employment opportunity

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EMPLOYMENT OPPORTUNITY
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
HQO-12-022
NUMÉRO DE CONCOURS :
HQO-12-022
This Category I unionized position is open to all
interested parties. Preference will be granted
in accordance with the Collective Agreement
for the UNDE/PSAC local 682 bargaining unit
for Category I NPF employees at CFPFSS HQ
Toutes les personnes intéressées peuvent
postuler ce poste syndiqué de catégorie I. La
préférence sera accordée conformément à la
convention collective de l’unité de négociation
de l’UEDN/AFPC local 682 des employés des
FNP de catégorie I au QG SSPFFC.
Designer
Non-Public Funds
CANEX Division
Headquarters - Ottawa
Permanent Full Time Position
Under the supervision of the Advertising and Sales Promotion Manager, the Designer
prepares sketches, layouts and graphic elements using traditional tools, multimedia
software and image processing, layout and design software. He/She creates visual
communications, finalizes and prepares computerized pre-press documents for multiple
media destinations. The Designer integrates typographic, photographic, illustrative and
graphic elements to create effective visual communication final product. He/She also
performs quality control on all projects to ensure industry standards are met.
Qualifications:
-
College diploma or certificate in graphic design, commercial art or graphic
communications, or in a related field, AND some years of experience in multimedia,
or in a related field
OR
-
High school diploma AND several years of experience in graphic design, commercial
art or graphic communications including multimedia
Language requirement: Bilingual Mandatory – Level 222/222
Preference will be granted as follows:
-Bilingual Mandatory – Bargaining unit members
-Bilingual Mandatory – Non-Bargaining Unit candidates
-Bilingual Non-Mandatory – Bargaining unit members
-Bilingual Non-Mandatory – Non-Bargaining unit candidates
Applications from non-bilingual candidates will be accepted. Should a non-bilingual
candidate be chosen on merit, he/she will be required to undertake second language
training.
The proficiency levels which can be assigned to each skill are: 1(basic), 2(functional),
3(advanced), 4(professional)
Posted / Affiché le : 27 April 2012 / 3 May 2012
Expires / Date de clôture : 27 avril 2012 / 3 mai 2012
EMPLOYMENT OPPORTUNITY
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
HQO-12-022
NUMÉRO DE CONCOURS :
HQO-12-022
Knowledge Requirements
- Of concept development for visual
communication material
- Of logo and brand development
- Of design principles for print materials
- Of design principles for electronic
media such as websites, DVDs and
CDs
- Of leading design tools and software
- Of preparing material for press,
electronic or multimedia publishing
- Of graphic arts including computer
imposition and stripping, scanning
and photo manipulation
Experience Requirements
- In using Design software
technologies
- In desktop publishing/pre-press or
advertising agency environment
- In 2D and 3D media development
and editing, including static graphics,
videos, animations and audio
- In multimedia development
- In developing design concepts for
clients
- In designing print and electronic
multimedia material
- In a multidisciplinary environment
such as publishing, pre-press,
imaging, typography, illustration
- In using software for word
processing, spreadsheets,
presentations, databases, e-mail, and
Internet browsing
Salary: $18.91/hr - $23.58/hr
Successful candidate will be prepared to commence employment as soon as possible.
NPF employees must demonstrate the following core characteristics:
customer focus, positive attitude, excellence, and competence.
team player,
NPF is committed to Employment Equity and Diversity and invites applications from
Women, Aboriginal People, Persons with Disabilities and Visible Minorities.
To receive this job poster in an alternative format, please contact the NPF Human
Resources Manager.
Eligible candidates should submit a resume clearly outlining their ability to fulfill all
position requirements by mail to: Human Resources Manager (HQ), 4210 Labelle
Street, Ottawa, ON K1A 0K2, by e-mail at [email protected], or online at
www.cfpsa.com. Applications must be received before 1600 hrs 3 May 2012.
Please note that only those candidates selected for further consideration will be
contacted. If you have special needs and require accommodation measures for the
selection process, please notify the NPF Human Resources Manager at that time.
FRANÇAIS AU VERSO
Posted / Affiché le : 27 April 2012 / 3 May 2012
Expires / Date de clôture : 27 avril 2012 / 3 mai 2012
EMPLOYMENT OPPORTUNITY
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
HQO-12-022
NUMÉRO DE CONCOURS :
HQO-12-022
This Category I unionized position is open to all
interested parties. Preference will be granted
in accordance with the Collective Agreement
for the UNDE/PSAC local 682 bargaining unit
for Category I NPF employees at CFPFSS HQ
Toutes les personnes intéressées peuvent
postuler ce poste syndiqué de catégorie I. La
préférence sera accordée conformément à la
convention collective de l’unité de négociation
de l’UEDN/AFPC local 682 des employés des
FNP de catégorie I au QG SSPFFC.
Conceptrice graphique ou Concepteur graphique
Fonds non publics
Division CANEX
Quartier général - Ottawa
Poste à temps plein permanent
Sous la surveillance du gestionnaire, Publicité et de la promotion des ventes, la ou le
titulaire du poste prépare des esquisses, des mises en page et des éléments
graphiques au moyen d’outils traditionnels, de logiciels multimédias et de logiciels de
traitement des images, de mise en page et de dessin. Elle ou il crée des
communications visuelles, et achève et prépare les documents prépresse informatisés
destinés à divers médias. Elle ou il intègre des éléments typographiques,
photographiques, illustratifs et graphiques pour créer un produit final de communication
visuelle efficace et effectue le contrôle de la qualité de tous les projets afin de s’assurer
du respect des normes de l’industrie.
Qualification
- Diplôme ou certificat collégial en graphisme, en art publicitaire, en communications
graphiques ou dans un domaine connexe ET quelques années d’expérience du
multimédia ou dans un domaine connexe.
OU
-
Diplôme d’études secondaires ET plusieurs années d’expérience du graphisme, de
l’art publicitaire ou des communications graphiques, dont le multimédia.
Exigences linguistiques : Bilinguisme obligatoire – niveau 222-222
La préférence sera accordée comme suit :
– Bilinguisme obligatoire – membres de l’unité de négociation
– Bilinguisme obligatoire – candidats non membres de l’unité de négociation
– Bilinguisme non obligatoire – membres de l’unité de négociation
– Bilinguisme non obligatoire – candidats non membres de l’unité de négociation
Les candidatures de personnes non bilingues seront acceptées. Si une candidate ou un
candidat non bilingue est retenu en fonction du mérite, elle ou il devra suivre une
formation linguistique en langue seconde.
Posted / Affiché le : 27 April 2012 / 3 May 2012
Expires / Date de clôture : 27 avril 2012 / 3 mai 2012
EMPLOYMENT OPPORTUNITY
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
HQO-12-022
NUMÉRO DE CONCOURS :
HQO-12-022
Les niveaux de compétences linguistiques qui peuvent être assignés à chaque élément
du profil linguistique sont les suivants : 1 (de base), 2 (fonctionnel), 3 (avancé) et 4
(professionnel).
Connaissances requises
- De l’élaboration de concepts pour du
matériel de communication visuelle
- De la création de logos et d’images
de marque
- Des principes de conception
graphique pour le matériel imprimé
- Des principes de conception
graphique pour les médias
électroniques comme les sites Web,
les DVD et les CD
- Des outils et des logiciels de
conception de pointe
- De la préparation de matériel pour
l’impression, l’édition électronique ou
la production multimédia
- Des arts graphiques, notamment de
l’imposition par ordinateur et du
montage, du scannage et de la
manipulation de photos
Expérience requise
- De l’utilisation de la technologie
logicielle de conception graphique
- De l’éditique/prépresse ou du travail
dans une agence de publicité
- De la création et de l’édition de
médias 2D et 3D, dont des
graphiques statiques, des vidéos, des
animations et de l’audio
- De la création de matériel multimédia
- De la création de concepts
graphiques pour les clients
- De la conception graphique de
matériel imprimé et électronique
multimédia
- Du travail dans un milieu
multidisciplinaire comme l’édition, la
prépresse, l’imagerie, la typographie
et l’illustration
- De l’utilisation de logiciels de
traitement de texte, de tableur, de
présentation, de base de données, de
courriel et de navigation dans Internet
Rémunération : 18,91 $/h – 23,58 $/h
La candidate ou le candidat retenu doit être prêt à entrer en fonction dès que possible.
Les employés des FNP doivent mettre en évidence les qualités fondamentales
suivantes : esprit d’équipe, accent sur le client, attitude positive, excellence et
compétence.
Les FNP souscrivent au principe de l’équité en matière d’emploi et de la diversité, et
invitent les femmes, les Autochtones, les personnes handicapées et les membres des
minorités visibles à poser leur candidature.
Pour obtenir cet avis de concours dans un média substitut, veuillez communiquer avec
le gestionnaire des ressources humaines des FNP.
Posted / Affiché le : 27 April 2012 / 3 May 2012
Expires / Date de clôture : 27 avril 2012 / 3 mai 2012
EMPLOYMENT OPPORTUNITY
OFFRE D’EMPLOI
COMPETITION NUMBER:
HQO-12-022
NUMÉRO DE CONCOURS :
HQO-12-022
Les personnes admissibles doivent soumettre leur curriculum vitae décrivant clairement
leur capacité de répondre à toutes les exigences du poste par courrier à : Gestionnaire
des ressources humaines (QG), 4210, rue Labelle, Ottawa (Ontario) K1A 0K2 ou par
courriel à [email protected]; elles peuvent aussi postuler en ligne à
www.aspfc.com. Les candidatures doivent être reçues avant 16 h le 3 mai 2012.
Veuillez noter que nous ne communiquerons qu’avec les personnes convoquées à une
entrevue. Si vous avez des besoins spéciaux et nécessitez des mesures d’adaptation
dans le cadre du processus de sélection, veuillez en aviser le gestionnaire des
ressources humaines des FNP à ce moment.
ENGLISH ON REVERSE
Posted / Affiché le : 27 April 2012 / 3 May 2012
Expires / Date de clôture : 27 avril 2012 / 3 mai 2012