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io nct Fo es liqu ub P ns Le Bureau National - 24 novembre 2014 A. D. S. e t r e v u o e r t Let Cher(e) collègue, Avant de participer aux différents scrutins des prochaines élections professionnelles, je souhaitais m’adresser de nouveau à vous. Aujourd’hui, ta situation d’adjoint de sécurité est préoccupante. Ton statut est précaire et ton avenir incertain. Il est essentiel que ton passage en qualité d’adjoint de sécurité au sein de notre institution soit un tremplin pour ta carrière professionnelle et que tu ne sois pas laissé pour compte à l’issue de ton contrat. Notre organisation regrette de devoir se séparer de collègues déjà expérimentés contrairement à l’UNITE SGP POLICE. Pour nous, il est évident que tu dois intégrer la Police Nationale. UNITE SGP se félicite de son passeport d’avenir qui n’en a que le nom ! Ils se satisfont de te proposer à l’issue de ton contrat un emploi d’agent de sécurité ou de convoyeur de fond. Insuffisant ! Comment peuvent-ils se gargariser de telles avancées ? Alliance Police Nationale te réaffirme sa volonté d’intégrer les adjoints de sécurité dans la Police Nationale par la création d’un nouveau corps. Notre objectif est de dé-précariser et changer ta situation en t’offrant une réelle perspective d’avenir. Nous souhaitons également l’intégration directe des adjoints de sécurité dans notre corps par une détection de forts potentiels et la mise en œuvre d’un 3ème concours professionnalisé, à hauteur de 20% de la globalité des recrutements comme c’est le cas des emplois réservés pour les gendarmes adjoints volontaires Dans l’attente de mesures urgentes pour améliorer tes conditions de vie et de travail, il nous paraît anormal que tu ne puisses pas bénéficier d’un concours spécifique vers la police municipale alors que les gendarmes adjoints volontaires le peuvent. Dans le même ordre d’idée, tu n’as pas la possibilité de conserver, en cas de démission, le bénéfice de te présenter au concours interne jusqu’au terme théorique de ton contrat, alors que les gendarmes adjoints volontaires l’ont et peuvent même porter ce délai à 3 ans supplémentaires. Nous souhaitons voir ces mesures appliquées à l’identique pour nos jeunes collègues. Dans un autre registre, qui est celui de la formation, l’obtention du baccalauréat professionnel « sécurité-prévention » (niveau IV) ainsi que la différenciation des dates de concours te permettraient de présenter à la fois les concours internes et externes. Ceci multiplieraient le nombre de chance d’obtenir le concours de gardien de la paix. Nous proposons aussi la mise en place d’une formation institutionnelle bloquée pour te préparer au mieux si tu le souhaites à cet examen. Cela permettrait une reconnaissance de ton savoir-faire mais aussi dans un contexte où, le nombre de postes offerts au concours interne de Gardien de la paix est réduit et de valoriser tes compétences acquises et d’accéder au concours externe. A cela s’ajoute la création d’un véritable métier de tuteur validé et répertorié par la sousdirection de la formation et du développement des compétences. Témoin privilégié de ton évolution, il sera ton accompagnateur tout au long de ton parcours et pourra ainsi t’apporter toute l’aide nécessaire à l’élaboration de ton projet professionnel. mouvement de mutation spécifique à ce collège, à l’identique des CEA. Nous souhaitons donc que la CCP ADS pour laquelle tu vas notamment voter du 1er au 4 décembre soit compétente pour ces demandes. Pour notre organisation, l’égalité des chances ce n’est pas uniquement favoriser la diversité mais aussi effacer les facteurs d’inégalité qui limitent les chances de réussir professionnellement. Nous avons lancé une pétition nationale pour dénoncer ces faits et nos objectifs pour ton avenir. Dès le 5 décembre, nous remettrons cette pétition à Monsieur le Ministre de l’Intérieur car : Adjoints De Sécurité l’avenir c’est vous chez nous ! Votez et faites voter Alliance Police Nationale Alliance Police Nationale souhaite une plus grande intégration des adjoints de sécurité dans la police nationale. Il nous parait essentiel de tout mettre en œuvre pour te sortir de la précarité dans laquelle tu te trouves, nous souhaitons également une augmentation conséquente de ton salaire, l’obtention d’un grade, le paiement des heures de nuit, dimanches et jours fériés, une aide au transport, l’obtention d’une masse d’habillement. Déléguée Nationale en charge des adjo ints de sécurité ot id i en ot V lles e n n fessio 2014 o r P bre ons Electi 1-4 décem EZ OT re qu A D S Sylvie VOITOT V Durant ta carrière tu peux connaître des situations sociales difficiles, pouvant nécessiter un changement de situation géographique. A ce titre, nous souhaitons que soit pris en compte un dé f e ns e au