TDR Chef de projet

Adresse : 2, rue Tarek Ibn Zied 2046 -Sidi Daoud- Tunisie
OFFRE D’EMPLOI
UN(E) Chef de projet
Début de Mission : 1er septembre 2015
Fin de Mission : 1 juin 2017
L’Association Touensa pour l’éveil et la vigilance recrute, dans le cadre de la mise en œuvre du projet
Transparence et Implication pour une Meilleure Démocratie (TRIMD), un chef de projet.
Ce projet, d’implication des citoyens et des associations dans la gouvernance locale à Béja, sera dirigé
par le chef de projet sous la supervision du Coordinateur Général. Le chef projet sera basé à Tunis et
nécessitera des séjours et déplacement sur Béja.
Les responsabilités et la rémunération du poste pourront évoluer vers une responsabilité globale sur
l’axe Gouvernance de l’association, en fonction des capacités du candidat et des opportunités de
l’association.
Si le présent poste vous intéresse, veuillez envoyer votre candidature à [email protected]
avant le 1er septembre 2015 :
- votre curriculum vitae
- une lettre de motivation
- une dissertation de 2 pages (arial 12, interligne 1,5) sur le thème « démocratie et
gouvernance ».
1. Responsabilités et Taches Spécifiques :
Responsable de tous les aspects exécutifs du projet, le (la) Chef de Projet devra :
1. Constituer une équipe d’experts et identifier des partenaires :
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Trouver à Béja et Tunis les partenaires pertinents au sein de la société civile, des
administrations publiques et des acteurs médiatiques
Recourir aux experts possédant l’expérience, le savoir mis en œuvre par le projet
Assurer la cohérence des activités des experts et partenaires au service du projet
2. Organiser les activités du projet :
• Etablir les besoins logistiques répondant aux besoins du projet et respectant les
limites budgétaires.
• Assurer le respect du calendrier de projet
• Coordonner les actions des partenaires et prestataires du projet
• Constituer le point référent des participants
3. Communication :
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Faciliter la transmission de l’information entre partenaires
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Assurer la visibilité du projet
Rédiger la documentation et les rapports relatifs au projet
rendre compte au coordinateur général et au Bureau régulièrement de la mise en
œuvre du projet
4. Gestion :
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Assurer le processus de règlement des prestataires
Négocier, avec les prestataires, les tarifs pour le respect du cadre budgétaire
Rassembler et transmettre à l’assistant (e) tous les documents nécessaires à la
bonne tenue comptable du projet
Assurer le suivi budgétaire et superviser les rapports financiers
5. Conception :
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Constituer une force de proposition sur les solutions à mettre en œuvre pour
atteindre les objectifs du projet
Diagnostiquer les impasses des démarches mises en œuvre et identifier des
alternatives
Effectuer un travail permanent de vulgarisation et de reformulation adaptée aux
interlocuteurs rencontrés
2. Capacités
- Avoir un bon esprit de synthèse et une capacité d’hiérarchisation par priorités
- Être capable de percevoir les implications pratiques d’une question théorique et viceversa
- disposer d’une capacité réflexive sur son propre travail, en sachant le resituer dans un
contexte plus vaste.
- Avoir un excellent sens de l’organisation
- Avoir des aptitudes de gestion d’une équipe
- Savoir s’adapter à son interlocuteur
- Maîtriser l’Arabe, le Français aussi bien à l’oral qu’à l’écrit, l’Anglais serait un atout
- Avoir la maîtrise des logiciels standards tels que Word, Excel, PowerPoint et Outlook
- Démontrer un intérêt effectif pour les questions de géopolitiques, les enjeux mondiaux
et ceux de la Tunisie actuelle, un attachement aux valeurs de la Démocratie, une
implication personnelle au sein de la société civile serait un plus.
- Être capable de travailler sous pression.
3. Diplômes et expériences
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Être titulaire d’un Master II ou d’un master et d’une expérience complémentaire
équivalente.
Avoir au minimum 3 ans d’expérience dans le domaine associatif ou la gestion de
projet.