cas du Lomé -TOGO

Analyse du marché du travail
et du travail décent
- cas du Lomé -TOGOCIF-ILO / RECAP
19 Octobre 2012
Caractéristiques démographiques
et économiques
• Lomé capitale du Togo
• Démographie :
– Population de lomé : 837 437 hab. (2010 recensement)
– Densité de lomé : 9 305 hab./km2
• Economie du Togo (*) :
– Le Togo a connu une croissance de 3.9 % en 2011
qui devrait se poursuivre en 2012 (4.2 %) et 2013 (4.4 %).
– Le déficit budgétaire : - 3.8 % du PIB en 2011.
– Le taux d’inflation : 3.7
Source : Perceptives Economiques en Afrique
Indicateurs du travail decent
ITD 1 : Ratio emploi/population
Ratio emploi/populat
ion (en%)
Total
Femmes
Hommes
Jeunes femmes
Jeunes hommes
70,83
71,1
70,53
57,28
47,39
femmes peu hommes peu éduquées
éduqués
74,31
74,76
Femmes éduquées
Hommes éduqués
48,5
62,15
 Globalement, les hommes et les femmes ont pratiquement les même niveau d’emploi, soit environ
71%.
 le taux d’emploi des jeunes femmes est plus important que celui des jeunes hommes, soit
respectivement de 57,3% et 47,4%.
 Le taux d’emploi des femmes peu éduquée est largement supérieur à celui des femmes éduquées,
soit respectivement de l’ordre de 74,3% et 48,5%.
 62,1% des Hommes éduquées en âge de travailler ont un emploi contre seulement 48,5% des
femmes éduquées.
ITD 2 : Taux de chômage
taux de chômage (en%)
Total
Femmes
Hommes
Jeunes femmes
Jeunes hommes
8,4
5,81
11,08
7,55
15,38
femmes peu hommes peu éduquées
éduqués
4,46
9,49
Femmes éduquées
Hommes éduqués
18,21
14,63
 Globalement, Le chômage touche les hommes plus que les femmes à la capitale Lomé. En effet, Le
taux de chômage des femmes a atteint 5,8% contre 11% chez les hommes;
 Le taux de chômage des jeunes hommes et deux fois plus supérieur à celui des jeunes femmes, soit
respectivement de 15,4% et 7,5%.
Le niveau de chômage augmente avec le niveau d’éducation. Le taux de chômage passe de 4,4% à
18,2% pour les femmes éduquées et de 9,5% à 14,6% pour les hommes éduqués.
 Par contre, les femmes éduquées sont plus vulnérables au phénomène du chômage que les
hommes; avec respectivement 18,2% et 14,6%.
ITD 3 : Jeunes ni dans le système éducatif ni dans l’emploi
Jeunes ni dans le système éducatif ni dans l'emploi
Total
femmes
hommes
femmes peu éduquées
hommes peu éduqués
10,64
12,65
8,16
13,54
9,27
Femmes éduquées
7,24
Hommes éduqués
5,72
Jeunes ni dans le système éducatif ni dans l'emploi (en%)
13.54
12.65
10.64
9.27
8.16
7.24
5.72
Total
femmes
hommes
femmes
peu
éduquées
hommes
peu
éduqués
Femmes
éduquées
Hommes
éduqués
 La part des jeunes femmes qui ne sont ni dans le système éducatif ni dans l’emploi est
supérieur à celle des jeunes hommes, soit respectivement 15,6% et 8,1%;
 13,5% des jeunes femmes peu éduquées ne sont ni dans le système éducatif ni dans
l’emploi contre seulement 7,2% pour les femmes éduquées.
ITD 4 : Taux de bas salaire
Taux de bas salaire
Total
Femmes
Hommes
Jeunes femmes
Jeunes hommes
37,81
49,87
24,69
71,23
60,47
femmes peu hommes peu Femmes éduquées
éduqués
éduquées
51,99
30,72
27,72
Hommes éduqués
10,64
Taux de bas salaire
Hommes éduqués
Femmes éduquées
hommes peu éduqués
10.64
27.72
30.72
51.99
femmes peu éduquées
60.47
Jeunes hommes
71.23
Jeunes femmes
Hommes
24.69
49.87
Femmes
Total
37.81
 Environ une femme sur deux au Lomé touche un bas salaire; contre seulement 24,7%
pour les hommes.
 71,2 % des jeunes femmes ayant un bas salaire; contre 60,5% pour les jeunes hommes.
 La part des femmes peu éduquées touchant un bas salaire est deux fois plus élevée
que chez les femmes éduquées; soit respectivement 52% et 28%.
 Seulement 10,7% des hommes éduqués ayant un bas salaire contre 27,7% chez les
femmes éduquées.
ITD 5 : Salaire réel moyen
Salaire réel moyen
Total
Femmes
Hommes
Jeunes femmes
Jeunes hommes
196,4
124,9
274,1
58,2
95,7
femmes peu hommes peu Femmes éduquées
éduqués
éduquées
97,4
185,5
411,3
Hommes éduqués
479,0
Salaire réel moyen en Franc
479.0
411.3
274.1
196.4
185.5
124.9
95.7
97.4
58.2
Total
Femmes
Hommes
Jeunes
femmes
Jeunes
hommes
femmes peu hommes peu Femmes
éduquées
éduqués
éduquées
Hommes
éduqués
 Le travail des jeunes est faiblement rémunéré au Lomé. Les jeunes femmes touchent en moyenne
58,2 franc soit moins de trois fois de la rémunération moyen des travailleurs;
 Le salaire moyen des hommes est plus que le double que celui des femmes, respectivement de 274
franc et 123 franc.
 Les femmes éduquées touchent en moyenne des salaires plus de 4 fois que celui des non éduquées;
(411,3 franc contre 97,4 franc);
 Les hommes éduqués touchent en moyenne des salaires 2,5 fois celui des non éduqués;
 Les écarts des salaires moyens diminue avec le niveau d’éducation;
ITD 6 : Durée de travail excessive habituelles
Durée de travail excessive habituelle
Total
Femmes
Hommes
Jeunes femmes
Jeunes hommes
43
40,97
45,21
41,87
48,27
femmes peu hommes peu Femmes éduquées
éduqués
éduquées
42,07
49,56
29,19
Hommes éduqués
34,94
Proportion des travailleurs ayant une durée de travail excessive habituelle
Hommes éduqués
Femmes éduquées
34.94
29.19
hommes peu éduqués
femmes peu éduquées
49.56
42.07
Jeunes hommes
Jeunes femmes
48.27
41.87
Hommes
45.21
Femmes
40.97
Total
43
 Globalement, 43% des travailleurs au Lomé ont une durée habituelle de travail
dépassant les 48 heures. Cette proportion est plus importante chez les hommes que chez
les femmes, soit respectivement de 45,2% et 41%.
 48,3% des jeunes hommes ayant une durée de travail habituelle excessive contre
41,8% chez les jeunes femmes;
 La proportion des hommes peu éduqués ayant une durée de travail excessive est plus
importante que celle des hommes éduqués.
ITD 7 : Taux de sous emploi lié à la durée du travail
Taux de sous emploi lié à la durée du travail
Total
Femmes
Hommes
Jeunes femmes
Jeunes hommes
11,1
11,83
10,3
9,98
10,58
femmes peu hommes peu Femmes éduquées
éduqués
éduquées
11,93
9,28
10,74
Hommes éduqués
12,75
Taux de sous emploi lié à la durée du travail
11.1
Total
12.75
11.93
11.83
10.3
Femmes Hommes
9.98
10.74
10.58
9.28
Jeunes Jeunes femmes hommes Femmes Hommes
femmes hommes
peu
peu éduquées éduqués
éduquées éduqués
 Le taux de sous-emploi est plus important chez les femmes que chez les hommes avec
respectivement 11,8% et 10,3%;
 la proportion des jeunes hommes sous-employés a atteint 10,5% contre 9,9% chez les
jeunes femmes:
 le sous-emploi touche particulièrement les hommes éduqués avec une proportion de
12,75 % contre 10,7% chez les femmes éduquées.
ITD 8 : Emploi informel
Emploi informel
Total
Femmes
Hommes
Jeunes femmes
Jeunes hommes
82,29
88,79
75,2
81,62
75,64
femmes peu hommes peu Femmes éduquées
éduqués
éduquées
90,42
80,18
71,29
Proportion de l’emploi informel
90.42
88.79
82.29
81.62
75.2
75.64
80.18
71.29
63.44
Total
Femmes Hommes
Jeunes Jeunes femmes hommes Femmes Hommes
femmes hommes
peu
peu éduquées éduqués
éduquées éduqués
 La proportion des femmes peu éduquées travaillant dans l’informel a atteint 90,4%
contre 71,3% chez les femmes éduquées.
 Les femmes peu éduquées s’avèrent plus vulnérables au travail informel.
Hommes éduqués
63,44
Conclusion
• Fragilité du marché d’emploi à LOME en
2002;
• Emploi précaire notamment pour les
femmes;
• Taux de chômage très élevé chez les
jeunes 15 à 24 ans, qui peut entrainer la
migration de la main-d’œuvre;
• Tout ceci par manque réel de politique
nationale d’emploi.
Merci de votre attention