De quelles opportunité et contraintes dois-je tenir compte

Transcription

De quelles opportunité et contraintes dois-je tenir compte
Questionnaire
Quelles sont mes motivations pour me former ?
Je souhaite me former pour….
- Conduire des activités professionnelles nouvelles
- Mieux faire mon métier actuel
- Accéder à de nouvelles responsabilités / nouvelles fonctions
- Progresser professionnellement
- Anticiper une évolution probable de mon emploi actuel
- Anticiper la disparition de mon emploi actuel
- Retrouver plus facilement un emploi
- Obtenir un diplôme, une certification
- Obtenir une meilleure reconnaissance
- Approfondir un domaine qui me passionne
- Me reconvertir
- Faire le point
- Etre mieux payé
- Autres raisons : ………………………………….
Quel objectif je me donne ?
-
Quelles compétences je souhaite acquérir, dans le cadre de mon poste actuel ?
Quelles connaissances me manquent, pour élargir mon champ de vision ?
Quelle nouvelle activité je souhaiterais ajouter à mes activités actuelles ?
Quelles sont les nouvelles fonctions, le nouvel emploi ou l’évolution dans ma vie
professionnelle que je souhaite viser ?
Quel secteur ? Quel métier ? Quelles activités ?
Quel type d’entreprise, d’établissement ?
Quels publics accueillis ?
Quelles sont les opportunités d’emploi et de débouchés ?
De quelles opportunité et contraintes dois-je tenir compte ?
Avant de choisir votre formation et afin de déduire le temps dont vous disposerez pour vous
consacrer à votre projet de formation, faites le point sur les opportunités et limites offertes par votre
environnement personnel et professionnel actuel :
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Quelles sont vos opportunités/contraintes personnelles ? (horaires, garde d’enfants,
éloignement géographique, moyens financiers, disponibilité personnelle, soutien des
proches, ….).
Quelles sont vos opportunités /contraintes professionnelles, (souplesse dans les horaires de
travail, compte épargne temps, possibilité de confier des tâches à des collaborateurs,
ouverture du supérieur hiérarchique à une démarche de formation, etc.)?