SOLUTIONS 2017, ENGAGEZ-VOUS ! » Cette semaine
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SOLUTIONS 2017, ENGAGEZ-VOUS ! » Cette semaine
PARIS, LE 2 DECEMBRE 2016 « SOLUTIONS 2017, ENGAGEZ-VOUS ! » Cette semaine : Comment rendre la fonction publique plus efficace ? « Solutions 2017, Engagez-vous ! » est la première consultation citoyenne et nationale lancée par RMC, BFMTV et Make.org* pour interpeller les candidats à la Présidentielle de 2017. Les Français proposent leurs solutions sur RMC.fr via la plateforme Make.org et votent sur celles qui leur paraissent les plus efficaces pour résoudre les enjeux politiques de la société. Cette semaine, RMC a proposé d’interroger les Français sur le thème « Comment rendre la fonction publique plus efficace ? ». Voici un focus sur les solutions les plus émergentes. Top 5 des solutions les plus engageantes • • • • • Il faut interdire tout cumul des mandats - 100 % de votes favorables Il faut surtout décharger les fonctionnaires sur le terrain (infirmiers/policiers) de toute ces procédures papier - 90,4% de votes favorables Il faut simplement faire baisser l'absentéisme qui est de près de 21% (11 dans l’armée et 3,5 dans le privé - 88,1% de votes favorables Il faut introduire la possibilité de pouvoir licencier l’agent inefficace comme dans le privé - 85,9 % de votes favorables Il faut mettre un terme aux régimes spéciaux, tous à égalité de droits et de devoirs - 67,8 % de votes favorables La solution de la rédaction « Il faut casser le système hiérarchique de la fonction publique » Dominique, 57 ans, Loire « Je travaille depuis 20 ans dans la fonction publique, je suis un agent de catégorie C et il m’est arrivé d'avoir 4 ou 5 chefs : le chef de section, le chef de bureau, le directeur, le secrétaire général et le sous-préfet (par exemple). Dans ce système de hiérarchies indirectes, chaque rouage doit rendre compte à son supérieur avant d’agir. Cela crée un ralentissement. De plus, chacun d'eux lutte farouchement lorsqu'il s'agit de toucher à son pré carré. Selon moi, c’est cette chape de plomb qui sclérose tout esprit d’entreprise au sein de la Fonction Publique ». Les points clefs du débat • Modifier le statut des fonctionnaires o Supprimer l’emploi à vie o Mettre un terme aux régimes spéciaux • Réorganiser complètement l’organisation o Renforcer les secteurs essentiels (Santé, Sécurité, Éducation) o Passer au tout numérique pour limiter la paperasse • Renforcer la compétitivité des agents o Rémunérer en fonction du mérite et non pas par rapport à l’ancienneté o Permettre le licenciement des agents inefficaces o Embaucher après une expérience dans le privé Retrouvez l’intégralité des résultats sur RMC.FR La semaine prochaine : Comment améliorer le fonctionnement de notre démocratie ? * Make.Org est une plateforme de lobbying citoyen. Sa mission est d’offrir aux citoyens le moyen de peser sur le débat politique afin que les élus s’engagent à transformer nos sociétés. Un partenariat avec Sciences Po assure la transparence du fonctionnement des algorithmes et permet d’analyser leur impact politique.