Présentation CAP CUISINE(1) - Chinon - Pole Emploi - V-GH
Transcription
Présentation CAP CUISINE(1) - Chinon - Pole Emploi - V-GH
CAP Cuisine ____________________ Présentation de la formation Objectifs La formation vise à permettre aux stagiaires de : • Préparer et cuisiner des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. • Cuisiner un type de plats particulier (desserts, poissons, viandes, ...). • Elaborer des plats, des menus. Déroulement La formation se déroule du 1er juin 2016 au 25 janvier 2017, à temps plein, en alternance entre le GRETA Indre-et-Loire et une entreprise La durée de formation en centre est de 18 semaines La période de formation en entreprise est de 12 semaines. Formation indemnisée par Pôle Emploi Validation La formation est validée par le CAP Cuisine, l’examen est organisé par le Ministère de l’Éducation Nationale. Les Contrôles en Cours de Formation (CCF) sont des évaluations certificatives d’un ensemble de compétences terminales, acquises en établissement et/ou en entreprise, réalisée par les formateurs eux-mêmes (enseignants et/ou tuteurs ou maîtres d’apprentissage). Enseignement professionnel M1- Planification de la production • Dresser la liste des produits nécessaires, • Planifier son travail, • Organiser et gérer son poste de travail M2- Préparation et utilisation des produits frais et semi-élaborés • Réaliser de façon rationnelle et logique les préparations préliminaires, • Vérifier et rectifier les préparations si nécessaires M3- Bases culinaires, cuisson des viandes et remises en température • Réaliser les préparations, les fonds et les sauces de base • Effectuer les cuissons et savoir remettre à température, • contrôler et évaluer le travail fait et nettoyer son poste M4- Préparation des hors d'œuvre • Réaliser des hors-d'œuvre froids, chauds et à base de pate, • Nettoyer son poste, vérifier et rectifier si nécessaire M5- Pâtisserie • Elaborer des crèmes de base, • Réaliser des pâtes de base, les pâtisseries et montage et dressage des desserts, • Nettoyer son poste, vérifier et rectifier si nécessaire M6- Dressage et distribution • Dresser les préparations culinaires, • Participer à la distribution M7- Sauveteur secouriste du travail (SST) • Protéger-alerter-secourir, • Reconnaître, sans s’exposer, les risques persistants «éventuels qui menacent la victime de l’accident et/ou son environnement, • Agir en fonction du diagnostic, pour porter les premiers secours. Ce module donne lieu à un certificat de formation de « Sauveteur Secouriste du Travail » délivré par la CARSAT (selon règles fixées par l’INRS). M8- S'approvisionner, stocker, organiser • Prévoir les produits nécessaires aux réalisations conformément aux fiches techniques. • Réceptionner, contrôler et stocker les denrées en fonction des procédés de conservation. • Planifier son travail et organiser 2 Présentation CAP CUISINE(1) - Chinon - Pole Emploi - V-GH ML- Juillet 2014. M9- Appliquer la méthode HACCP • Appliquer les principes de la méthode HACCP aux produits (stockage, transformation) • Appliquer les principes de la méthode HACCP aux matériels et locaux (entretien, nettoyage) M10- Prévention, santé et environnement et Environnement économique et juridique du secteur d’activité • S’informer et se documenter • Mobiliser des connaissances scientifiques, juridiques et économiques • Conduire une démarche d’analyse • S’impliquer dans un projet d’action individuelle ou collective en lien avec le développement durable, la vie professionnelle, la société • Communiquer • Connaitre l’environnement économique, juridique, social et commercial du secteur d’activité M11- Participer à la conception de menus équilibrés • Identifier les groupes d'aliments et les apports nutritionnels journaliers suivant le public • Identifier des déséquilibres d'un menu et proposer des solutions de remédiation. • Proposer un menu, vérifier son équilibre et apporter des améliorations M12- Sensibilisation au développement durable • Comprendre les enjeux et les acteurs du développement durable • Gérer les ressources naturelles • Limiter la pollution • La notion de développement durable appliquée au secteur de l’hôtellerie-restauration Enseignement général M13- Expression écrite et orale, connaissance du monde contemporain M14- Mobilisation des informations chiffrées ou techniques dans son activité M15- Communication en langue anglaise 3 Présentation CAP CUISINE(1) - Chinon - Pole Emploi - V-GH ML- Juillet 2014. ___________ L’établissement d’accueil : Le Lycée des métiers Joseph Cugnot Rue du Petit Bouqueteau, 37500 Chinon Proviseur : Chef de travaux : Tél. : 02 47 93 65 00 Guy Jalet Nicolas Pasquet _____________ Centre de Formation : GRETA Indre et Loire Agence de Chinon Tél. : 02 47 21 00 63 22 Place Jeanne d'Arc, 37500 Chinon __________________________ Le plan d’accès au lycée Cugnot Accès : Venant de Tours : Au rond-point, prendre la troisième sortie Route de Tours, puis tourner à gauche Rue du Petit Bouqueteau Venant du Centre ville de Chinon : Prendre la direction Est Quai Jeanne d’Arc, Tourner à gauche Avenue Gambetta, Tourner à gauche Rue de la Roche Faucon, Tourner à droite sur Boulevard des Hucherolles, Tourner à gauche sur Rue du Petit Bouqueteau Plan d’Accès : Greta Indre et Loire – Secteur Tourisme Hôtellerie Restauration – 9 rue du Commandant Bourgoin – CS 85853 - 37058 Tours Cedex 1 Contacts : 02 47 21 00 46- 02 47 21 00 51 – 02 47 21 00 48 [email protected] – [email protected] – [email protected] 4 Présentation CAP CUISINE(1) - Chinon - Pole Emploi - V-GH ML- Juillet 2014.