Our Values: Respect We see the worth in others, value their contributions, and treat everyone with dignity and kindness. Integrity We live our values and act honestly, fairly, and ethically. Patient Focus We put the patient at the centre of everything we do. Compassion We support our patients, caregivers, and each other with understanding, empathy, and sensitivity. Accountability We are open and transparent and take responsibility for our work, our relationships and our results. Resourcefulness We pursue excellence, knowledge and innovation to deliver the best care and value. Procès-verbal de la réunion du conseil d’administration tenue le mercredi 15 juin 2016 (de 11 h 30 à 12 h) Salle de conférence TJ Plunkett Membres David Vigar Président Présent Membres du personnel ou personnesressources Jackie Redmond Deanna Dulmage Présente Stacey Roques Ray Marshall Viceprésidente Trésorier Présent Wendy Cuthbert Secrétaire Francyne Givogue Membre conseil Membre conseil Membre conseil Membre conseil Emily Leslie Murray Smith Georgina Shaw Titre Titre Directrice générale Présente Présente Philip Dudgeon Directrice principale, Efficacité organisationnelle Directeur des finances Présente Johanne Kot Adjointe à la direction Présente du Présente Carol Ravnaas Absente du Présente Joanne Billing du Présent Gary Buffett Directrice principale, Partenariats stratégiques et Responsabilisation Directrice principale, Services à la clientèle Gestionnaire, Communications du Présente Jennifer Loshaw Intérimaire – directrice principale, Services à la clientèle Présente Bruce Maitland Membre du conseil Présent Vicki Ifill Membre du conseil Présente Jeff Ridgeway Membre du conseil Présent Point à l’ordre du jour 1. 2. Ouverture de la séance Déclaration de tout conflit d’intérêts 3. Bloc de résolutions Procès-verbal du 1er juin 2016 Motion Que le procès-verbal du 1er juin 2016 soit approuvé. Présent Absente Présent Présentateur 11 h 30 Aucun conflit déclaré B. Maitland/M. Smith Adoptée 4. Approbation de l’ordre du jour Motion Que l’ordre du jour de la réunion soit approuvé. 5. Affaires découlant du procès-verbal Rien qui ne figure pas au présent ordre du jour. 6. Affaires nouvelles 6.1 Comité des ressources Motion Que le conseil reçoive les mises à jour de la réunion du Comité des ressources tenue le 15 juin 2016. 6.2 Comité de la vérification Motion Que le conseil accepte les états financiers vérifiés pour 2015-2016 tels que présentés par Wilkinson & Co LLP. Motion Que la firme Wilkinson & Company soit nommée à titre de vérificateurs de la Corporation jusqu’à la prochaine assemblée annuelle des membres ou jusqu’à ce que son successeur soit nommé, et que le conseil d’administration soit autorisé à établir la rémunération des vérificateurs. D. Dulmage/M. Smith Adoptée Tous R. Marshall/D. Dulmage Adoptée R. Marshall/V. Ifill Adoptée R. Marshall/B. Maitland Adoptée 6.3 Appui de l’analyse de rentabilité de l’initiative HCT Les membres du conseil ont examiné la documentation à l’appui le 9 juin dans le cadre d’un webinaire tenu par le groupe SECHEF du RLISS du Sud-Est. Motions Conformément aux motions approuvées à la fin de la Phase 1, le conseil du CASC du Sud-Est continue à reconnaître le besoin de mettre au point un système de soins de santé régionalement intégré pour respecter notre engagement commun envers la qualité et répondre aux besoins de nos patients d’une manière qui correspond aux ressources et au financement disponibles à l’échelle régionale. R. Marshall/F. Givogue Adoptée Le conseil appuie le CASC du Sud-Est pour ce qui est de continuer son travail en vue d’un système régional pour l’aide à la prise de décisions, les services d’information et les services de laboratoire en fonction des propositions d’affaires de juin 2016. Les directeurs généraux, en collaboration avec l’équipe conjointe de leadership du SECHEF, doivent créer la structure de planification de la mise en œuvre et aller de l’avant avec la planification détaillée, dont les modèles de coûts; l’examen externe des estimations financières; le calendrier et la mise en phase; la planification des ressources humaines. Chaque conseil doit continuer à recevoir des rapports de contrôle trimestriels et des plans de mise en œuvre détaillés doivent être présentés aux fins d’appui par le conseil au cours de l’année. 6.4 Approbation de la proposition du TMH Le sommaire de la proposition du TMH est distribué aux membres du conseil. Motion Le conseil du CASC du Sud-Est appuie la tâche du groupe de travail visant à aller de l’avant avec les recommandations reposant sur un modèle de partenariat collaboratif qui met l’accent sur la création de possibilités d’intégration et d’économies d’échelle pour appuyer un système de santé de haute qualité et viable pour les communautés de Brighton et Quinte West. L’approche idéale est le regroupement des fournisseurs de services sous un même toit pour permettre la création d’un système de soins coordonné et facile d’accès pour les personnes qui en ont besoin. Le groupe de travail recommande une approche en trois phases. B. Maitland/M. Smith Adoptée 6.5 Approbation de l’annexe G de l’ERSM Motion Que le conseil d’administration approuve la déclaration de conformité pour la période allant du 1er avril 2015 au 31 mars 2016 et que le président du conseil signe la déclaration de conformité à l’endroit indiqué. E. Leslie/D. Dulmage Adoptée Mise à jour sur les activités du président David Vigar rencontrera le président du RLISS du Sud-Est pour discuter de la gouvernance le 15 juin. Les présidents des CASC ne rencontreront le ministère qu’à la fin de juin. Les conseils du RLISS sont présentement en voie de recruter trois membres additionnels. Une séance d’information technique aura lieu le 29 juin. L’information additionnelle sera distribuée quand elle sera disponible. 7. Prochaine réunion et levée de la séance Pour l’instant, les réunions de juillet et août demeurent à l’horaire. Motion Que la séance soit levée à midi. ____________________________ David Vigar Président Johanne Kot Adjointe à la direction D. Dulmage _______________________________ Wendy Cuthbert Secrétaire