Offre d`emploi Agent de développement culturel

Courant scène
Centre culturel Robert Gourdon Ÿ 2 avenue Robert Gourdon Ÿ 30600 Vauvert
06 31 99 60 01 Ÿ [email protected] Ÿ www.courantscene.fr
Licence n° 3-1043007 Ÿ n° SIRET : 42990729800021
Offre d’emploi
Agent de développement culturel
L’Association Courant Scène, basée à Vauvert, a pour but de développer l’intérêt du public le plus large
pour la chanson dans le Sud gardois. Elle explore la question de la participation artistique et culturelle dans le
champ du spectacle vivant. A travers des opérations concrètes menées avec des bénévoles, en faisant
intervenir des artistes, aussi bien auprès de jeunes public que d’un public adulte, Courant Scène développe
dans ses actions, d’autres façons de prendre part à la vie culturelle locale.
Les missions
1– Participer à l’animation et à la coordination du réseau des bénévoles
Ÿ Mettre en place une méthodologie et organiser les contacts et échanges afin de susciter l’engagement des bénévoles ; Ÿ Assurer la communication interne auprès de ce réseau : co-­‐rédaction de la newsletter, annonces des différents évènements de l’association, appels à mobilisation, relance… ; Ÿ Participer à la conduite des réunions internes : réunions préparatoires d’évènements, conseils d’administration ou réunions du bureau… 2– Prendre en charge la communication afin de fidéliser et élargir le public
Ÿ Optimisation du plan de communication et propositions en termes de stratégie de communication ; Ÿ Aller à la recherche de nouveaux publics et concevoir des actions spécifiques ; Ÿ Aider à l’élaboration des outils de communication et lien avec les différents prestataires : graphistes, imprimeurs, attachés de presse… ; Ÿ Assurer les relations médias durant la saison : co-­‐rédaction des communiqués de presse, planning et relance interviews ; Ÿ Gérer et améliorer les outils de communication existants : newsletter, réseaux sociaux, site internet ; Ÿ Assurer la diffusion des éléments de communication dans un rayon de 25 km environ : tractage, affichage et coordonner la promotion exécutée par l’équipe bénévole. 3– Participer au suivi artistique et à l’organisation opérationnelle des évènements
Ÿ Participer à la préparation organisationnelle d’évènements culturels tout au long de l’année en collaboration avec la personne en charge de la programmation ; Ÿ Suivi des contrats et des fiches techniques, accueil des artistes etc. ; Ÿ Assurer l’organisation des interventions bénévoles par opération ou concert : définir les équipes nécessaires au bon déroulement de l’action et en assurer le suivi ; Ÿ Accueil des artistes sur ces manifestations ; Ÿ Gestion des consommables par opération ou concert : suivi des besoins sur l’ensemble des postes relatifs aux artistes, aux bénévoles, aux prestataires et au public (catering, buvette, stand restauration, repas bénévoles…) de façon autonome ou en relation avec le(s) responsable(s) d’équipe ; 1
4– Faciliter à Courant Scène la prise de sa place dans le réseau culturel territorial
Ÿ Connaître les acteurs culturels de la région et leurs actions ; Ÿ Assurer certaines missions de représentation ; Ÿ Participer activement à la recherche de nouveaux sponsors et de nouveaux partenaires Ÿ Prospecter l’environnement institutionnel, professionnel et associatif pour établir un travail en réseau. 5– Exécuter des tâches d’administration et de comptabilité
Ÿ Assurer le secrétariat et la gestion logistique de l’activité ; Ÿ Etablir les demandes de subventions et en assurer le suivi, être en recherche sur des financements ; Ÿ Assurer des travaux administratifs de comptabilité : suivre la trésorerie, établir les factures et reçus, être régulièrement en liaison avec la comptable et la trésorière ; Ÿ Etablir les déclarations à la SACEM, CNV et en assurer le suivi ; Ÿ Assurer le classement et l’archivage de l’ensemble des documents ; Ÿ Se donner tous les moyens pour maitriser les outils informatiques, les logiciels (notamment Word et Excel, mais aussi Mailchimp et Wordpress) Profil recherché :
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Appétence pour les affaires culturelles et particulièrement pour la musique ; Permis B indispensable ; Excellentes qualités relationnelles ; Rigueur dans l’organisation du travail, autonomie ; Maîtrise de Word, Excel ; Disponibilité soirées et week-­‐ends à l’occasion des manifestations. Prise de fonction souhaitée à la mi-avril 2015
CDD de 12 mois renouvelable, temps de travail hebdomadaire 20h ; Contrat d'accompagnement à l'emploi ; Modulation annuelle du temps de travail en fonction des évènements ; Convention collective nationale pour les entreprises artistiques et culturelles. Candidature
Envoyer CV et lettre de motivation circonstanciée au format pdf à [email protected] – Objet : Agent de développement avant le 13 mars 2015. Renseignements : Julien Corompt au 06 31 99 60 01 2