Resume du mois - fevrier 2016
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Resume du mois - fevrier 2016
Février 2016 Message de la présidente Plusieurs réunions inspirantes ont eu lieu au cours des derniers mois et je suis heureux de partager certains faits marquants du travail important qui est effectué par les comités de l’ACSNE. Comme le savent nos membres, à l’origine de projets comme le Comité de révision des règlements administratifs et le Comité de direction de l’auto-évaluation et du développement professionnel, il y a des équipes qui travaillent dur et qui investissent de nombreuses heures dans l’examen et la révision de documents. Une fois de plus, je leur transmets mes remerciements pour leur dévouement : leurs efforts ont produit du matériel qui fournira des lignes directrices autant à l’ACSNE qu’à ses conseils de membres pendant des années à venir. Le Conseil d’administration a aussi participé activement à ces projets ainsi qu’à d’autres. Les membres du conseil ont reçu une de l’information de façon constante de la part de ces comités et ont envoyé leurs commentaires pour aider à développer davantage le matériel. Il s’agit d’un excellent exemple du travail en commun des comités de l’ACSNE et des membres du Conseil qui a permis de faire beaucoup de progrès dans un laps de temps relativement court. Un autre projet significatif pris en charge par le personnel et le Conseil d’administration est la mise à jour de notre plan stratégique. Le Conseil d’administration s’est réuni en janvier pour travailler sur la mise à jour des priorités à suivre par l’association pour l’atteinte des objectifs fixés par le Conseil d’administration. Ce travail a produit un nouveau cadre de travail pour le plan stratégique basé sur les objectifs existants. Certaines des mises à jour principales incluent la reconnaissance du travail effectué par nos comités pour le soutien des objectifs et répondent aux besoins inhérents du climat de l’éducation en NouvelleÉcosse. Nous sommes très enthousiastes de travailler sur le plan stratégique et nous en suivrons le progrès pour fournir des mises à jour à nos membres. Récemment, le Conseil d’administration a discuté d’un projet spécial de développement d’un cadre de travail provincial pour la gouvernance des conseils scolaires. À partir d’une motion adoptée par le Conseil d’administration, le personnel a commencé à amasser un budget et à planifier le Plan d’action de l’ACSNE : Gouvernance des conseils scolaires. Il s’agit d’un travail très excitant, autant pour le Conseil d’administration que pour le personnel. Le Groupe de travail de transition continue à se réunir toutes les deux semaines et a activement développé des stratégies pour soutenir les étudiants au moment où ils entrent sur le marché du travail ou commencent leurs études postsecondaires. Autant le ministre de l’Éducation et du développement de la petite enfance que le ministre du Travail et de l’éducation supérieure ont participé à cette initiative et sont impatients de trouver des solutions pour aider les étudiants à obtenir du succès après l’école secondaire sur le marché du travail ou dans le cadre de l’éducation postsecondaire. Plus récemment, nous avons discuté du soutien à la transition, et des services qui y sont liés, qui sont offerts à la jeunesse. Message de la directrice administrative L’ACSNE a connu un début d’année occupé et sera encore plus occupé avec de multiples projets et initiatives qui se présentent à l’horizon, de même que la 62e AGM et Conférence de l’ACSNE qui approche à grands pas. Ceux qui visitent les bureaux de l’ACSNE auront remarqué une nouvelle disposition de l’ameublement avec l’addition de nouvelles stations de travail. Le bureau a commencé à faire des changements pour accommoder le nouveau personnel du projet Inspiring Communities. C’est une période très excitante au bureau! Le personnel travaille sur la mise à jour du plan stratégique de l’ACSNE après une session productive du Conseil d’administration. Le personnel se concentre sur le développement de stratégies et de mesurables à livrer au Conseil d’administration. L’ACSNE a travaillé avec les divisions de l’Éducation et du développement de la petite enfance et des Affaires municipales pour créer un plan pour les prochaines élections dans les conseils scolaires. Le personnel de l’ACSNE est enthousiaste de participer à ce processus et espère augmenter la conscientisation du public sur le déroulement des élections dans les conseils scolaires et leurs options. Il s’agit d’une priorité pour le Comité des communications et pour le personnel. Le 4 février, j’ai assisté au discours du ministre sur le l’avancement actuel du plan d’action. La division va de l’avant avec des initiatives dont plusieurs présentent une opportunité pour l’ACSNE de travailler avec les conseils de membres pour développer les politiques et le matériel. Initiatives actuelles Campagne de sensibilisation à la violation des feux rouges des autobus scolaires L’ACSNE continue à travailler avec ses partenaires sur le problème des violations des feux rouges des autobus scolaires. Récemment, une couverture médiatique a été réalisée à CBC, dans le Yarmouth Vanguard et le Truro Daily News. Le groupe travaille maintenant à la préparation de la Semaine de la sécurité des autobus scolaires qui aura lieu en octobre. Inspiring Communities Le financement pour le projet Inspiring Communities a été approuvé et nous sommes en processus d’embauche d’un directeur de l’impact collectif pour gérer le projet. Le poste a été annoncé et les entrevues auront lieu bientôt. Des réunions régulières ont eu lieu avec la division de l’Éducation et du développement de la petite enfance. Plan d’action de l’ACSNE : Gouvernance des conseils scolaires Alors que nous progressons, une des priorités stratégiques clés de l’ACSNE sera de se pencher sur un plan d’action lié à la gouvernance des conseils scolaires. La création de ce plan d’action est en harmonie avec le plan stratégique de l’ACSNE et l’accent mis récemment sur l’auto-évaluation. Elle assurera que l’ACSNE fournisse la direction et le soutien pour assurer le suivi des recommandations du Vérificateur général. Ce plan d’action permettra aussi à l’ACSNE de fournir un soutien continu aux conseils scolaires alors qu’ils utiliseront les outils d’auto-évaluation récemment développés. Davantage d’information sera partagée à mesure que les détails du plan seront développés. Mises à jour du comité Comité de révision des règlements administratifs Beaucoup de travail a été effectué et le Comité de révision des règlements administratifs a soumis une version révisée des règlements administratifs au Conseil d’administration, de même qu’un nouveau code de conduite et de nouvelles normes aux personnes qui assistent à l’AGM. Un avis de motion sera distribué aux membres pour la tenue d’un débat subséquent à l’AGM. Comité des achats centraux Le comité des achats centraux continue à se réunir mensuellement pour discuter des préoccupations mutuelles sur l’approvisionnement. Comité de l’éducation Le Comité de l’éducation a tenu une rencontre via GoTo le 2 février. Jacqueline Smith, directrice administrative de la Black Educators Association a offert une présentation à l’association et a partagé avec le comité une partie du travail effectué pour aider les élèves de l’African Nova Scotian. C’était une présentation très informative qui a été à l’origine de plusieurs excellentes discussions. Comité de l’autoévaluation et de l’orientation du développement professionnel Le comité a développé du matériel d’autoévaluation a développé une série d’évaluations ciblées pour les conseils scolaires et les présentera au Conseil d’administration à la prochaine réunion de ce dernier. Ces évaluations comprennent une auto-évaluation individuelle des membres du conseil, un évaluation et auto-évaluation du président du conseil et des évaluations des réunions simples et multiples des conseils scolaires. Ces évaluations sont conçues pour complémenter les auto-évaluations précédentes conçues par le comité. Une fois que ce matériel a été approuvé par le Conseil d’administration, il sera disponible sur le site web de l’ACSNE avec les auto-évaluations du conseil scolaire et de la législation qui sont déjà disponibles dans la section des membres. Réunions des comités Comité de révision des règlements administratifs Vendredi 19 février 2016 de 10 h à 11 h (réunion en ligne GoTo) Comité consultatif des dirigeants Comité du protocole d’entente En raison d’une météo orageuse, le comité consultatif de direction a annulé sa réunion planifiée pour le 29 janvier. Avant la prochaine réunion planifiée du Comité consultatif de direction en avril, les membres sont invités à se joindre au Conseil d’administration le 3 mars pour une présentation de Tricia Cochrane et Lindsay Peach de la Nova Scotia Health Authority. Jeudi 25 19 février 2016 de 14 h à 15 h Conseil d’administration Jeudi 3 mars 2016 de 18.30 h à 20.30 h Vendredi 4 mars 2016 de 9 h à 15 h Comité des achats centraux Lundi 7 mars 2016, commençant à 10 h 3 62e Congrès annuel et AGA de l’ACSNÉ Présentées par Annapolis Valley Regional School Board Informations sur l’inscription à venir Date: Les 2,3, et 4 juin 2016 Lieu: Old Orchard Inn, Greenwich L’inscription en ligne bientôt!