Sélections de la promotion diplômante 2012-2014

Direction des Ressources Humaines et des
Relations Sociales
Direction de la Gestion des Dirigeants et
de la Politique de Rémunération
Destinataires
Tous services
Contact
Brigitte BEYL
Tél : 01 55 44 10 07
Fax : 01 55 44 21 60
E-mail : brigitte.beylaposte.fr
Date de validité
A partir du
30/11/2011
Sélections de la promotion diplômante
2012-2014
OBJET : En application du BRH circulaire n°31-03 du 31 janvier 2008, la
présente note fixe les modalités de candidature et de sélection des
personnels du groupe La Poste qui feront partie de la promotion
diplômante 2012-2014.
Georges LEFEBVRE
Références : CORP-DRHRS-2011-0386 du 22 novembre 2011
Domaine : RESSOURCES HUMAINES
Rubrique : Promotion / Avancement
Sous Rubrique : PR 8, PX 6, PXb 6
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Sélections de la promotion diplômante 2012-2014
Page
Sommaire
1.
LES CONDITIONS DE CANDIDATURE
3
2.
LE DEPOT DES CANDIDATURES
3
3.
2.1
LE DOSSIER DE CANDIDATURE
3
2.2
LA VALIDATION DE LA CANDIDATURE PAR LE DIRECTEUR DE NOD
3
2.3
L’ENREGISTREMENT DES CANDIDATURES
4
LES EPREUVES DE SELECTION
4
3.1
LES ECRITS
5
3.2
L’ENTRETIEN D’ADMISSION
5
4.
LE CALENDRIER GENERAL
5
5.
LA COMMUNICATION DES RESULTATS
6
6.
POUR OBTENIR PLUS D’INFORMATIONS
6
Références : CORP-DRHRS-2011-0386 du 22 novembre 2011
Domaine : RESSOURCES HUMAINES
Rubrique : Promotion / Avancement
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1. LES CONDITIONS DE CANDIDATURE
Les candidats doivent satisfaire aux conditions administratives suivantes :
- être salarié (e) permanent (e), fonctionnaire ou agent contractuel de
droit public, du Groupe La Poste en France,
- avoir un grade inférieur ou égal à CA1, ACC32 ou assimilés s’agissant
des filiales,
- détenir une expérience professionnelle supérieure ou égale à 5 ans au
1er janvier 2012 dont au moins 3 ans dans le Groupe La Poste au 1er janvier
2012,
- être titulaire d’un diplôme de niveau inférieur ou égal à bac + 2.
Les candidats qui n’ont pas été retenus lors de précédentes sélections (2005,
2006, 2008 ou 2010) peuvent être présentés à nouveau.
2. LE DEPOT DES CANDIDATURES
2.1 LE DOSSIER DE CANDIDATURE
Le dossier de candidature est le même quel que soit le métier d’appartenance du
candidat. Il peut être téléchargé sur les sites intranet suivants :
- Campus Groupe
http://www.campusgroupe.rh.intra.laposte.fr/campusGroupe/jsp/promoti
on_diplomante.jsp
- Intranet Courrier
http://www.i-poste.log.intra.laposte.fr/pratique/promotion/courrier
- Intranet de l’Enseigne :
http://www.i-poste.log.intra.laposte.fr/pratique/promotion/lenseigne-laposte
Pour le métier Services Financiers, il est disponible auprès des correspondants
RH de chaque NOD.
Pour le métier Colis, il est aussi disponible auprès des interlocuteurs RH.
2.2 LA VALIDATION DE LA CANDIDATURE PAR LE DIRECTEUR DE NOD
Pour être accepté, le dossier de candidature doit être validé par le directeur de
NOD qui aura eu, au préalable, un entretien avec le candidat.
Quand il présente un candidat, le directeur de NOD s’engage :
- si le candidat intègre la promotion 2012-2014 :
▪ à le détacher de sa fonction pour lui permettre de suivre le dispositif
tout en le maintenant dans les effectifs du NOD,
▪ à le confier à un manager opérationnel expérimenté (directeur de
groupement, directeur des ventes, directeur d’un établissement important,
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directeur opérationnel en centre financier) qui, en tant que tuteur, supervisera la
montée en compétences du candidat,
▪ à prendre en charge les frais de déplacement liés au cursus,
▪ à le recruter sur un poste du groupe A en 2014 (sous réserve de
réussite aux examens de la scolarité et à la RPP),
▪ dans l’éventualité où le NOD n’aurait pas de poste du groupe A à
pourvoir dans les métiers Courrier et Enseigne, l’affectation sera proposée
au sein de la DEC (Courrier) ou de la DEX (Enseigne).
- si le candidat n’est pas retenu :
▪ à mettre en place un suivi permettant d’accompagner son évolution
professionnelle.
2.3 L’ENREGISTREMENT DES CANDIDATURES
Les dossiers de candidature sont à renvoyer, dûment complétés, avant le 6
janvier au plus tard aux adresses suivantes :
Métier
Courrier
Enseigne
Colis
Services
financiers
Transverse
Coordonnées
Université du Courrier / Gestion des sélections / Promotion
diplômante
2 RUE DU BRESIL
45932 ORLEANS CEDEX 9
Université de La Poste Grand Public / MOS Centrale
2 RUE DU BRESIL
45932 ORLEANS CEDEX 9
Cécile COURTAUD
COLIPOSTE
Immeuble Aphelion
62 RUE CAMILLE DESMOULINS
92441 ISSY LES MOULINEAUX CEDEX
Cécile BORDAS
La Banque Postale
Case Postale G 604
115 RUE DE SEVRES
75275 PARIS CEDEX 06
Claire POURQUIÉ
F412 Siège de La Poste
44 BOULEVARD DE VAUGIRARD
75757 PARIS CEDEX 15
3. LES EPREUVES DE SELECTION
Les épreuves de sélection ont pour vocation d’évaluer la capacité du candidat à
suivre le cursus Promotion diplômante. Aucune préparation particulière n’est
nécessaire.
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3.1 LES ECRITS
Les écrits d’admissibilité auront lieu le jeudi 9 février 2012 dans les centres
de sélection de La Poste.
Les écrits comporteront :
- des tests de raisonnement
- un QCM sur l’actualité et la culture postale
- deux épreuves d’analyse et de synthèse.
Les résultats aux épreuves écrites seront examinés par la commission
d’admissibilité qui déterminera la liste des admissibles.
Les candidats admissibles seront convoqués à passer l’oral à PARIS. Une
convocation leur sera envoyée par les universités du Courrier ou de l’Enseigne.
3.2 L’ENTRETIEN D’ADMISSION
Les candidats admissibles passeront un entretien devant un jury national. Cet
entretien portera notamment sur le projet professionnel du candidat et sur sa
motivation pour suivre le cursus "Promotion diplômante".
L’entretien d’admission aura lieu entre le 16 avril et le 15 mai 2012.
Préalablement, tous les candidats admissibles auront eu un entretien avec un
consultant interne de La Poste, chargé d’établir des préconisations en terme
d’accompagnement ultérieur des candidats qu’ils soient ou non retenus.
La commission d’admission arrêtera la liste des admis fin mai 2012.
4. LE CALENDRIER GENERAL
Période
Du 1er décembre au 9 janvier 2012
De la réception des dossiers jusqu’au 16
janvier
Etape
Réception des dossiers dans les
sites de saisie
Saisie dans l’application Intranet par
chaque métier
Jeudi 9 février 2012 (9h00 à 17h00)
Epreuves écrites d’admissibilité
Fin mars 2012
Résultats d’admissibilité
Du 28 mars au 20 avril 2012
Entretien avec un consultant interne
de La Poste
Entretiens d’admission
Du 16 avril au 15 mai 2012
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Fin mai 2012
Annonce des résultats
Juin – août 2012
Préparation de la rentrée
Choix des tuteurs par les Directeurs
de NOD et définition des missions
Inscription dans les écoles et choix
des cursus
Réunion plénière de lancement
11 septembre 2012
Septembre 2012-janvier 2013
Juin 2014
Juillet 2014
1er septembre 2014
Rentrées en école
Formation des tuteurs au tutorat
Diplôme et validation des stages
RPP groupe A
Nomination et affectation en groupe
A
5. LA COMMUNICATION DES RESULTATS :
Tous les candidats recevront leurs résultats à domicile. Les personnes
mentionnées sur le dossier de candidature en recevront une copie par e-mail.
Les candidats non retenus à l’issue des épreuves écrites recevront leurs notes.
Les candidats admissibles recevront, après la commission d’admission :
* les notes des épreuves écrites
* l’avis du jury national
* le rapport de l’ingénieur de sélection.
Pour tous les candidats admis, ces documents seront aussi transmis au RH et
aux tuteurs chargés d’établir les plans de stages.
6. POUR OBTENIR PLUS D’INFORMATIONS
Pour tout complément d’information, il convient d’envoyer un e-mail au
représentant de la Promotion diplômante pour le métier concerné.
Métier
Courrier
Enseigne
Colis
Services
financiers
Transverse
Personne à joindre
Anne-Christine
BOUCHER
Gilbert LEQUENNE
Laetitia LABORDERIE
Cécile COURTAUD
Cécile BORDAS
Adresse e-mail
[email protected]
Claire POURQUIÉ
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
[email protected]
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