Vivre le CNAS n°16

LETTRE AUX
Vivre le CNAS
MAIRES, PRÉSIDENTS, DÉLÉGUÉS ÉLUS DES COLLECTIVITÉS ET ORGANISMES ADHÉRENTS
29 OCTOBRE 2013 - N° 16
À LA UNE
VOUS L’AVEZ FAIT
1re délégation
en Outre-mer !
Une belle avancée pour
la continuité territoriale
de l’action sociale
Les délégués de Guadeloupe unissent leurs forces
pour le bien-être du personnel territorial
L’action sociale du CNAS a ses ambassadeurs
en
Guadeloupe ! Première
étape du développement du réseau
militant en Outre-mer, la création en
septembre dernier de la 87e délégation
départementale du CNAS, mais surtout
la première ultramarine, répond à une
volonté forte des adhérents de cette île. En
effet, sous l’impulsion du centre de gestion
affilié au CNAS depuis le 1er janvier 2013,
ils sont déterminés à œuvrer pour donner
accès aux prestations d’action sociale à
tout le personnel territorial guadeloupéen.
Pour René Régnault, président national
du CNAS, qui a procédé à l’installation
du bureau de Guadeloupe « le CNAS
franchit une nouvelle étape dans la
mutualisation des moyens. Par souci
d’équité et de continuité territoriale, nous
confirmons notre présence actuelle et
notre développement à venir en Outremer et particulièrement aux Antilles. » Des
adaptations de l’offre et le développement
de partenariats spécifiques sont à l’ordre
du jour des délibérations des instances
nationales du CNAS pour répondre aux
besoins particuliers des ultramarins.
19 733
adhérents
REPÈRES
632 744
agents bénéficiaires
87 délégations
(Chiffres au 23 octobre 2013)
www.cnas.fr
Les 312 agents des 9 structures adhérentes au
CNAS de la Guadeloupe ont désormais des interlocuteurs de proximité. Le 23 septembre, à Pointeà-Pitre, la délégation départementale, présidée par
Denise Bleubar, vice-présidente du centre de gestion, a été officiellement installée (photo ci-contre) en présence du président national du CNAS René Régnault, accompagné
de Christophe Carrère, président du comité régional d’orientation Île-de-France / Outremer, Catherine Saint-Jours, directrice générale, et Nicolas Pinel, directeur régional.
Les représentants métropolitains ont été accueillis par Patrice Tirolien, président du
centre de gestion de la Guadeloupe et député européen, avec les membres de la délégation. Pour René Régnault « au-delà de l’envoi d’une délégation d’élus et d’agents en
mission, il s’agit de reconnaître une volonté réelle et sincère des collectivités de développer de l’action sociale pour leurs agents, qui doit être considérée comme un levier
de motivation et d’épanouissement. »
Une responsabilité que la délégation 971 a prise à bras-le-corps dès son installation puisque ses membres sont déjà allés au contact de plusieurs structures pour
les convaincre de l’intérêt de rejoindre
le réseau du CNAS. Lors de cette visite,
les dirigeants du CNAS se sont également rendus en Martinique, à la rencontre
d’Emmanuel Ravaud, 3e vice-président du
centre de gestion et maire de Trinité, et
De gauche à droite : Thérèse Naprix, vice-prédes représentants du centre de gestion. sidente de la délégation, Jovenka Gustave,
Prochain objectif de développement en membre du bureau, Nicolas Pinel, directeur
Outre-mer : la création d’une délégation en régional du CNAS, Denise Bleubar, présidente de
la délégation, Marie-Lucile Breslau, secrétaire
Guyane à la fin du 1er semestre 2014.
de la délégation et Stéphanie Tejou, trésorière.
« Notre priorité : aider les agents au quotidien »
Denise Bleubar, vice-présidente du centre de gestion de Guadeloupe,
élue présidente de la délégation : « L’action sociale n’est pas étendue
dans les collectivités de Guadeloupe. Pour nous, la priorité est d’aider
les agents au quotidien et de les rendre de plus en plus nombreux à
bénéficier des prestations du CNAS. Pour eux, ce sera un véritable plus
pour leur pouvoir d’achat car beaucoup sont malendettés et font face
au coût élevé de la vie. Nous sommes très satisfaits de l’écoute et de l’accompagnement des services du CNAS, notamment sur la prise en compte de nos particularités.
Notre travail en tant que délégation va être de convaincre les élus de l’importance d’apporter ces avantages à leurs agents et de bien informer le personnel des structures déjà
adhérentes sur toutes les offres dans le catalogue spécialement édité pour lui. »
Directeur de la publication : René Régnault
Siège social : Bâtiment Galaxie - 10 bis parc Ariane 1
CS 30406 - 78284 Guyancourt Cedex
Tél. : 01 30 48 09 09 / Fax : 01 30 48 06 23
VOUS Y ÉTIEZ
CRO Nord-Est : des actions
dans la droite ligne de Défi 2015
VOTRE ACTION SOCIALE
Une stratégie de communication
adaptée aux enjeux de Défi 2015
Vous avez probablement remarqué l'une des nouvelles annonces
du CNAS dans le journal de votre L’action
région. En effet, mi-octobre, une sociale
campagne publicitaire inédite est sourire
parue pendant deux semaine dans compris.
les titres de la presse quotidienne
régionale (63 en métropole et
quatre en Outre-mer).
Une nouvelle signature, « L’action
sociale sourire compris », est désormais intégrée au logo.
Adossé à l’action sociale, le sourire est posé en symbole des
trois piliers du CNAS : le soutien et l’écoute de nos forces
militantes, l’apport de mieux-vivre à nos bénéficiaires avec
le développement de l’accès à la culture et aux loisirs, en
complément de la prise en compte des besoins et de l’urgence, et enfin la satisfaction du citoyen grâce à un service
public local de qualité.
Ce plan média fait partie d’une stratégie de communication globale liée aux enjeux du projet associatif Défi 2015 :
accroître la notoriété du CNAS et le positionner comme un
acteur incontournable du service public local.
CNAS
Le sourire du CNAS, je milite pour son partage !
Les membres du comité régional d'orientation Nord-Est se
sont réunis au Quesnoy (59) le 3 octobre, pour faire un point
d'étape sur le développement et les actions entreprises dans
le cadre de Défi 2015. La région comptabilise au 30 septembre
1 799 structures adhérentes pour 84 955 bénéficiaires.
Les délégués, rassemblés en CRO semi-élargi - les quatre
premiers membres des bureaux étaient conviés - ont dressé
un bilan des dernières manifestations auxquelles les délégations ont participé et ont planifié les prochains rendez-vous.
Une journée Action sociale CNAS est notamment prévue à
Châlons-en-Champagne début 2014, avec la participation de
nos partenaires, pour informer les quelque 3 200 bénéficiaires
qui résident sur ce bassin de vie (la communauté d’agglomération Cités en Champagne, le comité départemental de tourisme de la Marne et l’office régional de la culture rejoignent
les rangs des adhérents du département parmi lesquels la
Région et le Conseil général).
La préparation du renouvellement des instances, consécutif aux élections municipales, a également été abordée. Par
exemple, la délégation du Pas-de-Calais convie les délégués
élus de son département à des réunions pour les sensibiliser à leur rôle et préfigurer la composition du bureau pour le
mandat 2014-2020. Une initiative à suivre !
L'action sociale, un outil de management
pour les secrétaires de mairie
En 2012, 56 % des structures adhérentes au CNAS
employaient
moins
de
10 agents et 68 % étaient des
communes. Les secrétaires
de mairie sont donc des interlocuteurs privilégiés dans
la mise en œuvre de l'action sociale. C'est pourquoi le CNAS
était l'un des partenaires du 24e congrès du syndicat national
des secrétaires de mairie (SNSM) qui s'est tenu à Loches (37)
les 27 et 28 septembre. À cette occasion, Jérémy Fontfreyde,
directeur de l'antenne Centre du CNAS, a participé à une table
ronde sur le thème « la fonction de DRH et management au
cœur du métier de secrétaire de mairie ». Il a présenté l'action
sociale comme un atout dans la gestion des ressources humaines et un élément du dialogue social mais aussi comme
un élément d'attractivité pour les recrutements.
Pierre, délégué du CNAS, vous explique son engagement :
Promouvoir le CNAS, c’est accompagner près de 20 000 employeurs territoriaux
adhérents, favoriser le bien-être de plus de 620 000 agents bénéficiaires et de plus
d’un million et demi d’ayants droit. C’est une grande satisfaction au quotidien !
Mais on peut encore faire mieux ! Ma mission : m’engager pour que, chaque jour,
davantage de territoriaux bénéficient de l’Action Sociale imaginée et défendue par
le CNAS, une Action Sociale pertinente et adaptée à leurs besoins et leurs envies.
Vous aussi, devenez l’un des maillons de cette dynamique de solidarité en vous
renseignant sur www.cnas.fr/Le-CNAS/Reseau
BIENVENUE aux nouveaux adhérents
parmi lesquels :
Communes de Domsure (01) ; Romeny-sur-Marne (02) ; SainteMarie-Outre-l’Eau (14) ; Villers-les-Pots (21) ; Carnoet (22) ;
Acquigny (27) ; Plomelin (29) ; Artigues-près-Bordeaux (33) ;
Cachen (40) ; Arbigny-sous-Varennes (52) ; Woippy (57) ; Le Valde-Gouhenans (70) ; Sauveterre (81) ; Esparsac (82) ; Villierssur-Orge (91) ; La Désirade (971) • Communautés de communes
d’Aubrac-Laguiole (12) • CCAS d’Artigues-près-Bordeaux (33)
• Foyer résidence pour personnes âgées Les Marguerites à
Manduel (30) • Groupement d’intérêt public Marseille Rénovation
urbaine (13) • Syndicat mixte de Nogent-sur-Marne (94) •
Syndicat intercommunal de Souzy-la-Briche (91)…
- Retrouvez la liste exhaustive des adhésions de l’ année
sur l’ espace personnel Instances de www.cnas.fr.
NOUS Y SERONS
- 7 novembre à Mirepoix (09)
Célébration de la 100e structure adhérente de l'Ariège
- 7 novembre à Lamotte-Beuvron (41)
CRO de la région Centre
- 19-21 novembre à la Porte de Versailles - Paris
Salon des maires et des collectivités locales. Mardi 19, le
stand sera animé par les délégations de la région Sud-Est et
mercredi 20 par celles de la région Centre.
Si vous souhaitez partager une information
ou une expérience en rapport avec
l’action sociale du CNAS, contactez Olivia Bazenet : Tél. : 01 30 48 26 50 / Email : [email protected]