Vivre en Haut Beaujolais, le Centre Social du Haut Beaujolais et de

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Vivre en Haut Beaujolais, le Centre Social du Haut Beaujolais et de
Vivre en Haut Beaujolais, le Centre Social du Haut Beaujolais et de la Haute Azergues
recrute
un/une animateur/trice de Relais Assistants Maternels
pour un remplacement d'un an
CDD à mi temps (17,5 h/semaine) à partir du 5 septembre 2016.
Sous la responsabilité de la directrice du centre social, l'animateur(trice) du relais sera chargé(e) de l'animation du
RAM itinérant de la Communauté de Communes du Haut Beaujolais.
Le rôle de l'animateur de Ram s'inscrit dans le double objectif poursuivi par la CNAF :
 améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil
 améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel
Connaissances et savoir-faire requis :
 Connaissance des missions, du fonctionnement d'un RAM et de ses partenaires.
 Connaissances administratives, législatives et réglementaires relatives à la petite enfance, aux assistantes
maternelles et aux parents employeurs.
 Connaissance de l'enfant et de son développement.
 Connaissance des modalités d'activité des professionnels de l'accueil individuel.
 Connaissance du milieu rural.
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Techniques de communication, d'entretien et d'animation de groupe.
Techniques de gestion de conflits.
Techniques de projet
Maîtrise des outils de bureautique.
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Capacités d'écoute, d'organisation, d'adaptation, d'ouverture.
Capacités relationnelles tant avec des enfants qu'avec des adultes.
Capacité à être autonome tout en travaillant avec l'équipe de bénévoles et de professionnels du centre social.
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Poste ouvert aux personnes titulaires d'un diplôme égal ou supérieur à Bac + 2 : Éducateur(trice) de Jeunes
Enfants, puéricultrice, infirmier(ère), assistant(e) de service social, conseiller(e) en économie sociale et
familiale, animateur(trice) socio-culturel(le), psychomotricien(ne), psychologue... avec expérience auprès
d'enfants de moins de 3 ans.
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Permis de conduire et véhicule assuré pour les déplacements professionnels.
Rémunération selon Convention Collective ALISFA (pesée 424 soit 944 € brut par mois).
Frais de déplacement indemnisés selon le barème de la Convention Collective + mutuelle (financé à 50 % par
l'employeur).
Poste basé à Monsols avec déplacements intercommunaux (véhicule fourni pour les temps collectifs).
Candidature (CV et lettre de motivation) à adresser avant le 1er juin 2016 à :
Comité de présidence
de Vivre en Haut Beaujolais,
Centre Social du Haut Beaujolais et de la Haute Azergues
Rue de l'Hôtel de Ville
69860 MONSOLS
si possible par courriel : [email protected]