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OFFRE D’EMPLOI - CDI : MANAGER – RESPONSABLE DEVELOPPEMENT
RESIDENTIEL
Afin d’accompagner la commercialisation des projets résidentiels dont elle a la charge, la société Yamed
Transaction recrute un Manager responsable du Développement pour son segment Résidentiel.
La société Yamed Transaction a notamment fait de la signature de conventions avec des entreprises un
axe prioritaire de développement. Ces conventions permettent d’établir des relations privilégiées avec
les entreprises signataires, en proposant à leurs collaborateurs un accompagnement personnalisé et des
conditions commerciales préférentielles pour l’acquisition de logements de tous standings (logements
sociaux, moyen et haut standing) commercialisés par Yamed Transaction.
Principales Missions
Rattaché à la Direction concernée du groupe Yamed Capital, vous serez notamment en charge des
missions suivantes
1. Prospection et développement de partenariats Grands Comptes :

Identification des cibles de prospection prioritaires d’entreprises pour chacun des
programmes concernés

Mise en place d’une stratégie de prise de contact avec les prospects identifiés

Prise de contact avec les prospects (phoning, emailing) et suivi régulier des avancées

Participation à l’organisation d’évènements en entreprises pour présenter les programmes
concernés

Prise en charge de toutes les étapes des négociations avec les entreprises, jusqu’à la
signature des conventions

Suivi de la bonne gestion du portefeuille des conventions signées et mise en place des
actions veillant à les maintenir actives.
2. Prospection et développement du portefeuille clients (propriétaires ou utilisateurs)
3. Coordination des actions marketing en collaboration avec la Direction Marketing
4. Coordination des études de marché et veille concurrentielle en collaboration avec la Direction
Commerciale
Compétences
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Formation supérieure (Bac+3 minimum) en Vente, Commerce, Communication ou Immobilier
Expérience commerciale de 5 ans minimum, avec une exposition significative à la prospection,
la négociation, la signature et la gestion de conventions entreprises dans le secteur de
l’immobilier résidentiel
Capacités de négociations et aptitudes commerciales
Capacités d’écoute, goût du contact et sens du service
Sens de l’organisation, proactivité, rigueur et intégrité
Parfaite maîtrise du Français et de l’Arabe