Nous aussi, nous votons - Sgen-CFDT Nord-Pas-de

Élections professionnelles
27 novembre - 4 décembre 2014
Nous aussi, nous votons !
Au niveau national,
pour le Comité Technique Ministériel (CTM)
Au niveau local,
pour la Commission Consultative Paritaire (CCP) où le Sgen-CFDT
est représenté par Blandine Jardot.
Pour voter, les agents contractuels doivent bénéficier d’un contrat de
droit public ou de droit privé :
(ils doivent) bénéficier d’un contrat à durée indéterminée ou, depuis au moins
deux mois, d’un contrat d’une durée minimale de six mois ou d’un contrat reconduit successivement depuis au moins six mois. En outre, ils doivent exercer
leurs fonctions ou être en congé rémunéré ou en congé parental.
Décret no 2011-184 du 15 février 2011 relatif aux comités techniques dans les administrations
et les établissements publics de l’Etat.
Le vote est électronique.
Une notice d’explication sera remise à chaque électeur.
Attention : pour voter, votre adresse académique (pré[email protected]) et
NUMEN seront nécessaires. Dès maintenant vérifiez bien cette adresse. Pour
cela, allez sur le portail webmail académie de Lille : webmail.ac-lille.fr
Si vous ne connaissez pas votre NUMEN, il faut le demander au secrétariat de votre
établissement (2e degré) ou de l’ASH (1er degré). Prévenez-nous s’il y a problème !
Les électeurs jouent un rôle déterminant car c’est le nombre de voix
qui conditionne les moyens accordés aux syndicats et le nombre
d’élus dans les commissions rectorales et nationales.
Voter Sgen-CFDT c’est renforcer l’action d’un syndicat général, qui
refuse une organisation corporatiste.
Voter Sgen-CFDT c’est renforcer l’action d’un syndicat qui s’est toujours soucié des conditions de travail des salariés les plus précaires.
Assistants d’éducation
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Nous aussi, nous sommes concernés !
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Le droit du travail, le syndicalisme
c’est aussi pour les contractuels !
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Le Sgen-CFDT, ce n’est pas qu’un syndicat d’enseignants.
Le Sgen-CFDT syndique tous les personnels de l’Éducation
Nationale.
Le Sgen-CFDT peut aussi nous aider.
Ne restons pas isolés !
Vo
Adhér tez
ez
Pour tout contact : [email protected]
145, rue des Stations
59800 Lille
Tél. 03 20 57 81 81
[email protected]
Prendre toute notre place
dans l’équipe éducative
Que nous soyons assistant d’éducation, assistant pédagogique ou assistant
de vie scolaire pour le suivi du handicap, nous participons pleinement à
la vie de l’établissement.
Nous sommes en lien avec les élèves, le ou les CPE, le professeur documentaliste, les enseignants et les parents.
Beaucoup d’entre nous assurent des tâches liées aux nouvelles technologies. Notre compétence est saluée mais aucune disposition concrète ne
nous permet de les valider.
Avec le Sgen-CFDT, nous réclamons plus de postes : les dotations en
postes pour les assistants d’éducation en vie scolaire ont été diminuées
pour l’année 2014-15 compromettant la sérénité de la vie scolaire, les
conditions de travail des élèves et de toute l’équipe éducative.
Mais nous demandons aussi une reconnaissance de notre travail, une
écoute de nos propositions, une marge d’autonomie et un véritable travail
d’équipe.
Là où ces facteurs sont réunis, les conditions de travail des élèves et des
personnels sont considérablement améliorées. Des assistants d’éducation,
reconnus, bénéficiant de conditions de travail favorables, c’est un atout
considérable pour un bon réseau de travail, pour un climat scolaire serein.
Le Sgen-CFDT, syndicat général où se retrouvent toutes les catégories
de personnel, est un appui considérable, dans et hors de l’établissement,
pour la reconnaissance de nos droits et de nos missions.
Et si vous n’avez pas d’adhérent Sgen-CFDT dans votre établissement, il est
toujours possible de contacter nos responsables AED ou le Sgen- CFDT Lille.
Le Sgen-CFDT est là pour
répondre à nos questions
sur nos contrats, sur les quotités horaire, sur notre emploi du temps, nos
missions, sur la formation, le mode d’évaluation, sur les conditions ouvrant à un CDI, l’accès au diplôme pour les AESH, et sur toute question
qui nous préoccupe…
Le Sgen-CFDT, une équipe mobilisée pour défendre nos droits
Au niveau local
Des élus à la commission consultative paritaire (CCP)
Les CCP sont obligatoirement consultées sur les décisions individuelles relatives
aux licenciements. Elles peuvent en outre être consultées sur toute question d’ordre
individuel.
U
n soutien individuel : médiation avec le CPE, le chef d’établissement, intervention auprès du rectorat, de l’inspection ASH.
Au niveau national, une action collective pour :
- des contrats de 3 ans renouvelables 1 fois comme le prévoit la loi (et non 1 an renouvelable jusqu’à 6 ans comme c’est souvent le cas) ;
- un contrat de travail avec une fiche de poste qui identifie clairement les missions
(problème de reconnaissance des AED) ;
- une vraie formation continue avec possibilité de VAE ;
- des passerelles identifiées pour postuler comme contractuel enseignant avec conservation de l’ancienneté ;
- des fins de contrats accompagnés par la DRH : un accompagnement possible avec la
VAE ;
- l’extension des prérogatives de la CCP: notamment avis sur les non renouvellements
de contrats. Le problème se posera de toute façon avec les éventuels licenciements des
AESH en CDI ;
- l’avis du CA de l’établissement en cas de non renouvellement de contrat ;
- Production d’un guide RH pour les AED : rappels de certains droits comme le droit
au congé de paternité, le congé formation…