100 seniors vers l`emploi - Seine Ouest Entreprise et Emploi

« 100 seniors vers l’emploi »
Depuis mars 2008, le nombre de demandeurs d’emploi seniors ne cesse d’augmenter sur
le territoire des Hauts-de-Seine. Il a par ailleurs atteint un record en septembre 2014,
puisque les plus de 50 ans représentent le quart des demandeurs d’emploi. La DIRECCTE,
dont l’une des prérogatives prioritaires est l’accompagnement des seniors, a décidé
d’agir en s’associant à la Fondation Agir Contre l’Exclusion (FACE), dont le rôle est de
lutter contre toutes les formes d’exclusion, de discrimination, mais aussi contre la
pauvreté.
Un suivi adapté pour favoriser le retour à l’emploi
Pour favoriser le retour à l’emploi de cent seniors, via un suivi adapté, FACE propose de
multiplier les mises en relation de ces demandeurs d’emploi avec des professionnels
d’entreprise, du parrainage/coaching, une formation « Comprendre l’entreprise pour
mieux s’y impliquer », de la recherche collective (Job academy senior), des immersions
en entreprise, la réalisation de quelques CV vidéo ainsi que, pour ceux qui le souhaitent,
une sensibilisation et une formation à la création d’activité.
Pourquoi votre entreprise devrait se mobiliser pour
l’action FACE
Face et son Réseau disposent d’une véritable expérience dans le domaine de
L’accompagnement vers l’emploi. Pour assurer la réalisation du projet, les
engagements de l’entreprise sont :
- Mettre à disposition du temps de ses collaborateurs pour permettre des échanges
avec les seniors
- Accompagner les seniors tout au long de leur recherche d’emploi
- Conseiller les seniors et les mettre en relations avec d’autres entreprises
- Proposer des immersions (durée : de quelques jours à un mois)
- Faire profiter les seniors de son réseau et leur « ouvrir les portes » de l’entreprise
- Proposer des offres d’emploi
Dans ce projet, FACE s’engage à maximiser le taux de retour à l’emploi des 100 seniors
volontaires et motivés sur le parcours décrit ci-après. Ils sont accompagnés sur six
mois, de mai à octobre 2015.
Un noyau dur de 36 acteurs économiques a déjà été constitué pour les accompagner
dans ce parcours.
Un parcours composite pour chacun des bénéficiaires
L’implication demandée aux entreprises dans le cadre de cette « action seniors » peut varier
entre une et 70 heures cumulées sur six mois, soit de 1 à 12 heures par mois :
- Entretien individuel avec un professionnel d’entreprise pour chaque senior (1h30
par senior),
- Parrainage/coaching (2h/mois par senior + 3 réunions collectives),
- Formation « Comprendre l’entreprise pour mieux s’y impliquer » (intervention d’en
moyenne 1h pendant les 4 jours de formation),
- Job academy senior (une entreprise marraine : 1h30/mois et mise à disposition
d’une salle de réunion),
- Formation à la création d’activité (2 à 3 témoignages de TPE/PME par cession),
- Réalisation de CV vidéo (nous sollicitons les entreprises qui recrutent pour qu’elles
consultent la plateforme de CV vidéo Facealemploi.tv),
- Immersion en entreprise (périodes variables de quelques jours à quelques semaines
pour permettre à la découverte des métiers et aider à l’immersion),
- Mise en relation avec des professionnels (RDV individuels).
Parlez-en et rejoignez le mouvement des entreprises en action !
Plus nous serons nombreux à intervenir, moins le temps passé par chacun sera
important ! C’est ensemble que nous irons plus loin dans l’aide apportée aux
seniors.
Nos partenaires
-
Pôle emploi : sourcing des candidats,
Maisons de l’emploi : information et communication autour du dispositif,
PLIE : sourcing des candidats les plus en difficulté,
SIAE : structures proposant un emploi et un accompagnement aux demandeurs
d’emploi à court terme,
Entreprises : noyau dur du futur Club d’entreprises FACE La Défense.
La Fondation Agir Contre l’Exclusion est un réseau de 5 000 entreprises qui agissent
collectivement pour lutter contre toutes les formes d’exclusion, de discrimination et de
pauvreté depuis plus de vingt ans. Le club FACE de La Défense est en cours de création avec
ses 29 entreprises et ses 7 têtes de réseau économique. Pour le lancement de la première
action sur le territoire des Hauts-de-Seine, la Fondation a travaillé avec l’Etat, la DIRECCTE
et Pôle emploi pour proposer aux demandeurs d’emploi de plus de 45 ans un
accompagnement spécifique regroupant plusieurs actions parmi les savoir-faire de la
Fondation. Cette action s’inscrit dans les axes prioritaires des entreprises fondatrices de
FACE à La Défense.
Porteurs de l’opération : Fondation Agir Contre l’Exclusion, DIRRECTE 92
Partenaires mobilisés : Pôle emploi, Maisons de l’emploi, entreprises FACE
Contacts : Alexandra MARTY : [email protected] – 01-49-22-53-76
Pilar CORTES : [email protected] – 06-73-98-08-74
Fondation FACE
361 avenue du Président Wilson
93211 Saint-Denis-La-Plaine
www.fondationface.org