Présentation MTIC de Cergy Pontoise
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Présentation MTIC de Cergy Pontoise
FORMATION INITIALE OU ALTERNANCE Licence professionnelle Technico-commercial en milieu industriel Commerce Objectifs Former de futurs technico-commerciaux et responsables spécialisés dans la commercialisation de produits et de services industriels qui sauront développer les relations client et s’adapter aux évolutions des produits et des marchés. Admission Recrutement sur dossier et entretien de motivation de candidats titulaires d’un bac+2 à dominante technique ou industrielle. Pour la formation en alternance, le candidat doit conclure un contrat d’apprentissage ou de professionnalisation avec une entreprise. Dossier disponible sur www.iut-idf.org Insertion professionnelle À l’issue de leur formation, les titulaires de cette licence professionnelle pourront accéder, entre autres, à des postes de technico-commerciaux, de chargés d’affaires et de commerciaux sédentaires dans tous les secteurs industriels dont l’activité repose sur la commercialisation de produits ou de services. Les entreprises partenaires de ce cursus : Johnson Controls, Renault, IMS, METTLER TOLEDO, Dassault Systems, Sonepar, PREVOR, Philips Lightning, EDF, Millipore, WIKA, CGED, HORIBA, OBO BETTERMANN, APAVE, KONE Commerce (B to B) - Marketing - Management - Gestion de la relation client En savoir plus sur www.iut.u-cergy.fr Contenu de la formation Maîtrise de l’environnement économique et juridique • Économie et organisation des entreprises • Gestion budgétaire • Environnement juridique Maîtrise des techniques d’expression et de communication • Techniques d’expression et de communication • TIC appliquées au métier • Anglais technique et commercial Maîtrise du métier • • • • • Marketing fondamental Marketing industriel Négociation Négociation industrielle Génie industriel et veille technologique Maîtrise d’un projet commercial et activités professionnelles • Projet commercial : - Méthodologie de la conduite et du suivi de projet - Étude de cas • Activités professionnelles : - Stage de 14 semaines en formation initiale - Activité en entreprise sur le rythme de 3 jours en entreprise / 2 jours à l’IUT pour la formation en alternance Une place importante attribuée à l’activité professionnelle Le stage : l’immersion professionnelle de 14 semaines minimum en entreprise peut constituer une période de pré-embauche. L’activité en entreprise : elle permet aux étudiants d’approfondir leurs connaissances tout en développant des compétences directes dans l’entreprise et constitue une première expérience professionnelle qui peut être déterminante. En formation en alternance les apprentis perçoivent un salaire et bénéficient également des avantages “étudiant” (carte d’étudiant, restaurant universitaire, etc.). IUT de Cergy-Pontoise Site de Cergy-St-Christophe Département Techniques de commercialisation 49, avenue des Genottes - Cergy-St-Christophe - 95806 Cergy-Pontoise cedex Tél. 01 34 25 71 10/17 - Courriel : [email protected] Master 2 Professionnel Ingénierie Technico-commerciale en solutions globales scientifiques • Université de Cergy-Pontoise • UFR Sciences & Techniques (Département de Chimie ) • IUT (Département Techniques de Commercialisation) • AFi24 (Centre de Formation des apprentis) 1 Objectifs de la formation • Ouverture de la formation : septembre 2009 • Accéder au monde du travail dans de bonnes conditions • Identification des secteurs qui recrutent • Offrir une formation commerciale – étudiants d’origine scientifique et technologique (bac+4) • Valorisation de leur formation antérieure • Acquisition d’une double compétence scientifique / techniques de négociation vente 2 Organisation • Formation en apprentissage sur 12 mois (sept/sept) – 41 semaines en entreprise – 15 semaines à l’université • Rythme de l’alternance – 5 semaines en entreprise / 3 semaines en formation • Programme pédagogique (550 heures): – Projet tuteuré (100 heures) en entreprise 3 Programme de la formation validé par les professionnels • Environnement économique et juridique de l’entreprise (80 heures) – Économie et organisation de l’entreprise – Gestion budgétaire et contrôle des coûts – Environnement juridique de l’entreprise • Environnement commercial de l’entreprise (50 heures) – Marketing B to B – Gestion de la relation client • Management et développement commercial (120 heures) – Techniques de prospection et de négociation – Management des équipes de vente • Développement de l’efficacité personnelle et professionnelle (100 heures) – Anglais des affaires , Méthodologie de projet, TIC (base de données), Restitution d’expérience • Réglementation et environnement économique (50 heures) – Législation – Normes , Hygiène et sécurité (Fiche technique des produits (toxicité, normes REACH, Recyclage) • Aspect technique (50 heures) – Techniques analytiques (Logiciel de commande et maintenance robotique) – Solutions techniques (Méthodologie : Prélèvement, analyse (eau, air, biologique, chimique…)Incertitudes et validation de méthode – Qualité) 4 Public 37 apprentis (10 à 15 apprentis / an) Formation initiale Origine géographique Autre3% Autre Ingé 8% 8% UCP 22% Biologie 40% Total M2 27% Total M1 57% Chimie 57% Extérieur 78% 5 Après la formation … Poursuite étude 5% Autre 10% Sociétés 3 < CDI < 6 mois 14% CDI < 3 mois 71% Univar, Kerneos, Bruker Asia Pacific Inspection (Hong-Kong) Mettler-Toledo, ScienceTec Hygi-Plus, Eurobio Perkin-Elmer, CVO-CyberConseil LGM Ingénierie, Laserson Fondis, Noésis Lapasse Additives Chemicals, … 6 Promotion du master auprès des étudiants Analyse les candidatures 2010/2011 et 2011/2012 52 personnes interrogées Autres 8% e-mailing 17% Réseau "ancien" 6% Viadéo 6% Présentation formation 34% Internet 29% Merci de votre attention